【#银行招聘# 导语】2020中国民生银行山东聊城二级分行招聘5人,报名时间:2020年12月31日截止,®文档大全网现将招聘公告原文发布如下:
一、公司产品经理(金融市场、投行方向)
所属机构:聊城二级分行
招聘人数:1
岗位序列:产品
工作区域:聊城
截止日期:2020-12-31
工作职责
1.负责金融市场、投行项目营销、推动,组织金融市场、投行相关业务培训,为经营单位金融市场、投行业务开展提供技术支持;
2.针对客户需求进行分析,对客户需求合理性、真实性出具意见,设计金融市场、投行类产品;
3.熟悉国家经济、金融方针及监管机构政策,熟悉金融市场、投行业务相关产品和操作流程,推动分行相关业务发展,完成绩效考核指标。
任职要求
1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,金融、经济、会计等相关专业;
2.具有5年及以上金融从业工作经历,2年及以上金融市场相关从业经历;
3.熟悉金融市场相关产品、具备相关工作经验者优先。
二、公司产品经理(机构业务)
所属机构:聊城二级分行
招聘人数:2
岗位序列:产品
工作区域:聊城
截止日期:2020-12-31
工作职责
1.参与制定机构存款开发规划、策划管理机构业务营销活动,开展财政代理资格的投标工作,推动中标经营机构代理业务;
2.参与制定财政社保、文体广电、教育医疗、政府保险、烟草海关等行业的市场分析和开发规划,开展机构类产品营销推动;
3.进行重点客户营销,发展分行重点客户,完成工作业绩指标。
任职要求
1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;
2.具有3年及以上商业银行从业经验,1年及以上相关专业工作经验;
3.具有良好的财务分析和风险识别能力;
4.具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力;
5.特别优秀者可适当放宽要求。
三、支行副行长
所属机构:聊城二级分行
招聘人数:1
岗位序列:业务经营
工作区域:聊城
截止日期:2020-12-31
工作职责
1.规划支行零售业务发展方向,落实业务营销方案,完成支行零售经营计划;
2.负责支行运营监控、风险防控、服务管理及日常行政管理等工作;
3.管理、培养和指导团队成员达成业绩指标,培育积极向上的团队文化氛围;
4.落实各项规章制度,控制业务风险,确保合规经营。
任职要求
1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;
2.具有5年及以上金融相关从业经历,2年及以上团队管理经验,熟悉银行业的金融产品和服务,精通银行业务知识;
3.具备较强的战略、策略化思维,具有较强的营销、计划和实施执行力,职业操守好、责任心强;
4.了解聊城市场和运行态势,具备较强的市场营销拓展能力和风险识别能力;
5.有支行相关管理经验者优先。
四、支行行长
所属机构:聊城二级分行
招聘人数:1
岗位序列:业务经营
工作区域:聊城
截止日期:2020-12-31
工作职责
1.制定支行营销战略和经营计划,研究市场需求,开拓新业务,组织营销各类产品和服务,评审客户市场营销状况,分派工作任务,确保完成分行下达的各项任务指标;
2.贯彻执行总分行的工作方针、政策和各项规章制度,加强经营管理,提高核算质量,健全内控机制,严防内部经济案件、差错事故和违纪事件的发生;
3.主持本支行行政管理工作,识别并培养部门关键人才;组织进行支行各条线绩效考核工作,提交相关预算建议及考核报告,沟通协调各部门,提升支行服务质量。
任职要求
1.40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,具有8年及以上银行业工作经验,5年及以上团队管理经验;
2.全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势,熟悉金融行业各类金融产品和服务,具有扎实的商业银行知识功底,具备良好的职业操守、责任心强;
3.特别优秀者可适当放宽年龄、学历、工作年限要求。
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2020中国民生银行山东聊城二级分行招聘公告【5人】.doc正在阅读:
2020中国民生银行山东聊城二级分行招聘公告【5人】09-30
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