人道大圣-2018广东广州市黄埔军校纪念中学编外聘用制教师招聘公告【11人】

副标题：2018广东广州市黄埔军校纪念中学编外聘用制教师招聘公告【11人】

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【#教师招聘# 导语】2018广东广州市黄埔军校纪念中学编外聘用制教师招聘11人，报名时间：2018年7月11日12:00截止，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　广州市黄埔军校纪念中学是广州市黄埔区教育局与广州市第六中学合作举办的一所公立学校，是黄埔区教育局下属事业单位。为确保我校发展需要，建设高水平师资队伍，我校本着公开、平等、竞争、择优的原则，面向全国公开招聘编外聘用制教师(签订劳动合同，不纳入机构编制管理)，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘人数

　　招聘编外聘用制中学教师11名。具体招聘职位、人数和报考专业等情况详见附件1。在广州市设考点。

　　二、报考人员资格条件

　　(一)基本条件

　　1.遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　2.具备良好的品行和职业道德。

　　3.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

　　4.有下列情形之一的，不得报名:

　　(1)因犯罪受过刑事处罚的;

　　(2)受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的;

　　(3)曾因超生被有关单位依照国家、省、市有关政策规定作出处理决定，从接受相关处罚之日起未满5年的;

　　(4)近3年内，在全国机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

　　(5)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　(6)聘用后即构成回避关系的(凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位);

　　(7)法律、法规和规章规定不宜报名的其它情形。本条所规定的处分期限的计算截止日期为发布公告之日。

　　(二)岗位资格条件

　　除了以下具体资格条件，各职位具体要求详见附件1。

　　1.报考人员必须为在职教师(含教育培训机构);具有全日制大学本科及以上学历，具有学士及以上学位;现从事教育教学工作，一年以上任教经历，年龄35周岁以下。报考语文教师岗位且具有中级职称的骨干教师年龄可放宽到40周岁以下(详见职位表)。现场资格审查时需提供最近一年的在职教师证明、劳动合同和社保缴纳明细(社保局加盖公章)。

　　2.所有应聘教师职位的人员必须持有与报考职位相对应的教师资格证。

　　3.年龄、工作年限的计算时间截至2018年8月31日。

　　4.所学的专业必须与应聘的岗位相对应。专业名称及代码依照《广东省2018年考试录用公务员专业目录》执行。专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。所学专业未列入专业目录(或没有专业代码)的，可选择专业目录中的相近专业报考，但须确保所学专业必修课程与报考职位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

　　5.报考语文教师职位的普通话水平测试必须达到二级甲等及以上，报考其他学科教师职位的应达到二级乙等及以上。

　　6.英语教师职位的报考者，须通过全国高校英语专业八级考试。

　　7.港澳学习、国外留学归来人员的报考：须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的证明材料。

　　8.通过考试的拟聘用人员应提供学历、学位鉴定证明，港澳学习、国外留学归来人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。考生可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。

　　三、招聘工作程序

　　(一)网上报名

　　2018年7月11日12:00前发送简历到以下邮箱:hpjxjnzx@163.com，并命名为“应聘学科--姓名---毕业院校+(专业)”。

　　每人只限填报1个具体职位。每个岗位的计划招聘人数与报名人数的比例须达到1：3以上(含1：3)才能开考,达不到开考比例的按比例减少招聘人数。

　　(二)资格审核

　　时间：2018年7月12日14:30至16:30止，地点：广州市黄埔军校纪念中学(广州市黄埔区长洲街金蝶路43号)，成功报名的考生均须本人参加现场资格审核。资格审核时，考生需携带纸质版个人简历、报名表(附件2)和《资格审查目录表》(附件3)(附件2、3需要考生自行下载、打印并填写后带到资格审核现场)及相关证明材料(含原件和复印件)。凡与招聘条件不符的，或不能提供规定证件材料的，或不在规定时间接受资格审核的，均不得参加面试。

　　(三)面试

　　时间初定在2018年7月15日。具体时间和地点以通知为准。

　　面试采用无领导小组讨论方式进行。面试满分为100分，合格成绩60分，必须达到合格成绩才有资格进入下一环节，不带入综合成绩，只做筛选比例参考。在面试分数不低于60分的考生中，根据分数高低，按1:5比例进入专业能力测试。如通过面试的人数达不到该岗位计划招聘数的5倍，专业能力测试为通过面试的实有人数。

　　(四)专业能力测试

　　时间初定在2018年7月16日。具体时间和地点以通知为准。

　　通过面试的考生均须参加专业能力测试。专业能力测试采用试教的形式进行，考试时间为10分钟，主要考察报考职位所需要的专业知识、教育教学能力和技能。专业能力测试满分为100分，合格成绩60分，必须达到合格成绩才有资格进入下一环节。按照专业能力测试成绩从高分到低分的顺序，按1∶3的比例确定进入笔试人员名单。如通过专业能力测试的人数达不到该岗位计划招聘数的3倍，笔试对象为通过专业能力测试的实有人数。

　　(五)笔试

　　2018年7月17日。具体时间和地点以通知为准。

　　笔试内容包括教育学、教育心理学、学科专业知识和教育政策法规、教育教学管理、时事政治等相关公共知识。笔试满分为100分，合格成绩60分，必须达到合格成绩才有资格进入下一环节。

　　(六)心理品质测评

　　时间初定在2018年7月17日。具体时间和地点以通知为准。

　　通过笔试的考生均须参加心理品质测评。心理品质测评满分为100分，合格成绩60分，必须达到合格成绩才有资格进入下一环节。考生的心理品质测评分不带入综合成绩。

　　(七)体检

　　考试综合成绩按照专业能力测试成绩占70%、笔试成绩占30%的比例合成，按四舍五入保留小数点后2位，合格成绩为60分。通过心理品质测评的考生按照综合成绩从高到低的顺序，以招考岗位数和报考者1:1的比例确定进入体检人员名单。如出现同分情况先按专业技能测试、面试成绩的先后顺序，高分者进入体检环节;若仍不能区分排名先后顺序，则再次进行专业能力测试，高分者进入体检环节。

　　体检标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)和《关于印发<广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)>的通知》(粤人社发〔2010〕382号)执行。

　　(八)组织考察

　　体检合格者确定为组织考察人选，考察人选与招聘岗位的比例原则上为1:1。考察内容包括思想政治素质、能力水平、廉政勤政、工作实绩等，并核实其是否具备报考资格。考察不通过者取消聘用资格，可根据实际需要在具备候选资格的人员中按考试综合成绩的高低顺序依次递补。

　　(九)公示

　　通过体检和组织考察的拟录用人员名单在黄埔区人民政府门户网站公示7个工作日。

　　(十)办理聘用手续

　　公示无异议者办理相关聘用手续。被录用人员与学校签订劳动合同，录用人员中属在职人员的，在签订劳动合同前，需提供与原单位解除劳动合同且无劳动纠纷的相关材料证明材料。

　　四、人员录用和工资待遇

　　(一)录用。录用后实行劳动合同制管理，合同期限为三年。同时实行试用期，试用期两个月，试用期满考核合格后方可正式录用。

　　(二)工资待遇。按照黄埔区编外聘用制教师的薪酬标准执行。人均拨款标准不低于13万元(含单位和个人部分五险一金、绩效工资等)。

　　五、递补

　　因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，用人单位可根据实际情况决定是否按总成绩(同一岗位)高低顺序依次递补其他考生：