英国 创业签证-英国创业签证和创新者签证的攻略

【#英国移民# 导语】不管是Start-up创业签证还是创新者签证，都需要获得由英国受信任的机构为申请者背书，简而言之，就是要拿到这些机构的“推荐信”，而这些机构将围绕申请人的创新性、可行性和可扩展性的商业想法进行评估。以下是®文档大全网整理的英国创业签证和创新者签证的攻略，欢迎阅读！

【篇一】英国创业签证和创新者签证的攻略

　　名单中包括了内政部认可的一些商业组织和120所高等教育机构，基本涵盖了所有英国大学。但是，这份名单具有一定的“流动性”，意味着，未来会有新的机构加入，也或许会有“首发机构”退出。而新机构的可供分配的背书名额为25个，但在名额用完后，可以向内政部申请额外的名额，也就意味着担保名额的总数并没有设限。在移民局今天公布的有关担保机制的指南中，明确了担保机构及内政部各自的职责。

　　其中，获得授权的担保机构，有着以下的“特权”及义务：

　　1、机构可以自己制定衡量项目优劣的标准;

　　2、需要行驶监督权，在6个月、12个月和(创新者类别)24个月后，与申请人保持联系，并向内政部反馈相关情况;

　　3、此外，担保机构可以中止行驶“担保”的权利，而申请人可以更换担保机构。

　　为了防治来之不易的担保信被盗用，每个担保都有自己的安全参考编号，且具有性与时效性，一人一号。申请人在拿到担保信之后，需要在3个月之内申请相对应的签证，过时即刻作废。但是，如果在申请签证的时候被拒签，只要是在担保信3个月的时效内，申请人可以二次申请，无需向相关的担保机构重新申请担保签注。在这份guidance里，内政部给出了有关创新性、可行性、可拓展性的相关标准，而针对每项标准，内政部也向担保机构发表了自己的建议：

　　1、创新性

　　考量标准：申请人是否有一份真实的、原创的商业计划，以满足新的或现有的市场需求和创造竞争优势?

　　考察方向：该公司提供的服务是否不仅仅是与当地类似的交易商竞争和英国市场上是否存在尚未实现的业务需求?

　　2、可行性

　　考量标准：申请人是否具备或正在积极发展经营业务所需的技能、知识、经验和市场意识?

　　考察方向：有无市场调查的证据?申请人是否有现实的、可持续的产品目标?公司有长远的发展计划吗?

　　3、可拓展性

　　考量标准：是否存在在全国市场创造就业和增长的潜力?

　　考察方向：有足够的吸引力吗?有增长潜力吗?能成功地扩展到全国市场吗?

　　Start-up创业签证作为只有2年有效期的过渡性签证，并且2年的签证时长也不计入Innovator永居要求的3年居住时间里面，需要2年后过渡至Innovator创新者签证，才可以在满足Innovator签证的相关要求后提出永居申请。延续了企业家移民最快3年拿永居的优良传统，Innovator签证的申请人只要满足下列条件中的其中两条，即可在3年后提出永居申请：

　　1、至少有5万英镑已投资于该业务，并积极用于推进申请人先前背书中评估的业务计划;

　　2、在最近3年里，该公司的客户数量至少翻了一番，目前高于其他提供类似主要产品或服务的英国企业的平均客户数量;

　　3、在英国申请了知识产权保护;

　　4、在其账户覆盖的最后一个完整年度，该业务至少有100万英镑的年度总收入;

　　5、在账户覆盖的最后一个完整年度，该业务的年总收入最低为50万英镑，其中至少有10万英镑来自海外出口;

　　6、该企业为常驻员工创造了至少相当于10个全职工作岗位的就业机会;

　　7、该企业为常驻员工创造了相当于至少5个全职工作岗位的就业机会，平均年薪至少2.5万英镑(不含任何支出)。

　　在这份指南中，虽然已经公布了截至目前为止得到授权的机构名单，但是因为每个机构都有独立的自主权，也意味着每个机构能够根据自身情况制定规则，申请要求及申请时间也并非统一。

　　

【篇二】英国移民的7大福利

　　1.社会基金

　　从日常的收入中,有困难支付若干费用的人士,包括怀孕,应急支出,免息贷款,社区护理津贴等等。

　　2.低收入人士福利

　　1)收入补助金：为18岁以上，收入低于某个水平，每周工作不超过16个小时的人设定。申请人必须有能力工作和积极求职。

　　2)养老院和护理院津贴：申请人已经进入养老院或者护理院接受照顾。他们可以得到较高金额的收入补助金去支付医院的费用。

　　3)市议会税津贴：由当地市议会处理，为了协助低收入人士缴纳他们的市议会税。

　　4)屋租津贴：市议会代表有需要的人付房租。

　　5)医疗费用资助：免费药物费，牙科医疗，验眼，配眼镜，或者隐形眼镜。

　　6)其它资助：申请人接受收入辅助，家庭津贴，伤残工作津贴，有亲人在监狱服刑，可以接受交通援助。

　　3．儿童和孕妇福利

　　1)儿童福利金：无论你收入多少或者交多少保险金，只要你有照顾儿童的责任，你便有资格领取儿童福利金。福利金为16岁以下的儿童而设，如果16岁到18的儿童仍在非高等教育机构就读，也有资格领取。申请办法：医院或者社会保障部办事处均有表格索取。

　　2)家庭津贴：假如你每星期至少工作16小时，收入低微，又需要照顾至少一名儿童的话（16岁以下，或者19岁以下，全日制学生)，便有资格申请。津贴视家庭的收入和儿童的数目而定。

　　3)监护人津贴：负责照顾双亲去世儿童的监护人，便有资格申请监护人津贴及儿童福利金。申请办法：社会保障办事处索取表格，填报申请。

　　4)法定怀孕雇员工资：当雇员怀孕，雇主每星期要缴付工资，数目视雇员的收入和金额定。

　　5)单亲津贴：单亲又要独自照顾子女的人士可以领取单亲津贴。除儿童福利金外，这个津贴只支付给首名子女。

　　6)孕妇津贴：为没有资格领取法定怀孕雇员工资的人士设定。每周44英镑55便士。

　　7)社会基金孕妇补贴金：为那些接受收入补助金，家庭津贴，伤残工作津贴的，存款低于500英镑的人设。金额为100英镑。

　　8)子女赡养费：为你向已经分开居住的伴侣索取适当的赡养费，以照顾子女的生活。

　　4.伤残和患病福利

　　1)照料津贴：65岁以上，需要经常照料的伤残人士。如果申请人患有绝症，可以特别安排迅速获得津贴。

　　2)工作意外伤残福利：为因工伤或工业性疾病不能工作的人士设立。

　　3)伤残生活津贴：因患病和需要人照料的人士，如果申请人需要协助才能行走也有资格申请。

　　4)伤残工作津贴：为每星期可至少工作16小时的人设定。他们可能因为患病或者伤残使就业机会受到影响，申请人必须要超过16周岁。

　　5)严重伤残津贴：必须超过16岁，不能工作达到28个星期。

　　6)伤残照料着津贴：16岁至65岁。每星期花至少35个小时照料一名严重伤残人士，该名人士有资格接受伤残生活津贴的中等或者等款项或者照料津贴。申请人每周除去合理开支后，收入不能超过50英镑或者正在全职就业。

　　7)不宜工作福利：没有资格从他们雇主处领取法定患病工资的员工，从事自雇工作，失业人士。申请人必须缴付足够的国民保险金。

　　8)法定患病工资：患病一连4天或者以上。为期不超过28个星期。申请雇员每周收入必须超过58英镑。可以获得的法定患病工资为每周52英镑50便士。

　　5.退休福利

　　基本退休福利，为超过退休年龄，(女60以上，男65以上)及符合国民保险金条件的人士设定。要照顾未成年子女的人可以获得其它福利。

　　6.寡妇福利

　　1)寡妇金，丈夫去世时没有资格领取退休金的寡妇，寡妇的年龄低过60岁，金额为1000英镑。

　　2)寡妇母亲津贴：要照顾至少一个小孩的寡妇有资格领取儿童福利金；或者丈夫去时已怀有身孕的寡妇。津贴是要交税的。

　　3)寡妇退休金：申请人年龄45岁或者以上，或者停止接受寡妇母亲津贴。金额按照年岁和金额何时停止设定。

　　7.失业福利

　　每两周支付一次福利金，为期一年。申请人必须有能力和积极地求职，他们必须缴付足够的第一类国民保险金。

　　

【篇三】英国移民找房子的攻略

　　1.关于在英国租房时候的定金，一般很多房东都是要求住半年，然后交一个月的押金，先付一个月的房租，遇到这种情况的时候千万要小心。因为稍有问题你就走不了了，因为1个月的钱在别人手里。所以一定要坚持最多先签三个月。老是搬家也挺损的，因为一般到了英国，东西慢慢就会多出来，所以选择合适的合租人很重要，合租一般有同屋合租和同房合租。

　　2.在英国租房的时候对房屋内的设施一定要问清楚，有没有洗衣机、冰箱、电话还有有没有宽带上网等，怎么个合用法，事前要谈清楚。还有其他设施如洗澡、卫生使用规则、打扫卫生规则等等，都要事先问清楚。

　　3.英国租房子时候关于包不包bill也要事先谈清楚，有些是用投币方式的规则怎样也要问清楚。

　　4.在英国与人同房合租要特别小心，1/2区内甚至50-60镑也可以搞定，但同住人一定要小心选择，选不好，就会闹矛盾，然后分手。我有朋友就这样，开始来的时候为了节约，与人合租，但是住没多久，生活习惯不同，与人闹了矛盾，最后没办法，搬出去了，被扣了1个月的押金，反而损失更大。

　　5.在英国租房时要看房源周围交通，距离学校或者公司至少有一辆地铁或公共汽车直达，不要找那些需要中转好几辆车才到达学校或者公司的房源。

　　6.在英国租房不要租到伦敦3区以外的，因为那种地方你一般会坐铁路，有些是铁路，这种要特别小心，很多火车在礼拜六礼拜天都是1个小时才一班车的，而且到晚上8点以后就没有火车了，这样的话你就要换成公交，回到住的地方就得花上2个小时了。

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