2021年注册会计师考试试题-2020年注册会计师考试试题每日一练（10.22）

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　　注册会计师《会计》每日一练：会计报表（10.22）

　　多选题

　　A股份有限公司（以下称“A公司”）2016年度财务报告于2017年2月20日批准对外报出。A公司发生的下列事项中，必须在其2016年度会计报表附注中披露的有（）。

　　A、2017年1月15日，公司处置其持股比例为51%的子公司

　　B、2017年1月20日，公司遭受水灾造成存货重大损失500万元

　　C、2017年1月30日，发现上年应计入财务费用的借款利息0.10万元误计入在建工程

　　D、2017年2月1日，公司对外发行5年期、面值总额为80万元的债券，发行价格是85万元

　　【答案】

　　ABD

　　【解析】

　　选项ABD，属于资产负债表日后事项中的非调整事项，应在报表附注中披露。选项C，属于日后期间发现报告年度的非重要会计差错，应作为资产负债表日后调整事项处理，不需在会计报表附注中披露。

　　注册会计师《审计》每日一练：审计固有限制（10.22）

　　单选题

　　下列选项中属于源于财务报告性质的审计固有限制的是（）。

　　A、审计不是对涉嫌违法行为的官方调查

　　B、信息的相关性及其价值会随着时间的推移而降低

　　C、财务报表项目的金额本身就存在一定的变动幅度

　　D、舞弊涉及精心策划和蓄意实施以进行隐瞒

　　【答案】

　　C

　　【解析】

　　选项A和选项D属于源于审计程序的性质的审计固有限制。选项B属于信息的可靠性和成本效益之间的权衡。

　　注册会计师《税法》每日一练：企业所得税（10.22）

　　单选题

　　下列选项中不符合企业所得税相关规定的是（）。

　　A、企业已计入固定资产、无形资产等相关资产的手续费及佣金支出，在发生当期直接扣除

　　B、对企业盘亏的固定资产，以该固定资产的账面净值减除赔偿后的余额，作为固定资产盘亏损失在计算应纳税所得额时扣除

　　C、在一般性税务处理下，债务重组中发生债权转股权的，应当分解为债务清偿和股权投资两项业务，确认有关债务清偿所得或损失

　　D、居民企业在境外设立不具有独立纳税地位的分支机构取得的各项境外所得，无论是否汇回中国境内，均应计入该企业所属纳税年度的境外应纳税所得额

　　【答案】

　　A

　　【解析】

　　企业已计入固定资产、无形资产等相关资产的手续费及佣金支出，应当通过折旧、摊销等方式分期扣除，不得在发生当期直接扣除。

　　注册会计师《经济法》每日一练：专向性补贴（10.22）

　　多选题

　　下列属于专向性补贴的情形有（）。

　　A、由出口国（地区）政府明确确定的某些企业、产业获得的补贴

　　B、指定特定区域内的企业、产业获得的补贴

　　C、以出口实绩为条件获得的补贴

　　D、以使用本国（地区）产品替代进口产品为条件获得的补贴

　　【答案】

　　ABCD

　　【解析】

　　四个选项都是正确的。

　　注册会计师《财管》每日一练：金融市场（10.22）

　　多选题

　　下列各项中，属于金融市场的附带功能的有（）。

　　A、资金融通功能

　　B、风险分配功能

　　C、调节经济功能

　　D、价格发现功能

　　【答案】

　　CD

　　【解析】

　　金融市场的功能包括：（1）资金融通功能；（2）风险分配功能；（3）价格发现功能；（4）调节经济功能；（5）节约信息成本。其中前两项属于基本功能，后三项属于附带功能。

　　注册会计师《战略》每日一练：差异化战略（10.22）

　　多选题

　　甲公司2007年确立了以“80后”白领阶层以及一、二线城市家庭作为具备“蒸功能”微波炉的主要目标客户群，连续推出了第二代、第三代、第四代具备蒸功能的产品——“全能蒸”微波炉。在不断创新和推出产品的过程中，成功地开展了一系列促销活动。不断加大对各类人员培训的投入，同时转变培训方式。公司要求中高层管理者每年必须走访市场不少于4次，倾听市场和客户的声音。定期组织中高层管理者赴日本、韩国企业进行学习交流取经。公司每年投入超过1000万元的培训费用用于员工的专业技能培训。下列选项中，属于甲公司实施差异化战略所具备的资源和能力有（）。

　　A、强大的研发能力

　　B、很强的市场营销能力

　　C、能够确保激励员工创造性的管理体制

　　D、实现规模经济

　　【答案】

　　ABC

　　【解析】

　　实施差异化战略应具备的资源和技能包括：（1）具有强大的研发能力和产品设计能力；（2）具有很强的市场营销能力；（3）有能够确保激励员工创造性的激励体制、管理体制和良好的创造性文化；（4）具有从总体上提高某项经营业务的质量、树立产品形象、保持先进技术和建立完善分销渠道的能力。选项D属于成本战略应具备的资源和能力。连续推出了第二代、第三代、第四代具备蒸功能的产品——“全能蒸”微波炉。属于具有强大的研发能力和产品设计能力；成功地开展了一系列促销活动属于具有很强的市场营销能力；不断加大对各类人员培训的投入，同时转变培训方式。公司要求中高层管理者每年必须走访市场不少于4次，倾听市场和客户的声音。定期组织中高层管理者赴日本、韩国企业进行学习交流取经。公司每年投入超过1000万元的培训费用用于员工的专业技能培训属于有能够确保激励员工创造性的激励体制、管理体制和良好的创新性文化。

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