[人道大圣]2018年重庆农村商业银行金融市场总部招聘【17人】

【#银行招聘# 导语】重庆农村商业银行成立于2008年6月29日。在原重庆市信用联社和39个区县信用社、农村合作银行基础上组建而成。这是继上海、北京之后我国第三家、西部首家省级农村商业银行。注册资本金93亿元，下辖39家县级支行、1797家分理处。截至2008年5月底，重庆农村商业银行存款余额达到1117亿元，贷款余额为682亿元，资产规模、存款规模、网点数量居重庆金融机构首位。2018年重庆农村商业银行金融市场总部招聘17人，登录银行网站进行报名，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：
　　重庆农村商业银行诚邀广大英才加入，与我们共同成长！

　　一、岗位需求、人数、工作地及招聘条件

　　（一）资金营运部

　　岗位一：衍生品交易岗

　　招聘人数：1人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　1、根据宏观经济、货币政策及衍生品市场走势，进行衍生品投资交易分析，提出交易策略；

　　2、完成市场询价和交易，包括但不限于利率互换、债券远期等；

　　3、积极开拓客户资源，并做好与市场成员间的沟通和交流，保持良好的业务合作关系。

　　任职条件：

　　1、具有2年以上的衍生品交易相关工作经验；

　　2、具备对经济与金融形势、市场行情走势进行分析与判断的能力；

　　3、年龄原则上30周岁以下，硕士及以上的学历，金融、经济或数学等相关专业优先；

　　4、诚信踏实，工作严谨，形象气质佳，具有良好的沟通协调能力、拓展能力、团队合作意识及敬业精神；

　　5、特别优秀者，上述条件可适当放宽。

　　岗位二：债券交易岗

　　招聘人数：1人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　1、根据宏观经济、货币政策及债券市场走势，进行债券投资交易分析，提出交易策略；

　　2、完成市场询价和交易，包括但不限于债券申购、现券买卖及债券借贷等；

　　3、积极开拓客户资源，并做好与市场成员间的沟通和交流，保持良好的业务合作关系。

　　招聘条件：

　　1、具有2年以上的债券交易相关工作经验；

　　2、具备对经济与金融形势、市场行情走势进行分析与判断的能力；

　　3、年龄原则上30周岁以下，硕士及以上的学历，金融、经济或数学等相关专业优先；

　　4、诚信踏实，工作严谨，形象气质佳，具有良好的沟通协调能力、拓展能力、团队合作意识及敬业精神；

　　5、特别优秀者，上述条件可适当放宽。

　　岗位三：综合管理岗

　　招聘人数：1人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　1.负责做好日常综合管理以及内部管理；

　　2.负责撰写、汇总、处理本部门公文、报告、文稿；

　　3.负责及时处理文件的签收、传递、催办工作；

　　4.负责本部门业务印章的管理；

　　5.负责本部门物资的申请和管理；

　　6.完成领导交办的其他工作。

　　招聘条件：

　　1.具有较强的写作能力、语言表达能力以及良好的沟通能力；

　　2.具有2年以上的金融工作经验；

　　3.年龄原则上30周岁以下，大学本科及以上的学历，文学、金融、管理、经济等相关专业优先；

　　4.诚信踏实，工作严谨，形象气质佳，服务意识强，具有良好的拓展能力、团队合作意识及敬业精神；

　　5.特别优秀者，上述条件可适当放宽。

　　（二）资产管理部

　　岗位一：资产业务交易岗

　　招聘人数：3人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　重要负责各类理财基础资产的投资交易工作，具体包括根据市场走势和业务机遇制定资产投资交易的策略和方案；完成客户资源维护、交易要素洽谈、尽职调查、业务审批、业务协调、合同审核、投资交易等流程操作；

　　对投资交易中可能产生的信用风险、市场风险和合规风险等进行识别和判断；

　　研究各类资产业务的创新模式并形成分析研究报告。

　　招聘条件：

　　1、具有2年以上的金融行业工作经验，其中在商业银行、信托公司、证券公司、基金公司、私募基金等机构的资产管理、投资银行、金融市场等部门有投资交易工作经验的优先；

　　2、具备良好的宏观经济及金融市场分析能力；熟悉企业财务分析、经济法规、资产管理业务以及资产业务所涉及的法律法规和监管制度；具有优秀的文档处理能力；具有较强的业务营销能力；

　　3、年龄原则上35周岁以下，硕士及以上的学历，金融、经济、管理、会计或数学等相关专业优先；

　　4、诚信踏实，工作严谨，形象气质佳，具有良好的沟通协调能力、拓展能力、团队合作意识及敬业精神；具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，过往无不良行为记录；

　　5、CFA、FRM、CPA等持证人优先；

　　岗位二：产品研发设计岗

　　招聘人数：1人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　主要负责理财产品研发设计工作，具体包括根据市场调研和监管政策制定整体理财产品体系和研发策略；

　　结合客户需要和投资需要，开展理财产品的研发设计，确定产品结构要素、资产配置策略、估值管理方式和客群销售策略；

　　对接渠道管理部门和分支机构，开展理财产品宣传推广、分析客户行为和需求。

　　招聘条件：

　　1、具有2年以上的金融行业工作经验，其中在商业银行、信托公司、证券公司、基金公司、私募基金等机构有产品设计管理等工作经验的优先，有净值型产品研发经验的优先。

　　2、具备良好的宏观经济及金融市场分析能力；对于资产管理业务有全面的了解，熟悉资产管理业务以及产品设计销售所涉及的法律法规和监管制度；具有优先的文档处理能力；

　　3、年龄原则上32周岁以下、硕士及以上的学历，金融、经济、管理、会计或数学等相关专业优先；

　　4、诚信踏实，工作严谨，形象气质佳，具有良好的沟通协调能力、拓展能力、团队合作意识及敬业精神；具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，过往无不良行为记录；

　　5、CFA、FRM、CPA等持证人优先；

　　岗位三：同业客户营销岗

　　招聘人数：1人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　主要负责同业客户营销管理，具体包括同业理财产品的设计、销售和管理；

　　协调资产管理业务涉及的与金融同业客户的各项资产和负责业务；

　　日常维护金融同业客户，研究金融同业客户的发展方向和业务前沿。

　　招聘条件：

　　1、具有2年以上的金融行业工作经验，其中有同业客户营销、机构客户管理等相关工作经验的优先，有丰富同业客户资源的优先；

　　2、对于金融市场业务和资产管理业务有全面的了解，熟悉金融市场业务和资产管理业务所涉及的法律法规和监管制度；具有优秀的文档处理能力；具有较强的业务营销能力；

　　3、年龄原则上30周岁以下，硕士及以上的学历，金融、经济、管理、会计或数学等相关专业优先；

　　4、诚信踏实，工作严谨，形象气质佳，具有良好的沟通协调能力、拓展能力、团队合作意识及敬业精神；具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，过往无不良行为记录；

　　（三）投资银行部

　　岗位一：产品销售岗

　　招聘人数：2人

　　工作地点：重庆/北京

　　岗位描述：

　　主要负责主承销债务融资工具、结构化融资、本行资本性债券等投行产品的销售与发行工作，以及非主承销债务融资工具的参团及分销，信托计划、资产管理计划的代销工作；

　　研究分析债券市场，制定相应的销售策略，拓展银行间债券市场投资人客户，并维护客户关系。

　　招聘条件：

　　1、年龄35周岁及以下，具备国家教育部认可的全日制大学本科及以上的学历，金融、经济、法律、会计、市场营销、管理等相关专业。

　　2、具有银行、证券、基金公司2年以上的相关工作经验，具有银行间投资人客户资源者优先。

　　3、掌握投行业务相关知识，熟悉银行相关法律法规、财务制度和银行业务流程。

　　4、具有良好的营销能力、沟通协调能力、分析判断以及团队协作能力。

　　岗位二：债券承销岗

　　招聘人数：2人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：负责配合分支行共同开展投行项目承揽工作;完成非金融企业债务融资工具、资产证券化、结构性融资等投行业务资料收集、尽职调查、授信审批及协议签订等工作；制作债券等投行产品注册备案材料，完成申报流程；完成债券等投行产品的登记、托管、流通、兑付以及信息披露等工作。

　　任职条件：

　　1、年龄35周岁及以下，具备国家教育部认可的全日制大学本科及以上的学历，金融、金融工程、经济、法律、会计等相关专业。

　　2、具有2年以上的相关工作经验，具备扎实的经济金融专业知识，掌握投行业务相关知识，熟悉债券承销等投行业务操作流程，掌握较多企业客户资源者优先。

　　3、具有较强的沟通协调能力和写作能力、较强的责任心，以及吃苦耐劳精神。

　　（四）资产托管部

　　岗位一：营销管理岗

　　招聘人数：1人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　1、认真贯彻执行《证券投资基金法》以及其他相关法规；

　　2、积极开发基金托管业务市场营销，负责与基金发起人、基金管理人洽谈合作意向以及合作条件；

　　3、起草基金托管协议、合同等材料；

　　4、负责草拟并向基金主管部门报送托管基金的申请报告；

　　5、审议基金发起人、基金管理人起草的基金契约；

　　6、组织、协调基金托管相关文件的签署；

　　7、协调与主管机关、基金发起人、基金管理人的业务关系；

　　8、举办分支行资产托管业务培训及业务指导；

　　9、协助后台基金核算人员、清算人员作好资金汇划过程中的沟通事宜；

　　10、完成领导交办的其他工作。

　　招聘条件：

　　1、具有2年及以上的金融行业（包括但不限于银行、基金、证券等）工作经验，对金融市场业务有全面的了解，具有基金从业资格，熟悉基金托管业务相关运营流程和业务操作，熟悉资产托管业务系统，熟悉各项基金托管业务法规及风险控制要求；具有较强的业务营销能力，有丰富同业客户资源者优先；具有良好的文档处理能力；

　　2、年龄原则上在32周岁及以下，特别优秀者可适当放宽；

　　3、国家教育部认可的全日制大学本科及以上的学历，金融、经济、会计、审计、法律等相关专业；

　　4、具有CPA、CFA、FRM等资格证书者优先；

　　5、诚信踏实，工作严谨，形象气质佳，具有良好的沟通协调能力、拓展能力、团队合作意识及敬业精神；具有良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，过往无不良行为记录。

　　（五）金融市场业务管理部

　　岗位一：内部检查岗

　　招聘人数：2人

　　工作地点：重庆/北京

　　岗位描述：

　　1、负责制定金融市场条线业务（包含自营资金业务、理财业务、投行业务、托管业务）内部检查计划；

　　2、负责具体组织实施金融市场条线业务检查工作，及时识别业务风险和内部控制缺陷，下发检查提示书，建立问题台账，监测经办人员整改落实；

　　3、负责开展金融市场条线的内部控制综合评价自评工作；

　　4、负责牵头或配合条线其他部门做好内外部各项检查的对接工作；

　　5、负责按要求撰写金融市场条线业务风险管理相关报告。

　　招聘条件：

　　1、年龄35周岁以下，211、985院校或海外知名院校经济、金融、会计、审计、财务管理、法律等相关专业全日制研究生及以上的学历，本科学历为211、985院校或海外知名院校者优先；

　　2、具有3年以上的银行金融市场业务、同业业务、信贷业务或内部审计相关工作经验，了解我国金融市场体系及相关法律法规，熟悉银行同业业务或信贷业务风险管理相关知识和业务流程；

　　3、诚信踏实，工作严谨，具有良好的学习能力、分析判断能力、组织协调能力和沟通能力、团队合作意识及敬业精神；

　　4、特别优秀者，上述条件可适当放宽。

　　岗位二：风险监控岗

　　招聘人数：1人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　1、负责牵头实施金融市场条线业务（包含自营资金业务、理财业务、投行业务）的后续管理、风险分类工作；

　　2、负责搜集、甄别、汇总交易对手、融资人的负面舆情和风险信号，并形成相关分析报告供条线决策参考；

　　3、负责根据要求配合条线其他部门对部分交易对手、融资人展开现场检查、合同面签；

　　4、负责按要求撰写金融市场条线业务风险管理相关报告。

　　任职条件：

　　1、年龄35周岁以下，211、985院校或海外知名院校经济、金融、会计、审计、财务管理、法律等相关专业全日制研究生及以上的学历，本科学历为211、985院校或海外知名院校者优先；

　　2、具有3年以上的银行金融市场业务、同业业务或信贷业务相关工作经验，了解我国金融市场体系及相关法律法规，熟悉银行金融市场业务、同业业务或信贷业务风险管理相关知识和业务流程；

　　3、诚信踏实，工作严谨，具有良好的学习能力、分析判断能力、组织协调能力和沟通能力、团队合作意识及敬业精神；

　　4、特别优秀者，上述条件可适当放宽。

　　岗位三：数据分析岗

　　招聘人数：1人

　　工作地点：重庆

　　岗位描述：

　　1、负责搜集、汇总金融市场条线各类业务数据，根据需要向总行其他部门或对外报送金融市场条线汇总口径的数据和报表；

　　2、负责以业务数据为基础构建金融市场条线业务运行风险指标监测体系，并定期形成相关报告；

　　3、负责以业务数据为基础进行经营分析，定期形成报告，为业务发展提供数据支持和分析建议。

　　4、负责牵头金融市场条线内部合意贷款、广义信贷、风险资产等规模指标完成情况的管控工作。

　　任职条件：

　　1、年龄35周岁以下，211、985院校或海外知名院校经济、金融、会计、审计、财务管理、法律等相关专业全日制研究生及以上的学历，本科学历为211、985院校或海外知名院校者优先；

　　2、具有3年以上的银行金融市场业务、同业业务、信贷业务、计划财务、风险管理相关工作经验，了解我国金融市场体系及相关法律法规，熟悉各类银行业监管指标。

　　3、诚信踏实，工作严谨，具有良好的学习能力、分析判断能力、组织协调能力和沟通能力、团队合作意识及敬业精神；

　　4、特别优秀者，上述条件可适当放宽。

　　二、报名要求

　　在线报名：请访问我行官方网站在指定页面完成用户注册，登录后在招聘信息中申请职位，按要求完整填写简历并提交，每人限填报一个岗位。

　　已注册的账号的应聘者，登录后请先更新简历再申请职位。

　　三、注意事项

　　（一）已投递过本行其他招聘的人员不能再重复投递，请等待招聘批次结束系统自动释放简历后，再投递其他岗位。

　　（二）用户投递简历后可自行登录查询简历是否投递成功。我行会根据报名情况定期通知简历条件符合人员进入测试环节，请保持通讯畅通，并时刻关注我行官方网站。

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