一、招聘职位及招聘条件:
◆支行零售负责人
招聘标准:35周岁以下;全日制本科及以上学历,专业对口;五年以上银行零售工作经历;具有良好的沟通、协调、组织能力。
◆零售客户经理
招聘标准:35周岁以下;大专及以上学历;两年以上经济金融工作经历;具有较好的业务拓展能力及一定的客户资源,沟通能力强;熟悉珠海市场,对营销工作有热情和信心;有一定客户资源和特别优秀者,可适当放宽条件。
◆零售理财经理
招聘标准:35周岁以下;国家211工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,专业对口;具有三年以上经济金融工作经历;掌握较丰富的零售业务相关知识,具有证券、投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先考虑;取得国内认证的AFP或CFP资格;具有良好的沟通、协调、组织能力;具有创新意识和较好的分析、策划、文字处理能力。
◆综合柜员
招聘标准:28周岁以下;具有相关专业全日制本科及以上学历;具备两年以上银行工作经历,业务技能强。
二、工作地点:广东省珠海市
三、应聘须知:
(一)请有意应聘者将以下资料寄达我行:
1、《兴业银行珠海分行应聘申请表》(请下载并详细填写);
2、各类证明材料,包括学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证复印件、外语等级证书及各类奖励证书等复印件;
3、近期全身生活照片一张。
(二)应聘材料投递方式:
电邮:cib_zh@126.com
联系人:骆小姐联系电话:0756-3193811
(三)经审查符合条件者,将另行通知面试时间,一经录用,待遇从优。未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
兴业银行珠海分行2016年诚聘英才启事.doc