2019东莞银行社会招聘|2019东莞银行广东中山分行社会招聘6人

1.制定合规管理、法律审查制度，对法律性文件、制度性文件以及对外文件材料的合法、合规性进行审查；提供法律合规意见、法律和合规咨询服务，协助解决金融纠纷，在对外经营活动中依法维护我行的合法权益；

2.关注本地相关法律法规及监管制度的最新变化以及同业金融案例，及时发布新规速递、相关的合规风险、法律风险提示；负责建立与当地人民银行、银监局等外部监督监管部门的沟通和联系机制，保持与监管机构的日常工作联系，并配合其开展各项检查工作；

3.负责外聘律师事务所的归口管理，为诉讼案件经办部门提供必要的法律指导和支持；

4.建立健全合规风险的识别、评估、监测和报告机制，并负责监督和执行；定期开展合规性检查；

5.根据内控管理要求，牵头组织各业务条线主管部门制定年度内部控制检查计划，监督各业务条线检查计划的执行情况，并对检查发现的各类内控问题进行整改督促；

1.学历：全日制本科及以上学历；

2.工作经验及专业资质：相关专业工作经验1年以上，取得法律职业资格证书或律师资格证书；

3.知识技能：熟悉金融政策、法律法规和监管规定，熟悉商业银行主要业务；

4.专业：法学专业；

5.能力要求：具备良好的金融、法律专业知识及职业敏感性、思维缜密，有高度的责任心和良好的团队精神。

1. 严格贯彻、落实、执行柜面本外币业务规章制度和内部管理规定，规范业务操作，做好网点现金收付和货币反假工作，严格执行账户管理和支付结算各项管理规定；

2. 严格按规定，规范保管和使用业务印章、重要空白凭证，确保账实相符；

3. 认真做好柜面本外币业务及客户服务工作，为客户提供优质、高效、安全的服务；

4. 协助完成功能性产品销售指标。积极开展柜台销售，有效识别商机，在岗位职权范围积极向客户宣传并营销我行功能性产品，对超过本岗位职权的业务要向相关营销岗位人员做好转介绍工作；

5. 认真履行反洗钱等合规职责；

1.学历：全日制大专及以上学历，2019届应届毕业生；

2.专业及工作经验：会计、金融、经济类相关专业；

3.能力要求：吃苦耐劳、细心谨慎、学习能力强，工作积极、效率高，服务意识、语言表达能力强，善于沟通。