根据河南省教育厅等四部门《关于印发河南省2023年农村义务教育阶段学校特岗教师招聘办法和岗位设置的通知》(豫教师〔2023〕109号)精神,面试人员的确定,在省定最低分数线以上,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,以设岗县(市)分学段、分学科岗位设置数的1:1.2比例依次确定面试人选。笔试成绩,初中物理达到面试最低线(90分)只有6人,初中信息技术达到面试最低线(90分)只有9人,小学信息技术达到面试最低线(90分)只有9人,均不符合确定面试人数的比例,因此,按紧缺学科优先、高分优先的原则进行了岗位计划调整,具体情况如下:
初中物理岗位计划数调整为5人、减少10人,初中信息技术岗位计划数调整为8人、减少2人,小学信息技术岗位计划数调整为8人、减少2人,初中数学岗位计划数调整为47人、增加12人,小学数学岗位计划数调整为37人、增加2人,其余各学科岗位计划数不变。
温馨提示:未进入面试的考生请继续关注特岗招聘网,并保持报名预留电话随时有人接听,面试人员一旦有递补,第一时间在招聘网站发布公告,谢谢您的配合!
特此公告。
汝州市教育体育局
2023年7月30日
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