
【#美国移民# 导语】对勤奋向上的人而言,美国梦意味着任何事情都是可能的——任何一个愿意积极生活、努力工作、开发潜能、坚持不懈的人,都可以实现自己的人生目标。世界上没有其它任何地方能够像美国一样,为人们提供这种充满无限可能的机会。下面©文档大全网就给大家介绍下美国移民社会安全金是什么,欢迎阅读!
一、社安金具有人寿保险功能
在2016年6月,美国约有5600万人领取社会安全金,也就是说每6个美国人当中就有1个人领取社安金。美国社安金也将工伤人员纳入社会福利之中,只要是因工伤无法工作,每个月可从政府领取社安金。2016年,在全美21至64岁的工薪族中有96%的人受到伤残保险的保护,这意味着这些人在工作中受伤后,即使无法继续工作,但在收入上也会有基本的保障。
全美20至49岁工薪族中有96%的人通过缴纳薪资税而获得了类似于人寿保险的保护。如果一个有工作的人在30岁时过世,他留下的孤儿寡母可以通过领取社安金来渡难关。
二、社安金通常伴随物价指数调涨
物价是会上涨的,所以美国联邦政府发放的社安金金额不是一成不变的,而是要随着物价的上涨而提高。政府这样做的目的是为了防止物价上涨后,退休者的收入如果不增长,就等于退休者的收入降低了。
特别是哪些以社安金做为主要收入来源的低收入人群,如果退休后收入一直维持不变,在通货膨胀日趋严重的今天,很容易就会转变成穷人。美国人退休后领取社会安全金的金额主要是以工作中的收入为基数,然后按照收入比例获得社安金。高收入人群工作时收入好,在退休后领取的社安金就可能出现领取金额较大的情形。
为了体现一些公平,政府发放的社安金有每个月额度限制,而且尽量提升低收入人群社安金的金额。
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美国EB-3非技术类移民(EB-3雇主担保移民),是基于就业的职业类移民第三类优先,是美国移民法sec.203(b)(3)规定认可,只要获得美国雇主长期的就业担保许可,通过劳工局审核,证明雇主经长期劳力并不能招聘到美国本地劳工满意足其劳工需求,就可以申请向国外申请劳工担保,助申请人获得劳工许可证并担保申请移民。
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