2018年中国大唐发电装机规模:2018年中国大唐集团技术经济研究院有限责任公司本部招聘公告

【#事业单位# 导语】 中国大唐集团技术经济研究院有限责任公司本部招聘公告，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

一、基本条件：

1.身体健康，遵纪守法，与原单位不存在经济及其他纠纷，无违法违纪行为;

2.政治素质好，道德品质优秀，廉洁自律;

3.具有较强的沟通能力、组织协调能力和一定协作基础，工作细致认真，责任心强，能熟练运用计算机处理日常公务;

二、招聘岗位专业条件：

1.法务主管(1人)

(1)大学本科及以上学历，法律及相关专业毕业，持有律师资格证或通过国家司法考试;

(2)具备五年及以上法律事务工作经验，有诉讼等案件处理经验优先;

(3)了解公司法、合同法、劳动法等相关法律法规;

(4)法务观念及责任心强，文字功底好，善于合同管理、善于沟通，年龄在45周岁(含)以下;

(5)中*员。

2.会计(2人)

(1)具备本科及以上学历，具备会计从业资格证书;

(2)具备三年以上财务核算工作经验，熟悉酒店财务管理工作者优先;

(3)熟悉掌握会计准则及相关财经法律、法规、制度和办事流程;

(4)熟悉企业会计核算、工程核算、成本管理、预算管理、资金管理、税务管理等相关业务;

(5)能熟练运用办公软件及财务办公软件;

(6)具有良好的沟通能力及书面表达能力、较好的团队合作精神，身体健康，年龄在45周岁(含)以下;

(7)同等条件下党员优先，特别优秀的可适当放宽条件。

3.出纳(1人)

1.具备本科及以上学历，具备会计从业资格证书;

2.具有全面的财务专业知识，了解会计准则以及相关的财务、税务等法律法规，熟悉银行结算业务;

3.熟悉资金预算及调度管理;

4.三年以上出纳会计工作经验，具有良好的沟通能力及书面表达能力、身体健康，年龄在40周岁(含)以下;

5.同等条件下党员优先，特别优秀的可适当放宽条件。

4.课程设计开发专责(1人)

1.具备本科及以上学历，教育、人力资源管理、经济管理、电力等相关专业毕业。

2.了解培训行业发展现状及趋势，了解教育培训、人力资源等专业基本知识，掌握教学研发、培训管理基本理论与方法、熟悉教学研发相关技术。

3.精通office等相关办公软件，能够熟练运用新媒体技术制作微课、教学课件等。

4.三年及以上工作经验，具有相关教育培训行业从业经验及教学研发经验者优先，年龄在30周岁(含)以下;

5.中*员。

5.教务管理专责(2人)

1.具备本科及以上学历，教育、人力资源管理、经济管理、电力等相关专业毕业。

2.了解培训行业发展现状及趋势，了解教育培训、人力资源等专业基本知识，掌握教学研发、培训管理基本理论与方法、熟悉教学研发相关技术。

3.精通office等相关办公软件，能够熟练运用新媒体技术制作微课、教学课件等。

4.三年及以上工作经验，具有相关教育培训行业从业经验及教学研发经验者优先，年龄在30周岁(含)以下;

5.中*员。

6.薪酬绩效主管(1人)

1.大学本科及以上学历，人力资源管理、经济管理、电力等相关专业毕业。

2.具备初级及以上专业技术资格、企业人力资源管理师优先。

3.三年及以上人力资源管理工作经验，二年及以上薪酬绩效管理经验，年龄在35周岁(含)以下;

4.中*员。

7.社保福利及人才开发主管(1人)

1.大学本科及以上学历，人力资源管理、经济管理、电力等相关专业毕业。

2.具备初级及以上专业技术资格、企业人力资源管理师优先。

3.三年及以上人力资源管理工作经验，二年及以上社保福利或人才开发管理经验，年龄在35周岁(含)以下;

4.中*员。

注：本文来源于“中国大唐集团人才招聘网站”，原标题：中国大唐集团技术经济研究院有限责任公司本部招聘公告。

来源：中公教育

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