（一）考核内容 面试遵循《中*-*和幼儿园教师资格考试标准》和《考试大纲》（面试部分），主要考核申请人职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。 （二）面试方法 采用结构化面试、情景模拟等方法，通过备课、试讲、答辩等方式进行。 （三）面试过程 （1）候考：考生持面试准考证、二代身份证、健康码（绿码）、《健康情况声明书》，提前到达考点，按照工作人员要求接受身份验证。 （2）抽题：按考点安排，登录面试测评软件系统，计算机从题库中随机抽取试题（幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道，其余类别只抽取1道试题），经考生确认后，系统打印试题清单。 （3）备课：考生持备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案（或演示活动方案），备课20分钟。 （4）回答规定问题。考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。 （5）试讲/演示：考生按照准备的教案（或活动方案）进行试讲（或演示），时间10分钟。 （6）答辩：考官围绕考生试讲（或演示）内容和测试项目进行提问，考生答辩，时间5分钟。 （7）中职文化课类别考生面试与高中类别一致，报考中职专业课和实习指导老师的考生面试时，需加试专业知识概述，时间5分钟。 （8）评分：考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/ba1f936cbd23482fb4daa58da0116c175f0e1eac.html