青岛高新区2022年规划-2017年山东青岛高新区所属青岛中学、青岛实验学校教师招聘简章

根据国家、山东省和青岛市事业单位招聘有关规定，青岛高新区所属青岛中学、青岛实验学校面向海内外公开招聘工作人员80名左右,现公告如下：

一、招聘条件和范围

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律，有良好的品行，身心健康；

（三）年龄45周岁以下（1971年1月16日以后出生）；

（四）爱学生，具有教育情怀和创新意识；

（五）小学教师具有跨学科教学能力者优先，数学、物理、化学、技术等学科英语水平优秀者优先。

（六）特殊人才及特别优秀者以上招聘条件经研究后可适当放宽。

（七）其他条件详见计划表。

二、招聘办法

采取个人自愿报名的方式，按照报名与资格审查、考试、考察、体检等步骤实施。

（一）报名与资格审查

采取网上报名的方式进行。应聘人员在规定时间内将报名登记表发送至报名邮箱，其他时间报名的不予受理。

报名时间：2017年1月16日9:00—1月25日16:00

报名邮箱：qingdaozhongxue@bnds.cn

具体办法和要求：

1.个人报名：每人限报一个岗位。应聘人员下载并完整、如实填写《青岛中学、青岛实验学校公开招聘工作人员报名登记表》（附件4），并将本人近期彩色免冠电子照片插入到表格指定位置，在规定的时间内发至报名邮箱，邮件主题注明：岗位+姓名+学段+毕业学校。报名登记表以“岗位+姓名+学段+毕业学校”命名。

2.初步筛选。根据岗位适应情况，招聘专家委员会对报名人员进行初步筛选，电话通知通过初步筛选的人员进入考试环节，未通过初步筛选人员将不再通知。

3.现场资格复审。现场资格复审在考试前进行，对应聘人员的资格审查将贯穿招聘工作的全过程。

应聘人员须按应聘岗位条件提交本人相关证明材料及《青岛中学、青岛实验学校公开招聘工作人员报名登记表》（一式两份，贴近期免冠照片）、《青岛中学、青岛实验学校公开招聘工作人员诚信书》（附件5）。上述材料均需提供原件和A4纸复印件一份。应聘人员在规定时间内未提交有关材料的，视为弃权。经现场资格复审不具备报考条件的，取消其报名资格。

（二）考试

考试采取学科专业素养测评（笔试+课堂试讲与答辩）+综合面试的方式进行，主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等。考试时间、地点及具体要求另行通知。

（三）考察和体检

根据考试结果确定进入考察范围人员，考察合格人员进入体检范围。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）等执行，国家另有规定的从其规定。

三、公示聘用

经初审，考试、考察、体检合格人员名单在青岛高新区官方网站(http://www.qdht.gov.cn)公示7个工作日，公示无异议的，按照青岛市事业单位公开招聘有关规定，办理聘用手续。聘用单位与受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。聘用合同的签订和执行按《青岛市事业单位人员聘用暂行办法》的有关规定执行。

四、纪律

招聘流程将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第30号）的有关规定严肃处理。

五、有关说明

1.公开招聘信息在青岛高新区官方网站（http://gxq.qingdao.gov.cn）予以公布，应聘人员在报考期间，应及时了解招聘网站发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

2.本次招聘如果没有完成招聘计划，本简章仍然有效，应聘人员可以继续投递简历，学校根据简历投递情况组织考试。

附件：1.青岛中学简介.doc

2.青岛中学优秀教师基本素质要求.docx

3.青岛中学公开招聘工作人员计划表.xls

4.青岛中学公开招聘工作人员报名登记表.doc

5.青岛中学公开招聘工作人员诚信表.doc

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