汨罗市2021年教育系统公开招聘教师公告|2021湖南岳阳汨罗市教育系统招聘全额事业编制教师170人（报名时间为7月24日至26日）

副标题：2021湖南岳阳汨罗市教育系统招聘全额事业编制教师170人（报名时间为7月24日至26日）

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【#教师招聘# 导语】2021湖南岳阳汨罗市教育系统招聘全额事业编制教师170人，报名时间：2021年7月24日至7月26日17：00止，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：　　根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）、《关于进一步规范我省事业单位公开招聘工作的通知》（湘人社函﹝2021﹞37号）等文件精神，结合我市教育教学工作需要，决定面向社会公开招聘全额事业编制教师。现将有关事项公告如下：

　　一、组织监督

　　本次公开招聘教师，由汨罗市公开招聘工作领导小组统一领导，市人力资源和社会保障局负责具体组织实施，市纪委监委驻人大机关纪检监察组和驻市教育体育局纪检监察组负责全程监督。公开招聘工作严格按相关法律法规政策和纪律要求进行，违法违规违纪的，一律严肃处理。

　　二、招聘计划、岗位、条件

　　本次面向社会公开招聘教师170名，其中高校毕业生（是指2019届、2020届和2021尚未落实工作单位的高校毕业生，下同）85名，退役士兵、村（社区）干部、大学生村官17人，具体招聘岗位、计划及要求详见附件1《2021年汨罗市教育体育局下属事业单位公开招聘教师岗位计划及要求一览表》。

　　三、招聘原则

　　考试与考核相结合，公开、平等、竞争、择优。

　　四、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　2.具有良好的品行和职业道德，符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求。

　　3.符合《教师法》、《教师资格条例》等法律法规规定的学历标准、普通话水平、身体条件和心理条件，取得中小学、幼儿园教师资格证书。

　　4.年龄在18周岁以上、35周岁以下。18周岁以上是指2003年7月15日及以前出生；35周岁以下是指1985年7月16日及以后出生。

　　5.有户籍要求的岗位，报考人员或其配偶的户口在公告发布之日或高考时应在所要求的行政区域。

　　6.岗位所要求的其他条件，详见附件1《2021年汨罗市教育体育局下属事业单位公开招聘教师岗位计划及要求一览表》。

　　7.招聘条件有关说明。

　　①2021届普通高校毕业生一般应在2021年7月31日前取得相关学历、学位（2021年应届博士研究生放宽到2021年12月31日取得毕业证、学位证），报名时尚未取得毕业证的，可凭毕业院校就业部门盖章的就业推荐表原件报考。

　　取得国（境）外学历（学位）的人员，须经教育部留学服务中心认证。

　　②根据《人力资源社会保障部办公厅教育部办公厅关于做好2021年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅发〔2021〕27号）文件精神，受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩（即“中小学教师资格考试NTCE成绩”，幼儿园、小学、中职教师资格为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩）报名应聘。严格“持证上岗”，所有拟聘人员须在2021年9月1日前须取得中小学、幼儿园教师资格证书。否则不予办理聘用手续。

　　（二）有下列情形之一的人员，不得报名应聘

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职、开除党籍的人员；尚未解除党纪、政纪、政务处分或正在接受纪律审查监察调查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；其他不得聘用的违法人员。

　　2.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。

　　3.在读的普通高校全日制非2021届毕业生（在读的全日制非2021届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推）。

　　4.汨罗市机关、事业单位在编在岗工作人员。

　　5.汨罗市外服务期未满的委培师范生。

　　6.现役军人。

　　7.根据中共中央组织部、人力资源社会保障部关于印发《事业单位人事管理回避规定》的通知（人社部规〔2019〕1号）精神，聘用后即构成应回避关系的人员。

　　8.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　五、招聘工作程序和要求

　　（一）报名：

　　1、报名时间：2021年7月24日至7月26日17：00止，共3天，逾期不予补报。

　　2、报名方式：网上报名。报考网址：http://www.miluo.gov.cn/rsj/汨罗市人力资源社会保障公共服务网。

　　3、报名资料：报考人员报名时须上传以下资料：

　　①本人有效居民身份证；②毕业证（2021年应届毕业生暂未领到毕业证的提供《毕业生就业推荐表》，需有院校推荐意见及盖章）；③教师资格证；④近期免冠正面电子证件照片（JPG或JPEG格式、文件大于30K、像素大于300*215）。⑤户口本。有户籍要求的岗位，报考人员或其配偶的户口在公告发布之日或高考时应在所要求的行政区域。⑥退役士兵、村（社区）干部、大学生村官相关证明材料。

　　4、注意事项

　　①每名应聘者只能报考一个岗位，多报无效。②应聘人员须认真阅读招聘公告及附件，慎重、理性报考符合条件的岗位。③应聘人员必须诚信报考，如实填报个人相关信息。伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的，取消其本次应聘资格。持伪造证件参加考试的，记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年。

　　5、网上资格审核：2021年7月24日至7月26日17：30止。网上资格审核工作由汨罗市教育体育局负责。网上报名结束、资格审核通过后，报考人员不得修改报名信息和报考岗位。资格审核贯穿招聘工作全过程。

　　6、网上资格审查通过的考生自行从网上打印准考证，准考证打印时间：7月29日——7月30日。

　　7、对报考者虽不构成违纪违规，但故意浪费考试资源的不诚信行为，如试教后进入体检、考察、公示等环节后放弃，又未提交放弃说明的，记入考生诚信档案，3年内不得参加我市事业单位公开招聘。

　　（二）考试

　　考试采取笔试和面试相结合的方式进行。考生参加笔试和面试一律凭本人准考证和身份证原件（二者缺一不可）进入考场。

　　1、笔试对象的确定。

　　笔试开考比例为1:3。少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，由招聘单位主管部门申请，经汨罗市公开招聘领导小组批准后，可以取消、核减相应岗位招聘计划，或降低开考比例，或修改报名条件、延长报名时间。网上资格审核通过后岗位计划取消的，报考人员可申请改报一次符合条件的其他岗位。相关事宜在开考前另行公告。

　　2、笔试。

　　（1）笔试时间：7月31日上午9:00-11:00。笔试地点、考室安排见准考证。

　　（2）笔试形式和内容。笔试实行百分制，采取闭卷方式，按照“干什么，考什么”的要求，笔试内容为公共基础知识（分值占10％）和相应学科专业基础知识（分值占90％）。

　　（3）笔试最低合格分数线：笔试最低合格分数线适用于所有实际参加笔试人员的岗位。笔试最低合格分数线按所有实际参加笔试人员总成绩的平均分数的85%计算,未达到笔试最低合格分数线的不得进入下一环节。

　　（4）笔试成绩公示与复查。笔试结束后，在汨罗市人力资源社会保障公共服务网上公布，公示3天。笔试成绩公示结束后，考生可在两日内申请复查本人成绩，过期不予受理。

　　3、资格复审。

　　资格复审由汨罗市教育体育局负责。

　　（1）资格复审时间、地点与面试公告一并发布。

　　（2）资格复审的内容。主要查验考生的如下材料：①有效居民身份证；②学历证与《教育部学历在线验证报告》(2021年应届毕业生提供就业推荐表，学籍在线验证报告，需有院校推荐意见及盖章）；③教师资格证；④有户籍要求的岗位需要提供户口簿；⑤退役士兵、村（社区）干部、大学生村官相关证明材料。

　　上述材料需提供原件和复印件，按制报名要求，其材料须合法合规，真实有效。

　　（3）进行资格复审，确定面试对象。

　　按照音乐、体育教师岗位1：3的比例，其他教师岗位1：2的比例，在达到笔试最低合格分数线的报考人员中，按该岗位笔试成绩从高分到低分确定资格复审对象（末位分数相同的，一并进入资格复审）。未按规定要求进行资格复审的考生，视为放弃资格复审。因考生放弃资格复审或资格复审不合格而达不到1：2比例的（音乐、体育教师岗位达不到1:3比例的），按该岗位笔试成绩从高分到低分依次递补，笔试成绩相同者（末位分数并列），一同进入资格复审。资格复审合格人员为面试对象。

　　4、面试

　　（1）面试工作由汨罗市教育体育局组织实施，时间、地点另行公告。

　　（2）面试实行百分制，面试方式为试教，其中音乐、体育考生需加试特长，具体内容、要求见面试公告。

　　（3）设置面试最低合格分数线，面试最低合格分数线仅适用面试实际参考人数没有形成竞争的岗位。面试最低合格分数线以实际参加同一场次同一组评委评分的面试人员总成绩平均分的85%计算，未达到面试最低合格分数线的不得进入下一环节。

　　5、综合成绩合成

　　综合成绩为100分。

　　体育、音乐教师岗位综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

　　其他岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

　　笔试成绩、面试成绩均采取四舍五入的办法保留两位小数；综合成绩采取四舍五入的办法保留三位小数。

　　考试综合成绩相同的，音乐、体育教师岗位按面试成绩高低的顺序排名，其他岗位按笔试成绩高低的顺序排名；再相同的，以学历层次高低顺序排名；再相同的，根据考察结果由招聘领导小组决定。

　　（三）体检

　　1.体检对象的确定。根据招聘岗位计划，按该岗位综合成绩从高分到低分等额确定体检对象。

　　2.体检在县以上有体检资质的综合性医院进行。

　　3.体检时间、地点及要求另行通知。体检、复检费用由应聘者承担。

　　4.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和相关规定实施。

　　对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向汨罗市人力资源和社会保障局提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。

　　5.体检合格人员方可进行考察。

　　（四）考察

　　1.考察工作由公开招聘工作领导小组组织，汨罗市教育体育局具体实施。

　　2.考察的重点是应聘者的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。

　　（五）递补规定

　　在体检、考察环节，因不合格或放弃等情况造成岗位计划空缺时，按该岗位综合成绩从高分到低分依次等额递补，递补最多不超过2次。

　　（六）公示与选岗

　　1.考察合格人员为拟聘对象，其名单在汨罗市人力资源社会保障公共服务网http://www.miluo.gov.cn/rsj/公示，公示时间为7个工作日。公示后不再进行递补。

　　2.拟聘对象公示无异议的，或公示有异议但经查实不影响聘用的，确定为聘用对象。

　　3.选择招聘学校时，按照考生的综合成绩排名，同一岗位高分考生优先选择；综合成绩相同者，抽签确定选择顺序。选择过程公开，现场确认签字。时间、地点另行通知。

　　（七）聘用手续办理

　　聘用手续办理由招聘单位的主管部门负责。