[中国邮政储蓄银行江西省分行招聘]2022中国邮政储蓄银行江西省分行春季校园招聘公告

【#校园招聘# 导语】2022中国邮政储蓄银行江西省分行春季校园招聘公告已发布。为推动邮储银行江西省分行高质量发展，现公开招聘2022届优秀应届毕业生，欢迎有志之士加盟。为多渠道引进人才，推动各项工作顺利开展，经研究决定，拟面向各大院校公开招聘工作人员， 因工作需要，©文档大全网现将招聘信息发布如下：

　　一、招聘机构及岗位

　　省分行：软件开发、数据分析等

　　市分行：信息科技、经营管理、柜员等

　　县支行：综合管理、客户经理、柜员等

　　二、招聘条件

　　（一）基本要求

　　1.基本条件。政治素质高，道德品行端正；具备岗位所需的专业知识和专业技能；爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；遵纪守法，无违法犯罪和不良行为记录；身心健康；符合我行履职回避管理办法相关规定要求，不存在招聘管理办法中规定的不得录用情形；

　　2.学历条件。2022年全日制本科及以上毕业生。原则上，境内院校毕业生应在2022年1月1日至2022年8月31日之间毕业，并取得毕业证、学位证、就业报到证；境外院校毕业生应在2021年9月1日至2022年8月31日之间毕业，获得学历（学位）证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

　　3.专业条件。以金融、经济、财务会计、管理、法律、信息技术等相关专业为主。

　　（二）岗位要求

　　各招聘岗位具体应聘条件、工作地点存在差异，详见各岗位招聘页面。

　　三、招聘程序

　　按照信息发布、报名、资格审核、笔试面试、体检背调、录用等程序进行。

　　（一）报名时间：请应聘者自即日起至2022年4月17日，注册并登录网申系统，在线填写个人简历，完成职位申请。

　　（二）笔试时间暂定为2022年4月下旬，其他工作以后续通知为准，请及时关注。

　　四、薪酬福利

　　五险一金、重大疾病保险、意外伤害保险、补充医疗保险、企业年金、带薪年假、通讯补贴、教育培训、工会活动、持证奖励、免费体检、午餐补贴、交通补贴、异地住房保障、具备竞争力的薪资职工之家、生日祝福、节日补贴。

　　五、应聘须知

　　（一）本次招聘统一采取网上报名方式。每个应聘人员限报一个岗位，请按照系统页面提示填报应聘的机构。

　　（二）应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

　　（三）招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

　　（四）我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

　　（五）我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

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