
职位类型:教育/培训
1、负责试听课、体验课组织和授课工作;2、根据课程表做好充分的准备工作,并形成备课笔记;3、保证课程完整度以及课堂气氛的把握,保证授课质量;4、认真服务会员,做好升班的沟通及交接工作;5、积极做好会员的回访及维护工作,尽量杜绝延课现象,达到100续费;6、认真填写宝宝成长记录册,记录孩子的成长表现;7、教具、教室等硬件维护工作;每日清洁当日使用教具、每月第四周的星期三做一次大型清理;8、协助销售部完成每月销售目标;9、配合及参与校区提供的在职训练。
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