2022年北京工商银行远程银行中心社会招聘信息

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【#银行招聘# 导语】2022年北京工商银行远程银行中心社会招聘若干人,报名时间:2022年7月15日-7月21日,©文档大全网现将招聘公告发布如下:
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  中国工商银行远程银行中心作为工商银行重要的线上金融服务渠道,承担着客户远程运营维护、手机银行及新媒体等重点平台运营、线上业务风险监测、智能服务运营推广等重要职能,下设石家庄、合肥、广州、成都四家分中心。在国内外各类奖项评选中,中国工商银行远程银行中心屡获“全国青年文明号”“亚太呼叫中心领袖联盟卓越服务金奖”“精英客户服务中心运营管理团队奖”等多项殊荣。

  中国工商银行远程银行中心拥有一支高素质、年轻化、朝气蓬勃、团结向上的团队,在服务提升、价值化转型、数字化建设等方面不断实现新突破,欢迎有志于工商银行远程银行事业的优秀人士加盟!

  一、招聘机构

  中国工商银行远程银行中心

  二、招聘岗位

  1.视频栏目运营岗

  负责视频内容策划、脚本撰写、拍摄、剪辑、包装等工作;负责参与抖音等平台账号运营,研究分析平台特征与用户偏好;负责参与视频类平台建设,根据需求完成视频栏目主持、出镜等工作。

  2.新媒体内容运营岗

  负责新媒体原创内容生产,开展选题和创意策划、文案撰写、图文制作等工作;负责联动业务部门,做好业务、产品、活动的宣传策划及内容加工等工作;负责制定、优化内容生产SOP,提升内容输出的效率、效果;负责对分发媒介、受众进行分析,做好数据、用户、流量等运营管理相关工作。

  3.视觉设计岗

  负责新媒体渠道平台视觉设计,包括但不限于主视觉、海报、物料、页面UI、动效等,为行内各类活动、业务提供设计支持;负责开展设计流行趋势分析、交互体验优化、视觉设计相关培训课程开发与执行等工作。

  4.智能算法开发岗

  负责银行场景智能客服算法的设计、实现、前沿创新,包括多轮对话管理、知识图谱、用户行为建模、机器学习、深度学习等。

  5.产品与系统创新岗

  负责数字人、智能辅助、智能工单、智能分析、远程银行人工系统的创新实现和前沿探索。

  6.智慧平台建设岗

  负责工行企业级智慧运营平台功能及配套数据应用工具建设,组织编写产品需求,推进平台产品功能研发;负责产品功能和运营工具迭代优化;负责工行手机银行等线上运营渠道数据分析能力优化提升,开展项目效果分析、提供日常数据支持;负责推进工行相关平台间数字化运营中台能力赋能等工作。

  7.用户分析与开发岗

  负责手机银行等线上平台用户行为特征分析、用户角色模型建立、不同客群运营策略制定等;负责实施运营活动策略推导和创意策划,撰写活动策划方案;负责针对运营活动开展用户调研、监测和统计分析;负责线上渠道客户调研内容设计和优化等工作;负责与相关部室沟通协调用户调研需求并提供支持等。

  8.客户体验建设岗

  负责参与搭建全客户旅程客户体验框架体系,形成从客户声音数据抓取、识别、问题洞察、分析输出到跟进改善的全链条闭环;负责客户体验发展趋势及优秀实践研究,基于客户声音数据挖掘体验问题、撰写分析报告,为业务部门创新优化产品提供决策支撑。

  9.风险管理岗

  负责风险管理体系建立,开展风险评估、分析、控制、评价管理及相关制度制定等工作;负责风险管理智能化建设,推进系统化、智能化风险管理功能和工具的需求提出、研发和应用;负责与内外部监管审计部门开展工作对接与协调沟通;负责内部控制与合规管理体系建设,参与相关研究分析工作。

  三、招聘人数

  若干。

  四、工作地点

  北京。

  五、招聘条件

  各岗位招聘条件详见招聘职位附件。

  六、招聘流程

  (一)网上报名。报名时间2022年7月15日-7月21日。请登录我行(网址https://job.icbc.com.cn或微信搜索“中国工商银行人才招聘”公众号点击进入“我要应聘”模块中的“社会招聘”)进行报名。

  (二)资格审查。中心将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况,择优甄选确定入围笔试人员。

  (三)笔试、面试、体检、录用。笔试由中心统一开展,具体安排另行通知,请及时关注。

  七、注意事项

  (一)本次招聘统一采用网上报名方式,投递简历至电子邮箱报名无效。

  (二)招聘期间,中心将通过手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。

  (三)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,中心有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。

  联系方式

  电子邮箱:zhaopin@cbc.icbc.com.cn(请勿投简历至此邮箱)

  联系电话:010-82096398

  中国工商银行远程银行中心2022年社会招聘岗位条件.xls

本文来源:https://www.wddqw.com/hbFh.html