人道大圣_2021年甘肃庆阳市市直生态环境系统高层次紧缺人才引进公告【5人】

【#事业单位# 导语】2021年甘肃庆阳市市直生态环境系统高层次紧缺人才引进公告【5人】已发布，电子邮箱报名时间为：2021年5月10日至2021年6月10日。©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：
　　根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号),市委、市政府《关于加强新时代人才培养引进工作的实施意见》(庆发〔2020〕8号)和市委组织部、市人社局《关于事业单位引进高层次急需紧缺人才实行备案制和制的通知》(庆市人社发〔2020〕112号)精神，结合实际，现就庆阳市2021年度市直生态环境系统引进急需紧缺人才有关事宜公告如下：

　　一、引进名额

　　本次引进单位为庆阳市生态环境局下属科级事业单位，编制为事业编制。共引进环境工程类急需紧缺人才5名，其中市机动车尾气污染防治中心1名，市医疗废物集中处置中心2名，市固体和危险废物污染防治管理中心2名。具体岗位详见附件1。

　　二、引进对象

　　“985”“211”院校或“双一流大学”全日制硕士研究生及以上或副高职称及以上，年龄35周岁以下。

　　三、基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍。

　　(二)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　(三)必须有正确的政治立场和政治态度，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉践行社会主义核心价值观，爱党爱国爱社会主义，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献。

　　(四)道德品行良好，学习成绩优异，作风朴实，诚实守信，吃苦耐劳。

　　(五)具备岗位所需的学历、专业及技能条件。

　　(六)具有正常履职的身体条件和心理素质，符合聘用体检标准。

　　(七)法律、法规规定的其他条件。

　　有下列情形之一者不予报名，不予办理聘用手续：

　　1.毕业时未取得毕业证及学位证的;

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚，在校或者工作期间受过处分的;

　　3.提供虚假证件及材料的;

　　4.毕业证书上标明的专业与引进专业不一致的;

　　5.体检不合格的;

　　6.社会信用存在不良记录;

　　7.法律法规规定的其他情形。

　　四、引进程序

　　(一)报名时间地点

　　登录“庆阳市生态环境局网站”首页查看“公示公告”—“庆阳市2021年高层次急需紧缺人才引进”，根据个人实际报名，填写《庆阳市2021年引进高层次急需紧缺人才报名登记表》和《庆阳市2021年引进高层次急需紧缺人才院校推荐表》，同时提供本科毕业证、学位证、身份证、简历扫描件，打包发送至引进单位报名指定电子邮箱，面试测试时提供以上材料原件并在《报名登记表》上签字确认。报名时间为2021年5月10日至2021年6月10日，每人限报一个岗位。

　　(二)现场资格审查

　　庆阳市生态环境局成立市直生态环境系统人才引进工作领导小组，严格按照公告公布的人才引进条件，对报名人员进行资格审查，资格审查合格后通知本人方能参加考试。

　　(三)考试及体检

　　考试采取笔试和面试相结合的方式，均实行百分制。博士研究生直接进入面试;硕士研究生应聘人数与引进计划比例等于或小于1︰1时，只进行面试。面试成绩低于70分者不予聘用。笔试采取闭卷形式，主要测试环境工程类知识。面试人选以笔试成绩由高到低的顺序，按照引进计划与面试人数1︰3的比例确定。拟聘人选按照应聘人员总成绩(总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%或总成绩=面试成绩)由高分到低分等额确定。各岗位引进计划末位成绩出现并列时，采取加试的办法确定拟聘人选，拟聘人选确定后，现场签订就业协议。体检由庆阳市生态环境局参照公务员录用体检标准组织体检。体检不合格者，取消引进资格，空缺岗位按总成绩由高分到低分依次递补。

　　(四)公示及聘用

　　体检合格者在庆阳市生态环境局网站公示，公示时间5个工作日。对公示期间接到反映问题，经核实不符合引进条件的，取消拟聘资格，空缺岗位不再递补。公示无异议者，按照有关程序进行报批，并与引进单位签订正式聘用合同，按照《甘肃省事业单位实行聘用合同制管理办法》进行管理。

　　五、优惠政策

　　按照中共庆阳市委、庆阳市人民政府《关于加强新时代人才培养引进工作的实施意见》(庆发〔2020〕8号)有关规定，凡正式引进人员一律纳入事业编制管理，执行同级事业单位人员工资标准，符合条件人员一年试用期满后享受以下优惠政策：博士研究生给予20万元住房补贴,按年度平均金额分5年付清，同时一次性给予2万元安置费;“双一流”大学全日制硕士研究生且本科毕业于“双一流”高校，签约五年以上的给予10万元的住房补贴，按年度平均金额分5年付清，同时一次性给予2万元安置费。

　　六、有关事项

　　1.引进岗位要求的学历、学位等须于规定日期前取得。

　　2.按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)有关规定，对有恶意报名、扰乱招聘秩序、不服从管理、弄虚作假或骗取资格等行为者，一经查实即取消拟聘资格，并将违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期为五年以上。情节严重，违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，移交公安机关依法处理。招聘单位及工作人员发生违规违纪行为的依法依规严肃处理。

　　3.本次引进人才工作由市纪委监委派驻第三纪检监察组全程监督。

　　4.未尽事宜按照公开引进政策文件规定执行。

　　附件>>>点击查看

　　1.2021年庆阳市引进高层次急需紧缺人才岗位需求表.xls

　　2.2021年庆阳市引进高层次急需紧缺人才报名登记表.doc

　　3.2021年庆阳市引进高层次急需紧缺人才院校推荐表.xls

2021年甘肃庆阳市市直生态环境系统高层次紧缺人才引进公告【5人】.doc

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