公司工资制度方案 2014公司年会方案 一、年会主题： **通讯工程有限公司2014年度年终总结会暨先进表彰会 二、年会时间 2015年1月30日下午13点00分至20点30分 会议时段：13:30——16:00 （15：00中场休息） 地点：元和广播站（开会） 参会人员：公司全体人员，除工作原因不能参加的除外。 13:30 全体参会员工到达**，各部门开始年度总结会议。 总经理做总结性发言。 1月30日年会中各部门需向总经理正式提交本部门的目标任务书、安全生产责任书及部门年度管理方案计划书，1月28日前部门年度管理方案计划书，抄送给办公室。部门年度管理方案计划书要求：将本部门的年度目标计划分解，列出实施步骤，各时间段应达到的目标等。 年会发言人员名单：**代表本部门做2014年度总计及2015的年度方案管理计划书宣讲。 元和广播站会议结束后，员工可直接前往酒店做相关准备。 菜单：1500/桌，主桌在普通桌基础上加4个菜。1月23日前去酒店确认签字。 三、晚宴时段：18:00——20:30 地点：白金汉爵大酒店多功能宴会厅558厅 年会参会人员：公司全体员工及家属、邀请部分施工队和部分供应商。各部门负责邀请及通知自己的嘉宾到场，名单1月17日提交。 内容顺序安排 1、人员签到 2、签到处留影 3、全场参演人员和职工就位，现场播放公司的宣传片、先进员工宣传片配以音乐等待嘉宾到来。 4、18：00主持人宣布开场 5、请总经理致新年贺词。 6、表彰：颁奖一次性在节目表演开始前进行。 2014年度先进人员名单： 先进个人：**， 先进业务：** 先进外协：** 以上每人2000元购物卡 7、每个先进员工发言 2 公司工资制度方案 开始用餐及员工才艺展示时段，期间配合抽奖： 抽奖安排： 特等奖1名，抽奖人员：*总，奖品为：价值6000元的iPhone6， 一等奖2名，抽奖人员：**，奖品为：价值4000元的ipd mini ， 二等奖4名，抽奖人员：**，奖品为：价值为2500的真丝4件套 三等奖8名，抽奖人员：**，奖品为：价值为1500的6斤蚕丝被 四等奖16名，抽奖人员：现场员工2名，奖品为：价值500元的 4件套10、康宁锅3.25L 6 鼓励奖30名，抽奖人员：现场员工3名，奖品为：价值100元的 智能腕表10、吸尘器10、电蒸锅5净水壶5 节目期间穿插小游戏 齐心协力：两人挤气球，现场动员6人参加，分3组，每组10个气球，用时最短获胜。 原创小游戏：用不同的面部器官代表不同的数字，然后用面部不同器官表示一个数字。 规则：分成两个小组，每组5个人。主持人在中间翻数字，只给每组的第一个人和观众看，然后让他用面部器官表演给后面的组员，一直传到最后一个人，最后让最后一个人说出该数字是多少。回答数字正确多的小组获胜。 比如：抛一个飞吻代表1000；挤一次鼻子代表100；眨一次眼睛代表10；挑一次眉毛代表1，指一次耳朵代表0。 举例：随机给出一个数字，比如5025，顺序分别是：先抛5个飞吻，指1次耳朵，眨2次眼睛，挑5次眉毛。 四、年会准备及相关注意事项 物品清单：颁奖人员待定 大礼包 香米一袋 大礼包一份（员工和嘉宾有，家属无） 2名主持人出场费共计2000元，含服装、化妆等， 晚会服务人员奖品 价值100元礼品电蒸锅5净水壶10 因工作原因不能到场人员100元购物卡1张（部门负责人需1月17日前提供名单至办公室） 五、参会员工须知 （一）员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开，非工作原因中途离场不参与抽奖活动，因工作原因不能参加年会活动员工参与员工抽奖。 2 公司工资制度方案 （二）每位员工在大会、晚宴及休闲场合，都要注意个人形象、人身安全及个人财物保管。 （三）本次活动由员工在活动现场可就任何问题和办公室取得联系。 2 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/68b5bbd8182e453610661ed9ad51f01dc38157dd.html