人道大圣|2021广发银行北京分行春季校园招聘公告【30人】

副标题:2021广发银行北京分行春季校园招聘公告【30人】

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【#银行招聘# 导语】2021广发银行北京分行春季校园招聘30人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,©文档大全网现将招聘公告原文发布如下:

  一、金融科技类(北京)金融科技类

  北京市|工作经验|本科|招聘5人

  专业要求:

  计算机科学与技术、软件工程、金融工程、数学与应用数学、电子信息工程、信息系统及相关专业。

  工作职责:

  1.负责分行应用系统的研发、测试及运维等工作;

  2.协助完成分行大数据分析及建模工作;

  3.配合总行完成相关产品及应用系统的实施和推广;

  4.协助开展业务需求及金融产品的调研分析,协助业务人员进行系统的UAT测试,以及投产后的跟踪优化等工作。

  任职资格:

  1.本科及以上学历,计算机、软件工程、信息系统、数学统计及相关专业;

  2.计算机基础知识扎实,具备快速学习能力以及较强的分析、解决问题能力,勇于解决难题;

  3.具有科技类项目研发实习经验者优先;

  4.逻辑思维严密,勇于创新,沟通良好,具备团队合作意识,以及较强的工作责任心。

  5.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。

  二、营销与服务类(北京)营销与服务类

  北京市|工作经验|本科|招聘25人

  专业要求:

  不限制专业,优先招录经济金融类、市场营销类、法律财会类等相关专业。

  工作职责:

  结合工作需要及个人专长确定工作岗位,从事对公客户经理、零售客户经理、厅堂经理等营销与服务类工作,表现出色者有机会成为总行储备生或分、支行管理干部人选。

  任职资格:

  1.大学本科及以上学历;

  2.品行端正,热爱金融事业;

  3.喜欢挑战,目标感强烈,学习能力强,具有较好的团队合作精神、沟通能力、服务意识和高度责任感。

  4.在校期间担任学生干部职务,获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先;

  5.具有营销实践经验或大型企业实习经验者优先;

  6.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。

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