中国工商银行始终聚焦主业,坚持服务实体经济的本源,与实体经济共荣共存、共担风雨、共同成长;始终坚持风险为本,牢牢守住底线,不断提高控制和化解风险的能力;始终坚持对商业银行经营规律的把握与遵循,致力于打造“百年老店”;始终坚持稳中求进、创新求进,持续深化重点发展战略,积极发展金融科技,加快数字化转型;始终坚持专业专注,开拓专业化经营模式,锻造“大行工匠”。根据发展需要,现热忱邀请优秀毕业生加盟中国工商银行总行本部,在这个广阔的舞台上施展才华,共同铸造美好未来!
一、招聘机构
中国工商银行总行本部。
二、招聘岗位
本次招聘岗位分为两类,每位应聘者仅可填报一个意向岗位,共计划招聘120人左右。
(一)总行管理培训生。入职后先在境内分支机构进行为期一年的轮岗锻炼,期满后返回总行,安排在总行各部门工作。也可根据员工意愿和工作需要安排至境内外分支机构再锻炼一年。
(二)小语种岗。入职后安排到总行相关部门进行一定期限的实岗培训,之后根据需要外派至境外分支机构工作。
各岗位具体培养安排可能根据工作需要进行调整。
三、招聘条件
(一)政治素质好。深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。热爱祖国,认真贯彻执行党和国家的路线、方针和政策。
(二)诚实守信,遵纪守法,品行端正;综合素质较好,具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;具有良好的心理素质和身体素质。
(三)学历要求
应聘者须具有境内外普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位,且须在2024年7月31日前毕业。报到时须获得国家认可的毕业证和学位证。
(四)专业要求
总行管理培训生:专业不设限,欢迎信息技术类、理工类、经济金融类、人文社科类等各专业毕业生报名。
小语种岗:以德语、西班牙语、阿拉伯语、俄语、葡萄牙语专业为主。
(五)外语要求
须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上,或相应水平考试。英语专业毕业生应通过国家英语专业八级考试,其他外语类毕业生应通过主修语种的相应水平考试。以上外语考试成绩及证书须在有效期内。
(六)符合中国工商银行亲属回避相关规定。
四、工作地点
工作地点为北京。
五、招聘程序
(一)报名。请登陆中国工商银行人才招聘(网址https://job.icbc.com.cn)或关注微信公众号“中国工商银行人才招聘”进行报名,报名截止日期为2023年10月6日。
(二)资格审查与甄选。总行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等,甄选确定入围笔试人员。
(三)笔试。总行预计于10月中旬组织笔试。
(四)面试。总行预计于11月上旬组织面试,具体安排另行通知。
(五)体检及录用等后续工作。
六、相关说明
(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,总行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。
(二)招聘期间,总行将通过招聘系统、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
(三)中国工商银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
七、联系方式
电子邮箱:recruit@icbc.com.cn
微信公众号:欢迎关注微信公众号“复内大街55号”,获取校园招聘相关信息。
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