单位简介
励步英语是好未来集团(原学而思教育,纽交所上市公司,股票代码:XRS)旗下高端英语品牌,专注于为2-15岁孩子提供全英文、全学科的国际化教学服务,英文释义“FIRSTLEAP”意在为孩子们提供高端优质教育、跨好人生“第一步”。自2008年诞生以来,坚持自主研发和创新国际的教育产品和服务,致力于为中国家庭提供科学的育儿解决方案。全部课程基于CLIL教育理念,课程覆盖共计15个学年的进阶课程体系,着力培养英语学科能力出众、快乐自信、综合素质、具备全球化竞争力的新一代。同时还自主开发云课堂、魔力童英语等APP,帮助孩子在线下、线上课堂、家庭环境中能够快乐的浸泡在英语海洋中。 公司总部设立在北京,目前已在全国30多个城市开设教学中心80多所,学员数3万多名,员工超过2000多名。我们用心培养每一位员工,注重员工个人综合能力的提升,提高员工幸福感。“教好每个孩子,培养好每位员工”是励步六年多发展成就的诠释!我们尊重每一位伙伴的付出,在这里小伙伴们有工资、各种补助、五险一金、商业保险、带薪年假、带薪病假、团度活动基金、节假日礼品、绩效奖、年终奖等薪酬及福利。在英语教育高速发展的今天,励步英语充满了发展前景和想象空间。期待年轻且充满活力的你加入励步,让我们一起创造好未来!了解公司更多信息,请访问网址:www.firstleap.cn? 加入励步,我们提供行业内具有竞争力的福利: 1.通过校园渠道加入励步免费提供6个月住宿; 2.除国家规定五险一金外,提供商业保险; 3.节日礼金 结婚礼金; 4.带薪病假; 5.住房无息贷款20w~50w不等; 6.法定年假+福利年假; 7.荣誉股权(股票代码:XRS); 8.全面专业的培训课程(新员工培训 部门培训 管理培训); 9.宽广的职业晋升路线(每次职位的提升意味着薪资、眼界、境界和生活方式的巨大变迁); 10.线上英语口语课程学习机会; 11.员工子女入学享受折扣至学费全免的优惠……
在招职位
职位名称:好未来-励步英语2017校园招聘启事
职位要求:
励步英语是好未来集团(原学而思教育,纽交所上市公司,股票代码:XRS)旗下高端英语品牌,专注于为2-15岁孩子提供全英文、全学科的国际化教学服务,英文释义“FIRSTLEAP”意在为孩子们提供高端优质教育、跨好人生“第一步”。自2008年诞生以来,坚持自主研发和创新国际的教育产品和服务,致力于为中国家庭提供科学的育儿解决方案。全部课程基于CLIL教育理念,课程覆盖共计15个学年的进阶课程体系,着力培养英语学科能力出众、快乐自信、综合素质、具备全球化竞争力的新一代。同时还自主开发云课堂、魔力童英语等APP,帮助孩子在线下、线上课堂、家庭环境中能够快乐的浸泡在英语海洋中。
公司总部设立在北京,目前已在全国30多个城市开设教学中心80多所,学员数3万多名,员工超过2000多名。我们用心培养每一位员工,注重员工个人综合能力的提升,提高员工幸福感。“教好每个孩子,培养好每位员工”是励步六年多发展成就的诠释!我们尊重每一位伙伴的付出,在这里小伙伴们有工资、各种补助、五险一金、商业保险、带薪年假、带薪病假、团度活动基金、节假日礼品、绩效奖、年终奖等薪酬及福利。在英语教育高速发展的今天,励步英语充满了发展前景和想象空间。期待年轻且充满活力的你加入励步,让我们一起创造好未来!了解公司更多信息,请访问网址:www.firstleap.cn
加入励步,我们提供行业内具有竞争力的福利:
1. 通过校园渠道加入励步免费提供6个月住宿;
2. 除国家规定五险一金外,提供商业保险;
3. 节日礼金 结婚礼金;
4. 带薪病假;
5. 住房无息贷款20w~50w不等;
6. 法定年假+福利年假;
7. 荣誉股权(股票代码:XRS);
8. 全面专业的培训课程(新员工培训 部门培训 管理培训);
9. 宽广的职业晋升路线(每次职位的提升意味着薪资、眼界、境界和生活方式的巨大变迁);
10. 线上英语口语课程学习机会;
11. 员工子女入学享受折扣至学费全免的优惠……
【励步需要】
愿致力于在教育行业发展的优秀人才!我们培养学术范儿 经营范儿,来吧,加入励步,我们共同成长!
【加入我们的方式】--投递时请将注明应聘岗位 工作地
1.关注微信公众号:励步英语招聘
2.简历投递Email: zhaopin@firstleap.cn;
3.QQ:3274488768
【全国中心】
北京(24家) 南京(11家) 重庆(4家) 沈阳(6家) 合肥(2家)
长三角:苏州、常州、镇江、扬州、泰州、无锡
华南:广州、东莞、三亚、珠海、湖州
华中:武汉、长沙、南昌
西南:昆明
东北:大连、鞍山
华北:郑州、石家庄、保定、呼和浩特、青岛、太原
一、【招聘职位名称】: 英语教师(学龄前、小学段)
兼职英语助教
课程顾问
校长管培生(运营管理方向)
二、招聘标准详情:
(一)英语教师(结合个人意愿以及区域需求调配工作地)
1.英语教师职位详情:
发展路径:教师——培训师/教师主管——教学学术经理/运营管理
工作内容:与外教一起教授学龄前&小学段全英课程,学习反馈,校区活动
Ps:入职半年后,通过教学技能考核后可不用坐班,只需在开课前30分钟到校准备&结课后30分钟离校。
目的:开心工作,快乐生活!
2.英语教师任职资格:
(1)本科或以上学历(英语/教育专业、有相关工作经验或海外交流者可适当放宽);
(2)口语标准、地道;较强的读写能力;
(3)热爱孩子和英语教育事业;
(4)乐于接受全新的教育理念和教学模式;
(5)始终保持积极乐观的心态 。
3.英语教师薪资架构:课时费 各项奖金 补助 其它
学习成长期(半年~1年):4000~6000/月不等;
稳健发展期(1年~3年):6000-10000/月不等;
资深进阶期(3年以上):12000 ~15000 /月不等
(根据所在区域薪酬水平而定)
(二)兼职英语助教 (结合个人意愿以及区域需求调配工作地)
1.兼职英语助教职位详情:
发展路径:兼职助教——全职英语教师——培训师/教师主管——教学学术经理/运营管理
工作内容:课前协助主教准备课程内容、教具、授课等。
2. 兼职助教任职资格:
(1)热爱英语教育,并具有一定的语言功底;
(2)目前在校大学生且时间充裕者优先;
(3) 认真负责,对孩子有耐心;
(4)专业不限(需是在校大学生)。
3.兼职英语助教薪资架构:课时费 奖金 其它
综合收入:1500元/不等~2500元/月不等
(三)课程顾问(结合个人意愿以及区域需求调配工作地)
1.课程顾问职位详情:
发展路径:课程顾问——销售经理——校长——运营督导
工作内容:通过产品和专业度,解决家长的教育需求,达成工作业务。
2.课程顾问任职资格:
(1)本科或以上学历,(有销售实习相关经验优先考虑);
(2)乐观开朗,富有亲和力;
(3)具有较强的逻辑思维能力,语言表达能力,抗压能力;
(4)乐于接受全新的教育理念和教学模式;
(5)有强烈的责任感与客户服务意识。
3.课程顾问薪资架构:基本薪资 招生奖金 团队奖金
基本薪资:3000~6500/月不等(根据招生数量高低而浮动),
前半年平均月薪5000~8000不等,上不封顶,付出和收获成正比。
(四)校长管培生-需服从调配
1.培养期:为期24个月,
管培生培训内容:a、销售岗训练营——学习、充电;b、意志特训营——内务 体能;c、专业特训营——对应岗位职能学习;d、综合特训营——内部销售管理课程
(1)第一年在北京区域课程顾问岗位、班主任岗实践;
(2)第二年上半年担任基础管理岗/客服主管;
(3)第二年下半年通过考核晋升执行校长。
2.校长管培生职位详情:
发展路径:校长管培实习生——基础管理岗——校长
岗位职责:
(1)全面负责校区整体运营管理;
(2)带领团队完成公司制定的各项运营指标;
(3)带领团队不断提升教学及服务质量,维护学员及家长满意度;
(4)负责校区团队建设及人才梯队搭建;
3.校长管培生任职资格:
(1)211、985等重点院校全日制统招本科及以上的2017届应届生,专业不限;
(2)热爱教育行业,服从调配;
(3)良好的人际沟通、协调能力及团队合作精神;
(4)具有独立思考、计划、组织、执行工作的能力;
(5)具有敬业精神和积极的心态、充满激情、全力以赴 ;
(6)具备较强的综合分析、判断和逻辑思维能力,较强的决策、管理潜质.
4.校长管培生薪资:基本薪资:4000~6000/月,年度收入:8w-10w/年 左右
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