工作职责:
人力资源相关工作,主要包括:
1、补充梳理员工制度,着重完善制度中法律法规部分。
2、公司现有制度汇总整理;
3、员工档案建立及整理;
4、临时交办的其他工作。
任职要求:
1、全日制大学本科及以上学历在校生,人力资源专业,有相关人力资源实习经验者优先;
2、能熟练使用office办公软件;
3、身体健康,积极诚恳,工作认真有条理,具备良好的沟通表达能力。
工作时间:
8:30-17:30
薪酬情况:
薪酬面议。
联系方式:
张经理,电话:13911902566,邮箱:zhangwenjuan@cmi.chinamobile.com
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