福利会少年宫服务平台:2018中国福利会少年宫工作人员公开招聘公告

副标题:2018中国福利会少年宫工作人员公开招聘公告

时间:2024-05-03 11:45:01 阅读: 最新文章 文档下载
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。

【#招聘# 导语】中国福利会少年宫成立于1953年6月1日,是国家名誉主席宋庆龄创立的少年儿童校外教育基地。少年宫坚持“实验性、示范性,加强科学研究和对外交往与合作”的办宫方针,策划开展丰富多彩的公益性少年儿童群众性文化教育活动。面向4~16岁的少年儿童,设立多个科技、艺术兴趣小组,在培养少年儿童的兴趣爱好、促进个性健康发展、养成良好的道德行为习惯等方面发挥了少年宫教育特有的功效。因业务拓展需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》(沪人社专发〔2009〕45号)和《关于深化简政放权优化事业单位人事管理有关工作的通知(试行)》(沪人社规〔2017〕6号),按照公开、平等、竞争、择优的原则 ,因工作需要,©文档大全网现将招聘公告原文发布如下:

  一、招聘岗位及职数:

  招聘岗位:科普指导、音响录音师。

  招聘职数:各1名(共2名)

  二、招聘对象

  本次招聘对象应具备的基本条件为:政治素养较好,思想品德端正,爱岗敬业,身体健康。同时,还应满足招聘岗位需要设定的条件。

  应聘人员为外省市户籍的(应届毕业生除外),须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止时间为2018年5月21日。

  三、招聘职位说明与招聘条件

  四、招聘办法

  1.报名

  本次报名采取邮件报名方式,请将个人简历邮寄至中国福利会少年宫办公室(上海市延安西路64号1612室赵老师收,邮编200040)请注明应聘岗位,或发邮件至邮箱:snggkzp@163.com(应确保个人信息真实有效)报名截止时间:2018年5月21日。

  2.资格审查

  中国福利会少年宫根据收到的报名邮件进行筛选和资格审查,通过审查的对象将会收到面试或考试通知。

  3.面试

  面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试由人事部门组织,提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。

  4.考试

  由中国福利会少年宫组织考试。

  5.身体检查

  拟录用人员:

  公开招聘体检由本单位统一组织到具有体检资质的医院进行体检(应届毕业生提供《毕业健康体检报告》)。

  6.考察

  由各用人部门组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、心理健康情况和诚信记录。以及专业教育教学能力、专业技能能力。

  7.拟聘人员的确定和公示

  根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”、上级主管部门和本单位网站或其他媒体上进行公示,公示7天。公示无异议,报上级主管部门中国福利会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

  8.相关待遇和其他事项

  上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照上海市事业单位有关规定执行。

  五、联系方式

  联系人:赵老师

  邮箱:snggkzp@163.com

  联系电话:62497128

  监督电话:62497130

  中国福利会少年宫

2018中国福利会少年宫工作人员公开招聘公告.doc

本文来源:https://www.wddqw.com/etCX.html