根据工作需要,生物中心决定采用劳务派遣形式公开招聘合同制工作人员,现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
1.综合管理岗位2人。主要职责是承担博士后的日常管理和服务工作,保障博士后科研工作站的高质量运行;承担战略研究管理、人力资源管理相关工作;承担生物中心安排的其他工作任务。
2.财务管理岗位1人。主要职责是承担银行、财政支付等系统单据的录入以及银行单据整理等出纳相关工作;承担生物中心安排的其他工作任务。
3.后勤管理岗位1人。主要职责是承担车辆驾驶、维修、保养等车辆管理工作;承担消防、防汛、用电、用气等安全管理工作;承担生物中心安排的其他工作任务。
二、应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.具有良好的政治素质和道德品行。
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
5.具有良好的文字写作和沟通协调能力;
6.遵纪守法,无违法犯罪记录。
7.综合管理岗位和财务管理岗位要求年龄在35周岁以下(1987年12月以后出生),后勤管理岗位要求年龄在40周岁以下(1982年12月以后出生)。
8.综合管理岗位和财务管理岗位要求具有大学本科及以上学历,后勤管理岗位要求具有大学专科及以上学历。
9.综合管理岗位要求人力资源管理、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障、生物学、医学、药学相关专业;财务管理岗位要求会计学、财务管理、审计学相关专业;后勤管理岗位不限专业。
10.后勤管理岗位要求具有C1及以上驾照,驾龄在5年以上,且未发生过重大交通责任事故。
三、招聘程序
1.报名。应聘人员须填写《中国生物技术发展中心公开招聘合同制工作人员报名登记表》(见附件),并于2023年1月31日前,将报名登记表及应聘材料(身份证、学历学位证书、获奖证书扫描件等材料)以压缩文件形式发送至office@cncbd.org.cn。若通过资格审查的报名人数未达到1:3的比例,取消相应岗位招聘。
2.面试。生物中心在资格审查的基础上,确定面试人员名单,并以电话告知形式通知参加面试人员。
3.考察体检。生物中心根据面试成绩按照1:1的比例确定考察人选,并有序开展考察和体检工作。
4.聘用。通过考察和体检的人员确定为拟聘用人选,按照国家有关法律法规与劳务派遣公司签订劳动合同。拟聘用人员待遇从优,薪酬面议。
四、注意事项
1.应聘人员须按时提交报名登记表及相关应聘材料,过期不予受理,恕不接待来访。
2.对未通过资格审查或面试的应聘人员,不再单独通知。
3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行。
4.应聘工作过程中产生的费用由应聘人员自理。
5.聘用人员试用期为2个月。
6.应聘人员应保证提供的各种材料真实、准确,招聘过程中如发现有弄虚作假行为,取消应聘资格。
五、联系方式
联系电话:010-88225160
电子邮箱:office@cncbd.org.cn
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原文标题:中国生物技术发展中心招聘公告
文章来源:http://www.job.mohrss.gov.cn/sydwgg/140026.jhtml
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