2020 年个人工作计划范文结尾 转瞬间又要进入新的一年 -2020 年了，又是一个充满挑战、机会与压力开始的一年，是辞旧迎新、再次表现自己的又一开始。也是我非 常重要的一年。出来工作快 3 个年头，面对竟争强烈而有现实的社会，生活和工作压力驱遣我要努力工作和仔细学习，让自己成为一个真实 有实力的管理者，为自己创建一个美好的将来。在此，我订立了今年度工作计划，以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。 一、熟习公司新的规章制度和工程管理展动工作。公司在连续改革，订立了新的规定，作为公司一名工作人员，一定以身作责，在恪守公司规定的同时全力展动工程管理工作。 1. 明确职职工的职责和工作任务调动分配各职职工一定执行工厂职工应尽义务和《工程部管理职责》规定的职责，其工作任务可依据公司部门需要听从上司随时分配支持。 2. 制定部门职职工管理规范，加强职职工自觉拘束自已工作涣散等不良行为的意识，促进其培育文明涵养，踊跃爱岗的精神风采，使其平时上班工作切合公司职业规范和要求 3. 各职职工应准时出勤，未经工程部负责人同意，告假将依工厂考勤记录为准作旷工论处 ; 正常上班时间被发现窜岗停留作风涣散当事人需作戒备和书面检讨 ; 4. 工作方法改良：加强部门协作交流，修建和睦进步的公司文化气氛，发生异样时第一时间到现场去认识问题，剖析问题，解决问题，制定切合真相的工程及有关部门工作反应改良方案和方法，成立培训计划，加强技术训练和心态教育，稳固人员流失。 5. 工程设计管理过程中要充分听取各方面的建议，弘扬技术民主，对争议较大的问题，构成审察班子推行仔细的论证，如还有疑义则追求第三方的论证 ( 客户或技术开发者 ) 二、明确自己的发展方向，正确理解自己，纠正自己的弊端 . 仔细听取别人忠恳建议 . 更为勤劳的工作，勤苦的学习，努力提高文化素质和各样工作技术，充散发挥自己的水平，让自己真实走上管理道路。 我也会向其余同事学习，扬长避短，互相交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/4e1905dbd6bbfd0a79563c1ec5da50e2524dd1a9.html