[人道大圣]2017江苏常熟总工会招聘公告【10人】

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常熟市总工会因工作需要，面向社会公开招聘10名合同制工作人员，现将有关事项公布如下：

一、招聘基本条件：

1.本市户籍(毕业后未派遣、户籍仍保留在常熟高校的外市籍生源不视为具有常熟户籍)，年龄30周岁以下(1987年1月1日后出生)，毕业生或社会在职人员;

2.全日制本科及以上学历;

3.遵纪守法，品行端正，热爱工会工作，有较强的事业心、责任心，吃苦耐劳，能够服从安排从事各项工作;无不良记录。

4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

5.符合事业单位工作人员聘用回避的有关规定(参照)。

二、招聘岗位详见《常熟市总工会招聘合同制工作人员岗位表》。

三、报名时间和地点

2017年8月25日至9月5日(上午9：00-11：00，下午13：30-16：30，常熟市珠江路222号底楼，常熟市人力资源市场13、14号窗口进行现场简历投递，双休日不接受报名)

四、报名时提供资料

1.报名登记表1份;

2.身份证、户口簿原件及复印件1份;

3.学历证书原件及复印件1份;近期免冠一寸照片1张。

五、招聘程序

根据报名者提供的资料进行资格审查，审查合格后，通知符合条件人员进入相关考试等程序。经考试、体检和考察合格后，对拟聘人员进行公示。公示无异议后，办理聘用手续。

六、聘用及待遇

1.聘用人员实行人才派遣，与常熟市人力资源有限公司签订劳动合同，试用期两个月，试用期满考核不合格者，取消聘用资格，自谋职业。

2.待遇：年收入不低于5万，并按规定参加城镇企业职工社会保险和缴纳住房公积金。

七、其他事项

报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现不符合规定条件的，则取消应聘资格，责任自负。报名者一旦被录用，须按规定时间及时报到，逾期视作自动放弃处理。如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

本简章由常熟市总工会负责解释。

原标题：常熟市总工会公开招聘合同制工作人员简章

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常熟市总工会招聘合同制工作人员岗位表

常熟市总工会公开招聘合同制工作人员报名表

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