立足岗位做贡献 立足岗位做奉献 奉献指自身拥有奉献给别人，或者把以自身行动推动社会进步和开展等，是一种具有自我牺牲性质的精神。 怎样立足岗位做奉献，我说四点： 1、做好本职工作。 2、传递正能量。 3、有团队意识。 4、工作和生活中有孝心、有爱心、有责任心、有事业心，常怀感恩之心。 一、做好本职工作 1、坚决立场和信念。树立积极向上的工作热情、树立高度负责的工作责任感、树立乐于奉献的敬业精神、树立勤奋好学的学习态度。 2、结合岗位实际，加强学习。“工欲善其事，必先利其器”，学习是我们的立身之本，是我们工作的根底和前提；只有通过勤奋学习，才能使我们具备较强的工作能力，具备明辨是非的能力，具备解决问题的能力；同时，学习也是一种能够将一切变为己用的能力。 3、爱岗敬业、立足岗位职责，恪尽职守，做有益于单位和社会的人。什么是爱岗敬业？孔子称之为“执事敬”，朱熹解释为“专心致志，以事其业”。我们既然选择了这项工作，就当义不容辞、满腔热情地对待它，专心专意做好它。凡事就怕“认真”二字。对自己的工作要认真研究，并抱有好奇心，并尝试去喜欢“她”，不会的就潜心学习提高，并从中找到工作的乐趣。做好本职工作是一个人最根本的职业道德，也是对工作的一个最起码的标准。工作中应该具有饱满的工作热情；具有认真负责的工作态度；具有勇于奉献的工作精神和乐于创新的工作意识。而不是敷衍了事、得过且过、当一天和尚撞一天钟地混日子。应该说敬业是根底，乐业是前提，勤业是根本，只有把自己的工作做到位，尽到自己的工作责任，才能称得上是一名称职和合格的工作人员。 做好本职工作，就要从现实做起，从自己做起；勇于主动承当工作责任，不知难而退，尽心尽责，乐于奉献；工作中细致认真，尽心尽责，出现问题及时发现，并为工作献计献策，勇于实现工作中的创新；结合自己岗位的特点，树立自己正确的事业观、价值观，标准自己的行为， 三、有团队意识 团队意识指整体配合意识，是大局意识、团结意识、自我牺牲意识的总称,包括团队的目标、团队的角色、团队的关系、团队的运作过程四个方面。是一种主动性的意识，将自己融入整个团体对问题进行思考，想团队之所需，从而最大程度的发挥自己的作用。 团队，是为了实现一个共同的目标而集合起来的一个团体，需要的是心往一处想，劲往一处使；需要的是分工协作，优势互补；需要的是团结友爱、关心帮助；需要的是风雨同舟，甘苦与共！一个想成为卓越的人，仅凭自己的孤军奋战，单打独斗，是不可能成大气候的。你必须要融入团队，你必须要借助团队的力量。与团队和谐相处的秘诀就是：尊重别人、关心别人、帮助别人、肯定别人、赞美别人、学习别人、感恩别人！ 四、工作和生活中有孝心、有爱心、有责任心、有事业心，常怀感恩之心。任何高明的制度如果没有高度责任心的人去执行，都是“道高一尺，魔高一丈”。责任心从哪里来呢责任心是从感恩之心中来，感恩心来自孝心，要培养员工的责任心、爱心，首先就要培养他们的孝心。培养了员工的孝心，责任感也就培养出来了，大家有了责任感，也就有了衷心，企业自然就会有凝聚力。我相信孝是解决一切问题的根本，只要他们有爱心、有孝心、有责任心了，就很可能为社会做出更大的奉献来。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/7dfee61d75c66137ee06eff9aef8941ea76e4b4e.html