【#校园招聘# 导语】2018广发银行信用卡中心春季校园招聘公告原内容®文档大全网已发布如下,供大家查阅!
一、【管理培训生(风险管理类)】
学历:本科及以上
工作内容/职位描述:
面试地点:广州、武汉、上海、北京、长沙
培养方向:风险政策分析、信贷审批、资产管理、数据模型和平台管理、数据统计分析等业务方向。
任职资格:
1.海外或国内重点院校毕业,硕士研究生者优先;
2.2018届应届毕业生或具一年左右工作经验的优秀人才;
3.成绩优异,综合能力、管理潜质突出;
4.有学生工作、社团工作、社会实践或项目经验者优先。
二、【管理培训生(职能管理类)】
学历:本科及以上
工作内容/职位描述:
面试地点:广州、武汉、上海、北京、长沙
培养方向:区块链、风险分析、审计、法务、财务分析、客户体验与品质运营、人力资源管理、消费金融新业务方向等业务方向。
任职资格:
1.海外或国内重点院校毕业,硕士研究生者优先;
2.2018届应届毕业生或具一年左右工作经验的优秀人才;
3.成绩优异,综合能力、管理潜质突出;
4.有学生工作、社团工作、社会实践或项目经验者优先。
三、【管理培训生(市场策划类)】
学历:本科及以上
工作内容/职位描述:
面试地点:广州、武汉、上海、北京、长沙
培养方向:新兴业务策划与管理、产品设计和管理、品牌建设、分析规划、渠道拓展等业务方向。
任职资格:
1.海外或国内重点院校毕业,硕士研究生者优先;
2.2018届应届毕业生或具一年左右工作经验的优秀人才;
3.成绩优异,综合能力、管理潜质突出;
4.有学生工作、社团工作、社会实践或项目经验者优先。
四、【管理培训生(运营管理类)】
学历:本科及以上
工作内容/职位描述:
面试地点:广州、武汉、上海、北京、长沙
培养方向:采购管理、电商运营、平台数据分析、策略规划、流程管理、运营规划与管理、项目开发与管理等业务方向。
任职资格:
1.海外或国内重点院校毕业,硕士研究生者优先;
2.专业要求:计算机相关、软件工程、数学、统计学、物理学、微电子/芯片、物流管理、管理科学、运筹学、金融学;
2.2018届应届毕业生或具一年左右工作经验的优秀人才;
3.自我驱动、成绩优异,综合能力、管理潜质突出,了解金融、互联网行业信息;
4.有学生工作、社团工作、社会实践或项目经验者优先。
五、【管理培训生(营销管理类-直营及交叉营销方向)】
学历:本科及以上
工作内容/职位描述:
面试地点:广州、深圳、福州、南宁、上海、南京、杭州、合肥、石家庄、济南、郑州、武汉、哈尔滨、长春、西安、昆明。
培养方向:在全国各地区直营中心培养具备区域营销、交叉营销、项目管理、团队管理等综合能力的管理和领导人才。
任职资格:
1.2018届优秀毕业生或具备1-2年工作经验的优秀人才;大学本科及以上学历;
2.具备高度的工作热情,积极主动,有良好的服务意识,团队协作性强,尽职担责;
3.具备优秀的领导力潜质或专业技术,有优秀的学习能力、人际沟通能力、分析解决问题能力等;
4.专业不限,热爱销售推广和团队管理,对高压力快节奏的营销类工作充满兴趣及相关工作经验优先。
六、【管理培训生(营销管理类-电营及互联网营销方向)】
学历:本科及以上
工作内容/职位描述:
面试地点:广州上海沈阳
培养方向:在全国各地区电销中心培养具备互联网营销、跨界业务、产品增值、团队管理等综合能力的管理和领导人才。
任职资格:
1.2018届优秀毕业生或具备1-2年工作经验的优秀人才;大学本科及以上学历;
2.具备高度的工作热情,积极主动,有良好的服务意识,团队协作性强,尽职担责;
3.具备优秀的领导力潜质或专业技术,有优秀的学习能力、人际沟通能力、分析解决问题能力等;
4.专业不限,热爱电销、互联网等跨界营销和团队管理,对高压力快节奏的营销类工作充满兴趣及相关工作经验优先。
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