人道大圣,2018山东青岛大学招聘公告【200人】

副标题：2018山东青岛大学招聘公告【200人】

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【#教师招聘# 导语】2018山东青岛大学招聘200人，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

一、单位简介

青岛大学位于历史文化名城青岛，背依浮山，面向黄海，承载着深厚的传统文化，也充满了浓郁的时代气息。

学校有浮山校区、金家岭校区、松山校区和胶州校区四个校区，占地5900亩，已建筑面积124.7万平方米，在建建筑面积5.9万平方米。学校建有设施先进的图书馆、剧院、体育馆，拥有7所附属医院。胶州校区正按照“百年校园”的目标，高起点、高标准规划建设中，校区占地面积3209亩，规划建筑面积160万平方米，容纳3万名学生，计划2020年投入使用。

学校设有35个学院，1个医学部，102个本科专业，涵盖文学、历史学、哲学、理学、工学、医学、经济学、管理学、法学、教育学、艺术学等11个学科门类。现有9个博士后流动站，13个一级学科博士点，78个二级学科博士;37个一级学科硕士点，192个二级学科硕士点;拥有2种博士专业学位类型，涵盖18个培养领域;23种硕士专业学位类型，涵盖81个培养领域。

学校拥有国家重点学科2个，山东省重点学科20个，山东省一流学科4个;临床医学、工程学和化学3个学科进入全球ESI排名前1%;系统科学和纺织科学与工程2个一级学科进入教育部全国一级学科排名前十名。

学校在校生46000人，其中研究生9800余人，本科生35000余人，留学生1600余人。教职工3654人，其中，专任教师2300余人，具有正高级专业技术资格者416人，副高级专业技术资格者1043人。现有院士3人，外聘院士5人，中组部“”入选者11人，长江学者8人，国家杰青11人，万人计划领军人才1人，国家优青4人，中科院“百人计划”人选7人，国家有突出贡献的中青年专家4人，百千万人才工程人选4人，教育部新世纪优秀人才支持计划10人，国务院学位委员会学科评议组专家2人，享受国务院政府特殊津贴56人，山东省有突出贡献中青年专家26人，泰山学者特聘教授40人，省级教学16人。教育部创新团队1个，山东省优秀创新团队2个。

目前，青大人正肩负着新的社会责任和历史使命，秉承“明德、博学、守正、出奇”的校训精神，坚持“育人以学生为本、办学以教师为本、管理以服务为本、发展以创新为本”的办学理念，解放思想，深化改革，坚持内涵提升、特色发展、争创一流，凝聚起建设活力青大的广泛共识，正奋力向国际知名高水平大学的目标迈进。

二、引进岗位和人数

结合工作需要，青岛大学拟面向社会引进各位优秀博士人才200名，具体岗位及条件详见《青岛大学2018年引进人才岗位汇总表》(附件1)。

三、引进条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、身心健康;

4、热爱高等教育事业，有奉献精神、团结协作精神和创新精神;

5、应聘年龄在55周岁以下;

6、符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关规定和条件。

(二)岗位条件

详见《青岛大学2018年引进人才岗位汇总表》(附件1)。

(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

四、引进程序

(一)发布招聘信息

通过青岛大学人力资源处校园网(www.qdu.edu.cn)面向社会发布招聘信息。

(二)报名

报名时间：自启事发布起报名。

报名方式：应聘人员可通过电子邮件、传真、邮寄、直接递交材料等方式向招聘岗位所在单位提出应聘申请。

报名材料包括：身份证、国家承认的学历和学位证书、科研成果及获奖证书、《青岛大学公开招聘报名登记表》(附件2，邮件名为“应聘+岗位名称+姓名”)、岗位要求的条件证明材料及其他相关证明材料。相关证明材料包括：在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具同意应聘的介绍信;全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交经毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》(含经单位盖章的成绩单);海外留学人员应聘的，应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、本人护照、留学回国人员证明等材料复印件。直接递交材料报名的，证件均需提供原件和复印件，学校对证件的原件和复印件审核后退回原件，留存复印件。其他方式报名的可先将报名材料扫描成PDF电子版发送到应聘岗位邮箱(见附件1)，学校在面试前资格审查时，再对相关证件原件进行审核。

(三)资格审查、面试、考察体检

对应聘人员的资格审查、面试、考察体检等工作按照省、学校具体安排执行，并适时发布相关信息。

(四)公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在省人力资源社会保障厅网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。不能按时取得学历学位证书或提供资料与档案不一致者，不予备案、聘用。

五、相关待遇

(一)首席教授

院士待遇具体面议。

其他首席教授年薪80万或100万元;提供120平米以上人才公寓;科研启动经费自然科学(实验类300万，非实验类150万)、人文社会科学50万元，并根据需要配备团队、实验室及学科平台建设;职称聘为教授;生活上解决配偶工作及义务教育阶段孩子入学事宜。

(二)特聘教授

1. 特聘教授一层次：年收入60万元加科研奖励;提供120平米以上人才公寓;科研启动经费自然科学(实验类200万，非实验类100万)、人文社会科学40万元，并根据需要配备团队、实验室及学科平台建设;职称聘为教授;生活上解决配偶工作及义务教育阶段孩子入学事宜。

2. 特聘教授二层次：年收入50万元加科研奖励;购房补贴100万元;科研启动经费自然科学(实验类100万，非实验类60万)、人文社会科学30万元;职称聘为教授;生活上解决配偶工作及义务教育阶段孩子入学事宜。

3. 特聘教授三层次：年收入45万元加科研奖励;购房补贴60万元;科研启动经费自然科学(实验类50万，非实验类30万)、人文社会科学20万元;职称聘为教授。

4. 特聘教授四层次：年收入35万元加科研奖励;购房补贴30万元;科研启动经费自然科学(实验类30万，非实验类20万)、人文社会科学10万元;职称聘为副教授。

5. 特聘教授五层次：年收入30万元加科研奖励;购房补贴20万元;科研启动经费自然科学(实验类15万，非实验类10万)、人文社会科学5万元;职称聘为副教授。

(三)青年卓越人才：年收入23万元加科研奖励;购房补贴15万元;科研启动经费自然科学5万、人文社会科学2万元。

(四)青年博士：国家政策性工资加科研奖励;租房补贴2000月*36个月;科研启动经费自然科学3万、人文社会科学1万元。