人道大圣,2019秋广东韶关市曲江区教师招聘公告【36人】

副标题：2019秋广东韶关市曲江区教师招聘公告【36人】

时间：2022-02-22 00:29:30 阅读：最新文章文档下载

说明：文章内容仅供预览，部分内容可能不全。下载后的文档，内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的，是否完整无缺。

【#教师招聘# 导语】2019秋广东韶关市曲江区教师招聘36人，报名时间：2019年12月4日～12月6日，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令第139号)规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现就韶关市曲江区2019年(秋)教师公开招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　(一)报考人员应当具备以下基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

　　2.遵纪守法，具有良好的品行。

　　3.全日制研究生及以上学历、副高级及以上职称的人员可认定为高层次人才。

　　4.年龄：1983年11月1日及以后出生(高层次人才放宽至1978年11月1日及以后出生)。

　　5.具有招聘岗位所要求的资格条件。

　　6.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

　　7.2020年应届毕业生(提供学校证明和学生证)不受岗位执业资格条件限制。

　　8.法律、法规规定的其他条件。

　　(二)下列人员不得报考

　　1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。

　　2.曾因超生被有关单位依照《广东省人口与计划生育条例》规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满五年的。

　　3.近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

　　4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

　　5.现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。

　　6.聘用后即构成回避关系的。

　　7.参加工作但与用人单位约定服务期限未满的。

　　8.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　二、薪酬待遇

　　聘用人员为事业单位编制人员。试用期满后考核合格的，按规定办理岗位聘用手续，执行国家及省、市政策规定的薪酬待遇。

　　三、报名

　　(一)报名时间

　　2019年12月4日～12月6日(上午9:00-11:30，下午3:00-5:00)。

　　(二)报名方式和报名地址

　　采用现场报名方式。

　　曲江区教育局人事股(地址：广东省韶关市曲江区马坝镇鞍山路

　　文化中心七楼)。

　　(三)报名所需资料

　　材料不齐者视为不符合报考条件：

　　1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(原件1份,A4纸双面打印,须本人签名)。2.身份证(审原件，交复印件1份)。3.毕业证或学校证明与学生证(审原件，交复印件1份)。4.教师资格证(审原件，交复印件1份)。5.在机关、事业单位及国有企业工作的在编在岗人员，须提供单位人事主管部门同意报考证明(原件1份)。6.港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。7.符合曲江户籍报考人员需提供户口本(审原件，交复印件1份)。8.符合现曲江区在编在职人员的配偶报考人员需提供结婚证及区编办出具的在编在岗证明(审结婚证原件，需提供区编办出具的在编在岗证明原件及结婚证复印件)。9.本人近期正面免冠同版红底大一寸彩色照片3张。

　　在本公告规定的时间内报名，经审核符合招聘资格条件的方可领取准考证。

　　(四)注意事项

　　(1)报考人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。报名必须使用有效期内的二代身份证。考生须对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格和成绩，已签订的聘用合同无效。有伪造、变造学历、教师资格证等证件或工作经历证明等行为的，按规定追究个人责任，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　(2)根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人社发〔2007〕141号)、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)有关规定，对在2016年11月至2019年11月期间服务期满考核合格的“三支一扶”和“大学生村官”，报考时笔试成绩加10分。符合相关条件的考生凭《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》报考，报名时注明服务的基层项目名称、合格证书编号，并在报名时提供证明材料原件和复印件。

　　(3)报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入《广东省考试录用公务员专业目录(2019年版)》(附件4)，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。对含有两个以上培养方向的专业，招考岗位已明确具体培养方向的，报考人员须符合具体培养方向方可报考。如专业目录中的“企业管理”(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202)，岗位条件为“企业管理”(财务管理方向)，专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报考。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

　　(4)曲江户籍是指现户籍是曲江区户籍(含入大学前户籍是曲江区的户籍)。

　　四、考试

　　考试采取“笔试+面试”的方式，根据《关于印发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》(粤人社发〔2013〕21号)有关规定操作。

　　(一)笔试：(高层次人才免笔试直接进入面试)

　　笔试成绩设置60分为最低分数线。

　　(1)考试时间：2019年12月14日。

　　(2)考试地点：见准考证。

　　(3)考试内容：教育理论。

　　(4)成绩。采用百分制(享受加分政策的考生，加分后的成绩不超过100分)。笔试结束后10个工作日内，成绩通过韶关市曲江区人民政府门户网公布。

　　(二)确定进入面试人员名单

　　1.按招聘岗位与面试人数1:3的比例(高层次人才直接进入面试，人数不计入此范围)，确定进入面试人选。不足比例的，按实际入围人数确定面试人选。

　　2.面试人员名单将在笔试结束后20个工作日内在韶关市曲江区人民政府门户网公布。

　　(三)面试

　　面试成绩设置60分为最低分数线。

　　面试工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等规定组织。由韶关市曲江区教育局组织实施，面试形式：说课。

　　考生须凭本人有效身份证明原件和笔试准考证，在考试前30分钟到达面试候考室，统一抽签确定面试顺序，未按时到达面试候考室或中途擅自离开考场的视为放弃考试。

　　具体时间、地点、要求等请报考人员密切留意韶关市曲江区人民政府门户网的公告。

　　(四)考试总成绩：

　　本(专)科类考生：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;

　　高层次人才考生：总成绩=面试成绩。

　　四舍五入保留小数点后3位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。

　　五、体检

　　依考试总成绩由高到低顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。

　　体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》、《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》等规定执行。

　　具体体检时间、要求等请报考人员密切留意韶关市曲江区人民政府门户网的公告。

　　六、考察

　　体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号文)等规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。

　　考生需在被确定为拟聘用人选后30个工作日内办理调档、政审等手续，逾期未办理的，则视为放弃聘用。确有特殊情况不能按时办理的，需呈书面报告并经韶关市曲江区教育局批准后酌情延迟。

　　七、公示

　　体检及考察合格者确定为拟聘用人选，在韶关市曲江区人民政府门户网公示，公示期为7个工作日。

　　八、聘用

　　拟聘用人员经公示无异议，确定为拟聘用人员，按规定的程序和权限报批聘用，签订聘用合同，试用期为一年，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。本次公开招聘聘用的人员，需与工作单位约定5年服务期。期间，不予办理工作调动手续(本区学校间流动除外)。

　　九、递补、调剂

　　因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按《2019年(秋)曲江区招聘中小学教师职位表》相同“岗位代码”报考人员的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补;如同一“岗位代码”无递补人员的，在同“专业”中调剂,具体见“调剂”公告，由符合条件的考生提出申请再实施。

　　1.应聘人员不能按期办理完毕个人档案调档、政审等手续的;

　　2.应聘人员考察或体检不合格的;

　　3.应聘人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

　　4.拟聘人选公示结果影响聘用的;

　　5.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者;