人道大圣|2018南海农商银行信息科技岗位招聘公告【13人】

【#银行招聘# 导语】因企业发展需要，南海农商银行现向社会诚聘信息科技人才，欢迎有志之士前来参加，©文档大全网现将南海农商银行信息科技岗位招聘公告原内容发布如下！

　　一、招聘岗位及要求（共7个岗位，招聘人数13人）

　　（一）系统管理岗

　　1.岗位职责

　　（1）负责行内各应用系统的基础架构平台的运行管理，包括主机、存储系统、数据库、中间件、虚拟化平台等；

　　（2）负责基础架构平台规划部署、监控维护；

　　（3）负责基础架构平台数据管理、系统优化、技术支持；

　　（4）负责基础架构平台应急管理、制度建设、文档管理。

　　2.招聘人数：1人

　　3.招聘要求

　　（1）35岁（含）以下；

　　（2）全日制本科及以上学历，信息管理、信息工程、计算机软件、计算机应用等相关专业；

　　（3）3年以上UNIX小型机及大型数据库管理经验；

　　（4）熟练掌握ORACLE及DB2数据库、Websphere、Weblogic管理；

　　（5）熟悉IBMRS6000系列小型机及Linux系统管理；

　　（6）熟悉UNIX下脚本编程；

　　（7）了解VMwarevsphere架构，了解EMC、Netapp、IBM存储管理，了解SAN结构维护和管理；

　　（8）有较强的英语阅读能力；

　　（9）精通OracleRAC、DataGuard、Exadata等技术优先；获得OracleOCP、OCM或类似的技能认证证书者优先。

　　（二）网络管理岗

　　1.岗位职责

　　（1）负责制定和实施网络通信系统建设和管理的规范、制度；

　　（2）对全行网络系统进行总体规划、设计、协调及具体实施部署，负责网络系统的建设、管理和运行维护，组织实施网络通信系统建设项目，开展需求分析、市场调研、方案设计、工程实施等各项工作，编写网络管理文档，制定和实施运维计划，处理网络故障，设计和实施网络变更方案，完善技术知识库；

　　（3）开展网络运行监控，并采取预防措施控制风险；

　　（4）制定和实施网络安全策略，保障网络安全；

　　（5）参与信息安全设备的选型部署，负责监控和管理维护此类设备；

　　（6）开展面向技术人员和用户的网络技术培训，提供面向各支行技术人员的技术支持，为全行业务和办公的开展提供有效的网络支持和保障。

　　2.招聘人数：2人

　　3.招聘要求

　　（1）30岁（含）以下；

　　（2）全日制大学本科或以上学历，计算机软件或相关专业；

　　（3）2年（含）以上大型网络通信系统集成或管理维护经验。

　　（4）具备综合分析能力、组织协调与沟通能力，决策能力，细节高效，团队合作，持续学习，风险识别与评估能力；

　　（5）熟悉计算机原理、掌握计算机网络知识，熟悉TCP/IP通信协议能够独立负责网络系统的运维；

　　（6）掌握Cisco、F5、华为、H3C、锐捷等国内外主流网络通讯设备的配置和维护技能；

　　（7）了解Juniper、Checkpoint、飞塔、天融信、华为、山石等品牌防火墙的工作原理并掌握其配置和维护技能；

　　（8）对网络安全和信息安全范畴有一定了解，能针对特定的网络架构提出合理的网络安全解决方案。

　　（三）数据挖掘岗

　　1.岗位职责

　　（1）负责协同数据产品经理分析业务需求，在理解客户业务分析需求的基础上，对客户拥有的海量数据进行专业的主题分析，为业务分析提供数据支撑；

　　（2）基于对客户原始数据的了解，将业务需求转换为数据分析需求提供给数据开发人员进行开发；

　　（3）按照需求方向制定分析模型，设计数据转换、加工、聚合等逻辑规则，利用数据分析工具实现可用系统或产品；

　　（4）负责数据资产管理及治理工作，对数据缺失、数据失真、数据不一致等数据质量问题，给出数据管理、数据修补解决方案，同时设计实现IT自动化处理；

　　（5）对数据分析行业新技术、新理念进行跟踪，结合客户实际情况提供创新性解决方案。

　　2.招聘人数：2人

　　3.招聘要求

　　（1）32岁（含）以下；

　　（2）全日制大学本科或以上学历，统计、数学或计算机专业；

　　（3）具有一定数据思维能力，熟悉算法、有深厚的数学功底；

　　（4）有一定的数据挖掘知识基础，要求1年以上的实际分析建模经验，能够熟练使用R、Python、SAS等语言及工具进行建模分析；

　　（5）具有良好的沟通能力和团队精神；

　　（6）有数据类项目工作经验，熟悉银行数据模型者优先。

　　（四）数据开发岗

　　1.岗位职责

　　（1）负责搭建稳定、可靠的数据存储及计算平台，负责各类数据的清洗、加工、分类及管理；

　　（2）负责及时响应数据分析师的数据需求，使用的技术方案将数据分析师的产品雏形进行落地；

　　（3）负责根据需求规格说明书进行数据应用的设计和开发；

　　（4）负责数据查询工作。

　　2.招聘人数：2人

　　3.招聘要求

　　（1）30岁（含）以下；

　　（2）全日制大学本科或以上学历，计算机或相关专业；

　　（3）要求2年及以上银行数据类开发项目工作经验，熟悉数据领域的开发运作流程；

　　（4）要求能熟练使用各种BI工具进行数据可视化开发工作；熟练使用各种数据加工技术手段，快速按照数据分析需求进行数据开发工作；

　　（5）熟悉JAVA语言，熟悉主流数据库（Oracle/Db2/SqlServer）的使用；

　　（6）具有良好的沟通能力和团队精神；

　　（7）熟悉银行数据模型或有丰富大数据开发经验者优先。

　　（五）质量管理岗

　　1.岗位职责

　　（1）负责制定软件开发质量管理制度，建立并管理相关质量保证和控制流程；

　　（2）保证软件开发生命周期质量，对软件开发项目关键节点以及项目交付物质量进行常规检查；

　　（3）识别开发过程中存在的风险和问题，提出整改措施，确保软件开发工作能够按照质量体系要求进行；

　　（4）检查与质量管理相关的规章制度和工作流程的执行情况，并分析执行效果。

　　2.招聘人数：1人

　　3.招聘要求

　　（1）35岁（含）以下；

　　（2）全日制大学本科或以上学历，计算机软件或相关专业；

　　（3）1年及以上软件开发项目QA工作经验，熟悉软件工程过程；

　　（4）熟练掌握质量管理体系知识（质量控制、质量保证），熟悉ISO9001、CMMI体系或模型中的一种或多种；

　　（5）熟悉JAVA语言，熟悉主流数据库（Oracle/Db2/SqlServer）的使用；

　　（6）掌握主流的QA管理工具；

　　（7）能熟练制定质量管理相关的流程制度；

　　（8）具有较强的文字和口头表达能力，有良好的沟通能力和团体协作意识；

　　（9）有参与过CMMI3级认证的QA人员优先；有项目管理、系统设计/开发经验者优先。

　　（六）配置管理岗

　　1.岗位职责

　　（1）负责配置管理流程制度的的建立和实施；

　　（2）负责配置管理环境的搭建，建立和维护配置库，保证配置库稳定运行；

　　（3）负责管理生产系统的配置项和版本基线，作为开发和运维的交付接口，保证能够及时恢复生产系统在运行过程中各阶段的版本；

　　（4）负责妥善保管配置数据，定期备份防止丢失和泄密。

　　2.招聘人数：1人

　　3.招聘要求

　　（1）35岁（含）以下；

　　（2）全日制大学本科或以上学历，计算机软件或相关专业；

　　（3）有3年以上软件开发经验，熟悉C、JAVA和主流数据库（Oracle/Db2/Sqlserver）的使用；

　　（4）熟悉软件开发规范及流程，熟悉版本发布过程；

　　（5）精通SVN工具或其它版本管理工具；

　　（6）能熟练制定配置管理相关的流程制度；

　　（7）具有良好的沟通能力和团队协作意识，工作耐心、严谨、细致；

　　（8）有软件开发项目配置管理工作经验人员优先。

　　（七）软件开发岗

　　1.岗位职责

　　（1）参与软件项目的需求分析工作，协助需求测试岗制定需求规格说明书；

　　（2）根据需求规格说明书进行软件设计和代码开发；

　　（3）负责项目测试环境的搭建，为项目测试人员提供技术支持，及时处理并修正测试过程中发现的缺陷；

　　（4）按照软件项目开发的规范，编写软件项目相关文档。

　　2.招聘人数：4人

　　信贷相关应用开发、办公应用开发、移动应用开发、电子银行应用开发各1人

　　3.招聘要求

　　（1）基本要求

　　①30岁（含）以下；

　　②2018年应届毕业生或有相关开发工作经验，全日制大学本科及以上学历，软件工程、计算机科学与技术等计算机相关专业；

　　③熟悉软件工程，有良好的软件开发文档编写能力，以及英文阅读能力；

　　④掌握Java、JavaScript，HTML等开发语言并能熟练使用；

　　⑤熟悉DB2、Oracle、SQLServer等一种或多种主流数据库的管理及SQL使用；

　　⑥良好的沟通和分析判断能力，具有创新意识和团体合作精神。

　　(2)信贷相关应用开发要求：

　　①有数据库设计经验，熟练使用SQL语言；

　　②熟悉SHELL编写及使用；

　　③熟悉Tomcat、了解WebSphere、Weblogic等应用和服务器配置管理；

　　④有2年（含）以上信贷系统或信贷相关系统开发经验者优先。

　　(3)办公应用开发要求

　　①熟练掌握J2EE、C#等相关开发语言和开发技术，并熟悉使用相应开发工具；

　　②有2年（含）以上EOS平台开发经验者优先。

　　(4)移动应用开发要求

　　①熟悉HTML5等前端开发并熟悉使用相应开发工具；

　　②熟悉Android、IOS系统框架，有2年（含）以上APP开发经验者优先。

　　（5）电子银行应用开发要求

　　①有HTML5开发经验，熟悉Android、IOS系统的App开发；

　　②熟悉Struts、Spring等符合J2EE标准的开发框架，熟练使用WebSphere、Weblogic、Tomcat等常用应用服务器中间件；

　　③具备大型数据库开发经验；

　　④有2年（含）以上网上银行、手机银行、微信银行、电商等互联网金融相关PC端或移动端Web应用系统研发经验者优先。

　　二、招聘流程及时间安排

　　Ø网上投递简历：截止到12月10日

　　Ø笔试：12月中旬

　　Ø面试：12月中旬

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