普通文凭如何面试的技巧 普通文凭如何面试，没名校文凭工作经验怎么面试? 企业出于自身利益的保护而强调工作经验。企业经营的目的是利益最大化。需要的人才最好是“即插即用”，工作经验起到润滑剂的作用。许多企业强调工作经验是不可改变的事实。因此，迫切需要找到解决办法。对于在校学生和刚入学的学生，他们应该开始培养职业规划意识，有计划地积累自己的实践经验，并在面试中向面试官强调以下几点： 1.兼职等短期打工：短期工作是最获得实际工作经验最有效的途径，在寒暑假、课余时间找一份兼职。当然，在选择兼职企业时也需要有一定的目的性。在面试时不要一股脑地倒出自己所有的兼职打工经历，选择一些规模比较大的知名企业兼职打工经历告诉面试官，并且强烈这样的经历让你领略到了大企业在业务安排上的计划性和系统性。 2.参与公益事业：例如寻找红十字会会员、青年志愿者、社区志愿者等。一方面，这种实践经验可以展示你健康积极的态度；另一方面，它也可以培养组织和协调能力，培养你与他人相处的能力。许多外国企业和大公司也非常重视他们的公益宣传形象。 3.参加学生会等学校组织：在面试中告知面试官，参加各类学生组织能让自己锻炼与人沟通以及组织策划的能力，也能让自己在学校的生活过得更加丰富而充实，进而找到自己的兴趣和热情所在。 至于非名校学生的困惑，深层次的原因仍然来自学生的求职心理。理性地看待全局，我们可以发现，即使一些著名企业和世界500强只招收名牌学生，这只是所有雇主巨大需求的冰山一角。学生们不能否认自己的能力。名校的教学能力比较先进，但非名校的学生中不乏优秀人才。在企业中，只有名牌学校的做法并不普遍，综合能力起着决定性的作用。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/d2516a36856fb84ae45c3b3567ec102de2bddf17.html