2023年全部法定节日明细安排（调休时间） 2023年全部法定节日明细安排(调休时间) 一、元旦2023年调休日历：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。2023年1月3日(星期二)上班。 二、春节2023年调休日历：2023年1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日(星期六)、1月29日(星期日)上班。 三、清明节2023年调休日历：4月5日放假，共1天。4月6日(星期四)上班。 四、劳动节2023年调休日历：5月1日至5月5日放假调休，共5天。4月29日(星期六)4月30日(星期日)上班。 五、端午节2023年调休日历：6月22日至24日放假公休，共3天。6月25日(星期日)上班。 六、中秋节、国庆节2023年调休日历：9月29日至10月6日放假调休，共8天。10月7日(星期五)10月8日(星期六)上班。 加班工资的计算基数怎么确定? 实行计时工资的劳动者，其加班工资基数应当按照以下方式确定： (1)按照劳动合同中约定的劳动者本人工资标准确定; (2)劳动合同没有约定的，按照集体合同约定的加班工资基数确定; (3)劳动合同、集体合同均未约定的，按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。 法定节假日包括双休日吗? 法定节假日不包括周末。周六、周日属于公休日，用人单位安排劳动者公休日加班的，如果能在其它时间安排补休，则不用支付加班工资;如果不能安排补休，则要向劳动者支付不低于劳动合同约定的工资的百分之二百的加班工资。 什么叫做节假日除外? 节假日除外(“国家法定假日除外”)是指在全国假日办规定的放假日期之外的日子,一般是工作日,常出现在各种企业单位的通知公告中,声明单位工作及对外办理业务的时间。 法定节假日,一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。 元旦属于法定节假日吗 元旦属于法定节假日。元旦，即公历的1月1日，是世界多数国家通称的“新年”。元，谓“始”，凡数之始称为“元”;旦，谓“日”;“元旦”即“初始之日”的意思。“元旦”通常指历法中的首月首日。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/e2b511bd8aeb172ded630b1c59eef8c75ebf954b.html