学校聘请了申办方陕西科技大学一支教学经验丰富、责任心强的专家教授作为镐京学院的任课和指导教师;在充分利用陕西科技大学的优质资源的同时,积极引进培养自有年轻教师队伍。
为学校长远发展和学科专业建设需要,现面向社会公开招聘,欢迎您到陕西科技大学镐京学院来建功立业、实现理想。
一、招聘条件
(一)专业带头人
1.本专业或相关专业,具有副教授及以上专业技术职务;
2.具备从事高等院校教学、科研的良好素质,能运用现代教育技术手段为教学、科研服务,熟悉本专业的现状和发展趋势,具有扎实的专业理论基础和指导实践能力;
3.能较好地把握专业发展方向,能根据专业特点进行专业课程建设,教材建设及有关实验、实习建设的指导工作;
4.身心健康,能适应岗位工作要求,年龄不超过68周岁。
(二)专任教师
1.热爱教师工作,具有社会主义核心价值观念,品行端正,遵纪守法,思想政治素质好;
2.具有扎实的理论基础和一定的科研潜力,恪守学术道德,学风正派,具备讲授本学科主干课程的能力。
(三)实验室管理员
全日制本科及其以上学历,中级及以上职称,熟悉相关专业实验教学,掌握专业仪器操作,有相关工作经验者优先考虑。
(四)辅导员
1.拥护中国共产党的领导,热爱党的教育事业,具有较高的政治素质和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治辨别力;
2.遵纪守法,诚实守信,公道正派,廉洁自律,身心健康,具有工作岗位所必须的身体素质和心理素质;
3.应聘专职辅导员岗还需满足以下条件:中共党员,热爱高校辅导员工作,关爱学生,有较强的责任心和奉献精神,有志于长期从事学生工作。
(五)工作人员
全日制本科及其以上学历,年龄不超过35周岁,爱岗敬业,有相关工作经验者优先考虑。
二、招聘岗位
专业带头人20人,专任教师81人,实验室管理员1人,辅导员1人,工作人员3人(见附表)。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名资料
报名者需完整提交读研期间的学习成绩单、获奖证书、个人简历。报名人员应对所提供材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经发现,取消考试或聘用资格。
2.报名方式
采用电子邮件方式报名,邮件主题和附件名为:姓名+岗位名称。个人网上提交简历(包含学习工作经历、学历及学位复印件、获奖情况、联系方式等)发送到电子邮箱skdhjrsc@163.com。
3.咨询电话:(029)38191711 联系人:郑老师
(二)资格审查
按照岗位需求及条件,人事处对应聘人员资格进行初审,符合条件人员推荐至二级单位进行专业审查。
(三)试讲
由各教学单位安排组织。具体时间另行通知。
(四)面试
通过资格审核、试讲的应聘人员,学校统一组织面试。
(五)体检
由学院统一安排体检。体检标准参照《关于做好教师资格认定体检工作的通知》(陕教〔2019〕61号)及有关规定执行。
四、薪资待遇
博士:年薪12-30万,薪资标准根据工作任务协商面议;提供5-10万元科研启动费;安家费10-15万元;
专业带头人:年薪8-12万,也可根据个人能力、岗位要求及业绩成果一人一议;
硕士:按照学校相应岗位薪酬标准执行,缴纳五险一金、自有教职工宿舍、教职工餐厅,享受餐饮补助、定期体检、节假日福利等。
五、其他
学院地址:陕西省西咸新区沣西新城统一大道 邮编:712046
乘车路线:
西安方向:乘坐地铁1号线至沣河森林公园站换乘1080、1062、1067、28路公交至镐京学院站下车。
咸阳方向:乘28、29路公交到镐京学院。
附件>>>点击查看
陕西科技大学镐京学院2023年上半年招聘计划.xlsx
陕西科技大学镐京学院人事处
2022年12月19日
原文标题:陕西科技大学镐京学院2023年上半年招聘公告
文章来源:http://www.kdhj-edu.net/contents/10/4249.html
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