任命通知书范文5篇 任命通知书〔1〕 为顺应公司开展需求，经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公布：任命王春林同志为公司副总经理，统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作； 任命秦锋利同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作； 任命万新同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。 以上任命决定自发布之日起即开始执行！ 特此通告！ xx市予爱生物技术 20xx年xx月xx日 任命通知书〔2〕 因公司开展需要，经公司研究决定，对以下员工进行新的人事任命，现予以公告： 任命xxx女士为直营店见习经理，考核期为三个月。主要负责直营店经营与管理，活动筹划及与商场负责人沟通，完成公司直营店销售任务。请各直营店同事服从直营店见习经理安排，齐心协力，保质保量的完成公司任务。 原内安装组组长xxx先生，调到销售部，任命见习店面监理，考核期三个月。主要负责专卖店，独立店施工监查，选购装修材料，上货摆场，饰品摆放以及后期店面维护。做好专卖店，独立店装修、开业的准备工作和后期效劳工作。 原质检员xxx先生，调到生产部，任命油漆车间见习车间主任，考核期三个月。主要负责完成上级下达的生产任务，对油漆员工进行技术指导和工作管理，保障产品质量合格。 本任命即日起生效。 特此通知！ xx雅梦居家俱 20xx年3月5日 任命通知书〔3〕 为加强平安文明生产的管理，经公司管理层会议决议，任命xxx为生产经理〔平安生产负责人〕，具体职责如下： 1、严格执行国家和上级主管部门有关平安生产的方针、法律、法规、政策和制度，监督检查生产职能部门平安职责履行和各项平安生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。 2、组织规定、修订和审批平安生产规章制度、平安技术操作规程、平安生产技术防护措施方案及事故应急救援预案，并组织实施。 3、按照管生产必须管平安，谁主管谁负责的原那么，对企业的平安生产负主要责任，主持本公司平安生产管理工作。 4、组织生产职能部门对应呈报上级主管部门的生产事故的调查处理，并按规定及时向上级平安和生产部门报告。 5、组织平安生产大检查，催促重大生产事故隐患的整改和有效落实。 6、负责平安培训、教育和考核工作。 7、每季度组织召开平安生产工作会议，分析企业平安生产动态，即使解决平安生产存在的问题。 8、组织开展平安生产竞赛活动，总结推广平安生产工作的先进经验，奖励先进部门和个人。 9、按照上述平安职责，每年组织平安生产机构和专职人员审定本公司年度平安工作方案，并组织实施。 总经理：〔签字〕 20xx年xx月xx日 任命通知书〔4〕 根据公司开展需要，同时也为了给员工提供更大的开展空间，经管理层办公会议讨论、商议决定，公司成立营业部门，管理公司原有xxx合作厅； 对以下人员进行新的人事任命，具体如下： 原xx部门区域经理xx，晋升为公司营业部门经理，负责营业部门的整体运营，筹划、采购、新店选址、新店开张筹备。 任命xxx为营业部门副经理，负责营业厅的xx接口工作，政策申请、执行，所有门店的`日常后勤工作。 原城区营业厅店长xx，调到营业部门，负责营业部的人员培训及产品培训，门店体制起草、修改，任务下达、执行、监管。 以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上员工尽快转换角色，继续发挥尽职尽责的精神，努力工作，在新的岗位上走出一片新的天地。 特此通知！ 20xx年10月8日发 任命通知书〔5〕 为适应新形势下公司经营开展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布: 一、任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作; 二、任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务; 三、任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作; 四、任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。 股东签名(盖章): ____年____月____日 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/1a77347dbb4ae45c3b3567ec102de2bd9605de22.html