员工生日会策划方案 一、目的 为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。 二、活动主题 力达公司9月员工生日会 三、活动时间 9月28日 晚上19：00 四、活动场地 ——待定 五、活动对象 1．9月生日的职员工（21人）； 2．邀请公司领导参加； 六、活动程序安排 1．准备工作： A、信息公布； B、提前购买好活动所需物品（生日帽、贺卡、糖果、饮料、蛋糕、备用蜡烛）； C、做好活动现场布置； D、幻灯片制作。 2．活动内容安排： A、主持人开场； B、集体合唱《富力达之歌》； C、人力资源部经理寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福； D、赠送有领导、同事签名的生日贺卡和礼金； E、寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事； F、唱生日歌，许生日愿望； G、总经理祝福语，分享生日蛋糕； H、合唱《感恩的心》，合影留念； I、生日会结束，清理场地。 七、费用预算共计：778.00元（柒佰柒拾捌元整） 糖果5斤：20*5=100元 饮料一箱：2*24=48元 蛋糕18寸：1*480=480元（含税） 道具21份：预估150元 策划：苏清波 审核： 批准： 每月几个生日的同事会在企业文化墙上贴出，祝哪几位同事生日快乐。弄的好看点，这几位同事可以领蛋糕券，然后在每月规定时间快下班的时间上班的员工一起聚集在会议室。由人力资源经理作主持 每位同事戴上礼帽。小皇冠纸做的那种黄色的。 然后桌上放着小蛋糕和各种水果，我们以前公司可以喝啤酒，不能喝酒用饮料代替，生日员工一起唱个歌，或者发表感想，然后大家一起关灯唱生日歌，生日歌后生日的几位同事吃蛋糕，员工太多，分不过来，其他人可以吃水果啊零食什么的，墙上幻灯片放着那几位员工的照片还有祝福的话， 最后是公司总经理亲自书写的贺卡。有勉励还有祝福的话语，由人力资源经理念出来后再一一给那几位同事。这样可以激励员工么。 然后再大家一起合照，照片后来再贴在公司文化墙上。 OK。 即复杂也简单，主要让员工感受到公司的关怀及企业文化，让员工感受到公司是员工的第二家，他们也是公司的主角。 批准： 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/c10e8f5579563c1ec4da7111.html