人道大圣,2017年浙江省宁波市慈溪市广播电视台招聘公告【5人】

【#事业单位# 导语】2017年浙江省宁波市慈溪市广播电视台招聘5人公告已发布，报名时间：2017年8月15日—8月17日（上午9:00-11:00，下午14:30-17:00）。®文档大全网在这里恭祝各位考生能够顺利、取得优异成绩！

    因工作需要，浙江省宁波市慈溪市广播电视台下属广电站决定面向社会公开招聘编外工作人员5名，具体有关事项如下：

    一、人员性质

    性质为编外工作人员。

    二、招聘岗位及要求

岗位名称	招聘人数	学历	专业范围	其他要求	备注
网络管理技术	4	大专及以上	计算机类、电子信息类、电气类、自动化类	男性需登高作业	观海卫、附海、逍林、匡堰广电站各1名
外线技术	1	大专及以上	计算机类、电子信息类、电气类、自动化类	男性需登高作业	城区广电站

    三、报考条件

    1、思想政治素质好，遵纪守法，品行端正；

    2、具有国家承认的学历；

    3、慈溪市户籍人员（含杭州湾新区），年龄在35周岁以下（1982年8月9日后出生）。

    4、身体健康；

    5、符合招聘岗位专业范围及其他要求

    四、报名办法及程序

    （一）现场报名及资格审查

    报名时间为2017年8月15日—8月17日（上午9:00-11:00，下午14:30-17:00），报名者到慈溪市广播电视台办公室1104室（新城大道北路288号）现场报名。

    报名人员需提供本人身份证、户口簿、学历证书、学信网学历认证（需二维码）、报名表和近期免冠1寸正面彩照2张。

    报名结束后，对报名者提供的资料的完整性、真实性进行审核，给予合格或不合格结论。如报名合格人数不足招聘计划数的3倍，则酌情核减或取消该岗位招聘计划。指标核减、取消等情况，将在报名结束后及时公布。

    （二）考试

    考试分笔试、面试两个阶段，笔试、面试的具体时间、地点另行通知。

    1、笔试

    主要测试综合基础知识，采用闭卷方式，满分100分，不足60分者淘汰。

    2、面试

    根据笔试成绩，每个岗位从高分到低分按1：3比例确定入围面试人员。不足1：3的，则按实际合格人数确定入围面试人员。面试主要考察综合分析与应变能力、语言表达能力和对应聘职位的适应性。面试采用百分制，不足60分者淘汰。

    参加笔试和面试均需携带身份证。考试总成绩按笔试成绩的50%和面试成绩的50%合成。若总成绩相等则按笔试成绩得分高者优先，若笔试成绩仍相等则增加客观题测试后得分高者优先。

    （三）体检

    按总分从高到低的次序等额体检。体检标准参照公务员录用体检有关规定，体检不合格者淘汰。因放弃体检或体检不合格而致名额空缺，在面试合格人员中按总成绩高分到低分的次序进行递补。

    （四）考察

    考察对象在体检合格人员中进行，考察办法参照公务员录用考察有关规定，因放弃考察或考察不合格，可在面试合格人员中按规定程序进行递补。

    （五）聘用

    考核合格人员为拟聘用人员，拟聘用人员名单将向社会公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。

    （六）试用期

    按照《劳动法》相关规定对聘用人员实行3个月试用期，试用期考核不合格者，解除劳动合同。

    （七）待遇及管理

    聘用以后的有关管理政策和待遇，按照我台有关规定执行。被聘用人员无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。弄虚做假或不服从组织统一安排者，取消聘用资格或解除劳动合同。

    五、其他事项

    1、招考咨询电话：63989358

    2、本简章由市广播电视台负责解释。

    附件：市广播电视台编外工作人员报名表

2017年浙江省宁波市慈溪市广播电视台招聘公告【5人】.doc

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