工作总结的好处 一、工作总结的意义及作用 工作总结是对一定时期内的工作加以总结，分析和研究，肯定成绩，找出问题,得出经验教训，摸索事物的发展规律，用于指导下一阶段工作的一种书面文体。它所要解决和回答的中心问题,不是某一时期要做什么，如何去做,做到什么程度的问题,而是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。 工作总结是做好各项工作的重要环节.通过它,可以全面地，系统地了解以往的工作情况,可以正确认识以往工作中的优缺点；可以明确下一步工作的方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益。 工作总结还是认识世界的重要手段,是由感性认识上升到理性认识的必经之路。通过工作总结，使零星的，肤浅的，表面的感性认识上升到全面的,系统的,本质的理性认识上来,寻找出工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律。 写好工作总结，须勤于思索,善于总结。这样可以提高领导的管理水平,培养出更多理论与实践相结合,具有工作能力的干部。总结中,须对工作的失误等有个正确的认识，勇于承认错误，可以形成批评与自我批评的良好作风.写好总结，须从以往的工作实际出发,可养成调查研究之风。总之，写好工作总结是非常重要的，但也要非常困难的。难度主要表现在两方面；一是总(过去的工作），二是结(工作的经验，教训,规律）.要正确处理好两者关系:总是结的依据,结是总的概括。 二,工作总结的种类，特点和内容 (一)工作总结的种类 1.按内容划分 （1)思想工作总结 （2)经济工作总结 2.按范围划分 (1)地区工作总结 （2）部门工作总结 （3）单位工作总结 (4）个人工作总结 3。按时间划分 （1）月份工作总结 (2)季度工作总结 （3）年度工作总结. (4）三年以上工作总结 4.按性质划分 (1)综合性总结 (2）专题性总结 （二）工作总结的特点 1。客观性 总结是对过去工作的回顾和评价，因而要尊重客观事实，以事实为依据. 2.典型性 总结出的经验教训是基本的,突出的,本质的,有规律性的东西，在日常学习,工作,生活中很有现实意义,具有鼓舞，针砭等作用。 3。指导性 通过工作总结，深知过去工作的成绩与失误及其原因,吸取经验教训,指导将来的工作,使今后少犯错误，取得更大的成绩. 4。证明性 这是说总结的基本表达手段是被动的(严格地说是证明),它要用自身实践活动中的真实的，典型的材料来证明它所指出的各个判断的正确性. （三）工作总结的内容 工作情况不同，总结的内容也就不同,总的来说,一般包括以下几个方面: 1.基本情况 包括工作的有关条件，工作经过情况和一些数据等等。 2。成绩，缺点 这是工作总结的中心重点.总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点. 3。经验教训 在写总结时,须注意发掘事物的本质及规律，使感性认识上升为理性认识,以指导将来的工作. 三,工作总结的格式和构成 (一)工作总结的格式 总结的格式，也就是总结的结构，是组织和安排材料的表现形式。其格式不固定,一般有以下几种: 1.条文式 条文式也称条款式,是用序数词给每一自然段编号的文章格式。通过给每个自然段编号,总结被分为几个问题,按问题谈情况和体会.这种格式有灵活，方便的特点. 2.两段式 总结分为两部分：前一部分为总，主要写做了哪些工作，取得了什么成绩;后一部分是结，主要讲经验,教训.这种总结格式具有结构简单，中心明确的特点。 3.贯通式 贯通式是围绕主题对工作发展的全过程逐步进行总结,要以各 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/fcefca2fde36a32d7375a417866fb84ae45cc30f.html