我对财务管理目标的看法 财务管理目标又称为企业理财目标，是指企业进行财务活动所要达到的根本目的。进行任何工作，都要根据工作对象的客观规律性提出自身需要解决的主要问题。不确立企业财务管理的预期目标，就难以保证企业财务管理的科学性。 财务管理目标的作用和特征。财务管理目标有导向、激励、凝聚和考核四个作用。财务管理目标必须具备相对稳定性，可操作性和层次性三个基本特征。财务管理目标又有总体目标和具体目标之分，总体目标是指整个企业财务管理所要达到的目标，具体目标按其涉及的财务管理对象不同，又可分为单项理财活动目标和单项财务管理指标目标。 企业财务管理目标有利润最大化目标，净资产收益率和每股利润最大化目标，企业价值最大化目标，股东财富最大化目标，每股现金流量最大化目标，财务能力协调化目标，可持续盈利成长能力最大化目标和社会责任问题。利润目标最大化目标曾经流传甚广，它指人们通过追求剩余产品实现资源的最优配置和社会财富极大化，但它也存在不足和缺陷。净资产收益率和每股利润最大化目标是利润最大化目标的演进，其特点是把企业实现的利润额同投入的自有资本或股本股数进行对比，能够确切地说明企业的盈利水平。企业价值最大化目标以未来企业报酬贴现值作为理财目标，其关键问题是如何合理计量。股东财富最大化目标指经营者应最大限度地谋求股东或委托人的利益，而股东或委托人的利益目标则是提高资本报酬，增加股东财富，实现权益资本的保值增值。每股现金流量最大化目标以企业现金流量的多少为目标。财务能力协调化目标有助于企业健康成长。可持续盈利成长能力最大化目标强调企业盈利是基础，成长是核心，可持续是关键，能够相对准确地概括企业各种财务管理目标。 利润最大化目标的优点：利润可以直接反映企业创造的剩余产品的大小；在自由竞争的资本市场中，资本的使用权最终属于获利最多的企业；只有每个企业都最大限度地创造利润，整个社会的财富才可能实现最大化，从而带来社会的进步和发展；有利于企业资源的合理配置，有利于企业整体经济效益的提高。缺点是：没有考虑利润实现时间和资金时间价值；没有考虑风险问题；没有反映创造的利润与投入资本之间的关系；可能导致企业短期财务决策倾向，影响企业长远发展。 股东财富最大化目标的优点：考虑了风险因素（股价对风险作出较敏感反应）；在一定程度上能避免企业追求短期行为；对上市公司而言，股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖惩。缺点是：非上市公司难于应用；股价受众多因素的影响，股价不能完全准确反映企业财务管理状况；它强调更多的是股东利益，而对其他相关者的利益重视不够。 企业价值最大化目标的优点是：考虑了取得报酬的时间，并用时间价值的原理进行了计量；考虑了风险与报酬的关系；将企业长期、稳定的发展和持续的获利能力放在首位，能克服企业在追求利润上的短期 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/225d4ad69889680203d8ce2f0066f5335a8167a4.html