2021山西工程科技职业大学代码|2021山西工程科技职业大学高层次和急需紧缺专业人才校园招聘公告【61人】

副标题：2021山西工程科技职业大学高层次和急需紧缺专业人才校园招聘公告【61人】

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【#教师招聘# 导语】2021山西工程科技职业大学高层次和急需紧缺专业人才校园招聘61人，报名时间：2021年4月25日——4月27日，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：　　山西工程科技职业大学是2020年12月18日经教育部批准设置的公办本科层次职业大学，是我省第一所省属公办本科职业大学，也是全国第一所完成独立学院与高职院校合并转设工作的本科职业大学。

　　学校坐落在山西省高校新校园区，现有占地面积1221亩，教职工1760人，专任教师1078人，其中具有高级职称教师448人。拥有教学1人，省级教学5人，省级“双师型”教学4人，省级“双师型”优秀教师24人。

　　学校将立足山西，面向京津冀，辐射全国，服务国家“一带一路”战略，紧密对接“六新”和14个战略性新兴产业集群，建设特色鲜明、国内一流的高水平示范性本科职业高校。

　　根据工作需要，学校面向社会招聘急需紧缺专业人才，现就有关事项公告如下:

　　一、招聘岗位及数量

　　山西工程科技职业大学2021年招聘急需紧缺专业人才博士研究生61名，均为专业技术岗位。招聘岗位所需的具体条件以《山西工程科技职业大学2021年急需紧缺专业人才招聘岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)的要求为准。

　　二、招聘对象

　　符合招聘条件和岗位要求的博士研究生。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。

　　(二)遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　(三)具有良好的品行。

　　(四)具备正常履行职责的身体条件、心理条件。

　　(五)具备岗位所需的学历学位、专业或技能要求(2021年应届毕业生须于2021年7月31日前取得毕业证书和学位证书)。

　　(六)年龄一般不超过40周岁(1980年4月23日以后出生)，特别优秀的博士研究生，年龄可以放宽至45周岁(1975年4月23日以后出生)。

　　不得报名应聘的主要情形：

　　1.现役军人和在读的非应届毕业生，不能报考;

　　2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;

　　3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;

　　4.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;

　　5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。

　　7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

　　应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　应聘人员可前往现场报名，也可网上报名。

　　1.现场报名

　　(1)报名时间：2021年4月25日——4月27日

　　上午9：00—11：30下午14：00—16：30

　　(2)报名地点：太原理工大学(虎峪校区)训练馆、西安交通大学(兴庆校区)、长安大学南校区北院

　　(3)报名方式：本人现场报名，每人限报一个岗位。

　　根据国家和报名地疫情防控相关规定要求，应聘人员须配合做好报名期间疫情防控工作。

　　2.网上报名

　　报名时间：2021年4月25日——4月29日

　　符合报名条件的人员，请将报名材料扫描后发送至报名专用邮箱：sxgkdrlzyb@163.com。应聘者邮件标题格式统一要求为：岗位+姓名+性别+学科(专业)+毕业院校名称。

　　3.报名提交材料：

　　(1)《山西工程科技职业大学2021年急需紧缺专业人才招聘报名登记表》(附件2)纸质版及电子版。报名表中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如招聘岗位专业要求为二级学科专业，毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，并提供毕业学校相关管理部门出具的所学具体专业的证明和学习成绩单原件及复印件。

　　(2)本人身份证原件及复印件。

　　(3)本科、硕士和博士阶段学历、学位证书原件及复印件。暂未取得学历学位证书的2021年毕业生须提供在读证明(包含入学时间、毕业时间、所学专业等)、个人自荐材料、主要科研成果、获奖证书等原件及复印件。

　　(4)已毕业的留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书和相应阶段课程学习成绩单原件及具有翻译资质的机构翻译的中文成绩单原件及复印件。

　　(5)已就业的还须出具单位同意报考证明(机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见)。

　　(二)资格审查

　　公开招聘工作领导组办公室组织对应聘者的招聘条件逐项进行审查。资格审查要责任到人，严格执行初审、复审二次审查办法，确保资格审查客观、严谨、公正。取得国(境)外学历学位的应聘人员所学专业是否符合招聘条件，由公开招聘工作领导组组织相应专家组(3-5名本专业或相近专业专家)对其专业是否符合招聘岗位要求进行认定。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消该应聘人员的应聘资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。

　　(三)招聘方式

　　由学校公开招聘工作领导组组织不少于5人的专家组，对应聘人员的思想道德素质、身体心理素质、教学科研能力和发展潜力进行综合考核。学校公开招聘工作领导组根据考核成绩确定体检、考察人员。

　　(四)体检考察

　　体检和考察由山西工程科技职业大学组织实施。

　　1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在山西工程科技职业大学网站通知，体检费用自理。

　　2.体检标准及项目参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，可在体检结果告知7日内提出复检申请，到具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。学校、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

　　3.强化考察环节，严格把关，考察应深入细致，对被考察对象全面了解，防止考察失察、失真。学校成立考察小组，对拟聘人员进行全面考察。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。

　　体检、考察不合格的不得聘用。

　　(五)公示与聘用

　　根据体检、考察结果，经学校领导集体研究确定拟聘人员名单后，在学校网站公示7个工作日。公示拟聘人员内容包括：招聘岗位，招聘数量，招聘专业，姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历(学位)、成绩、排名等信息。

　　公示期满无异议的，按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。

　　事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。

　　五、薪酬待遇

　　1.根据山西省财政厅、山西省人力资源和社会保障厅《鼓励优秀博士毕业生来晋工作实施办法(试行)》(晋财教〔2017〕153号)。

　　2.晋中市对新引进急需紧缺专业高校毕业生发放补贴办法。

　　3.学校给予住房补贴35万，并提供约55平米人才公寓一套。

　　4.待遇方面：不低于20万/年;科研启动费：文科15-20万，理工科30-50万。

　　5.子女上学：随迁学龄子女就读学前教育、义务教育，可在晋中市范围内一次性选择任一所学校就读。

　　六、严肃招聘纪律