浙江省绍兴柯桥区地图,2018年浙江省绍兴柯桥区事业单位面向双一流高校招聘储备人才公告

【#事业单位# 导语】《2018年浙江省绍兴柯桥区事业单位面向双一流高校招聘储备人才公告》已发布，®文档大全网现将相关信息发布如下：

招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，且未取得外国国籍或获取国(境)外私人居留资格、长期居留许可等情况。
　　2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正。有《公务员法》及其他法律法规明确不得录用为公务员情形的，不得报名。
　　3.有志于从事党政和经济、社会管理工作，有较强的敬业精神和组织协调能力。
　　4.学习成绩优良，须在国家“985”“211”高校取得全日制普通高校本科学历，2018年9月30日前取得全日制硕士研究生及以上学历学位证书，且所学专业列入教育部、财政部、国家发展改革委《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》(教研函〔2017〕2号)明确的“双一流”建设学科名单。海外留学人员以教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书为准。
　　5.硕士研究生年龄在30周岁以下(1987年4月1日以后出生)，博士研究生年龄在35周岁以下(1982年4月1日以后出生)。
　　6.具有正常履职的身体条件，符合公务员录用体检标准。
　　7.中*员(含预备党员)优先，现任或曾担任院(系)及以上党组织、团组织、学生会(研究生会)或班委会学生干部优先。
　　8.有失信记录、治安刑事处罚记录，受过党(团)纪律处分，或有回避情形人员，不宜报考。

招聘办法及程序

　　本次招聘采取公告、报名、资格初审、资格复审、面试、体检、考察、公示、审批聘用等程序进行。
　　在整个招聘过程中，如出现岗位无人报考或考生放弃报考资格导致岗位有效报考人数低于岗位计划数的，区委组织部、区人力社保局可按择优原则视情确定将此部分岗位计划数调配至报考人数较多的岗位。
　　1.发布公告。在柯桥区党建网(zzb.kq.gov.cn/qwzzb)、柯桥区人力资源和社会保障局(www.kq.gov.cn/xrlzyhshbzj/)、 “柯桥组工”微信公众号、“柯桥人社”微信公众号以及招聘范围内的相关高校就业信息平台上发布招聘公告。
　　2.组织报名。时间为自公告发布之日起至4月25日。采用网上报名和现场报名方式进行。
　　(1)网上报名。符合条件人员提交《绍兴市柯桥区2018年事业单位面向部分“双一流”高校择优招聘高层次党政储备人才报名表》(见附件2)、学历学位证书扫描件，应届毕业生提供高校核发的就业推荐表和就业协议书扫描件、有效期内的二代身份证扫描件和二寸免冠照片(电子照片)、学校出具学生干部任职、党员证明(需盖章)和院(系)级以上先进荣誉称号等资格条件材料扫描件，以电子压缩包格式发送至邮箱：657525317@qq.com，邮件名称严格按照“姓名+毕业学校+学历”命名，如“赵某+浙江大学+博士研究生”。联系电话：0575-84126031。
　　(2)现场报名。考生可携带网上报名时需提交的报名资料原件和复印件，直接到绍兴市柯桥区人力资源和社会保障局公务员和事业单位管理科(地址：浙江省绍兴市柯桥区兴越路1718号338室)报名，也可在柯桥区招聘组赴北京、上海、西安、武汉等地高校宣传推介活动时现场报名。

相关政策

　　1.人事关系。引进人才列入全额拨款事业单位编制，并与用人单位签订聘用合同，最低服务年限5年，按照事业单位人事管理制度有关规定执行。
　　2.任职安排。引进人才由区委组织部、区人力社保局、各招聘单位共同管理，博士研究生学历的明确为所在单位中层正职，硕士研究生学历的明确为所在单位中层副职，并纳入区管后备干部人才库。聘用后各方面表现优秀，符合干部选拔资格条件的，优先提拔为区管领导干部。
　　3.待遇薪酬。引进人才享受事业单位工作人员工资待遇，同时享受我区有关人才优惠政策，主要包括：一是住房补贴。对事业单位新引进的博士研究生、硕士研究生人才，分别给予40万元购房补贴(或为期10年，每年1.5万元的租房补贴)、20万元购房补贴(或为期3年，每年1.2万元的租房补贴)。二是生活保障。对事业单位新引进的硕士研究生，允许其配偶、未成年子女迁入;博士研究生允许其配偶、未成年子女、成年未婚子女和符合投靠条件的双方父母迁入。
　　招聘公告中未尽事宜，由中共绍兴市柯桥区委组织部、绍兴市柯桥区人力资源和社会保障局按有关规定解释。咨询电话：0575-84119134、84126031。　

2018年浙江省绍兴柯桥区事业单位面向双一流高校招聘储备人才公告.doc

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