成功人士名言名句大全|成功人士创业名言大全

【#励志名言# 导语】感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率的投资。®文档大全网整理“成功人士创业名言大全”以供参考，感谢大家的阅读与支持，希望可以帮助到大家！

　　1.创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们——英特尔公司总裁安迪.格罗夫

　　2.是员工养活了公司——华人首富李嘉诚企业的成功，20％在策略，80％在执行

　　3.大成功靠团队，小成功靠个人——世界首富比尔.盖茨创新是做大公司惟一之路

　　4.在没出现不同意见之前，不做出任何决策——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德.斯隆

　　5.爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业——法国企业界名言

　　6.不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍——管理学者史蒂格

　　7.危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机——美国大陆航空公司总裁格雷格.布伦尼曼

　　8.预防是解决危机的方法——英国危机管理专家迈克尔.里杰斯特

　　9.企业的执行力靠的就是纪律——中国台湾华建公司总裁卢正昕现代企业离不开危机管理

　　10.一个成功的决策，等于90％的信息加上10％的直觉——美国企业家S.M.沃尔森

　　11.合作是一切团队繁荣的根本——美国自由党领袖大卫.史提尔

　　12.不创新，就灭亡——福特公司创始人亨利.福特

　　13.员工培训是企业风险最小，收益的战略性投资——的企业管理学教授沃伦.贝尼斯

　　14.经营企业就是经营人心，你为人人，人人为你。——股神沃伦.巴菲特

　　15.以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多——美国西南航空公司总裁赫伯.凯莱赫

　　16.用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处——管理学家彼得.杜拉克

　　17.世界上每100家破产倒闭的大企业中，85％是因为企业管理者的决策不慎造成的——世界的咨询公司——美国兰德公司

　　18.不善于倾听不同的声音，是管理者的疏忽——美国女企业家玛丽.凯

　　19.的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔.乔丹也需要队友来一起打比赛——通用电话电子公司董事长查尔斯.李

　　20.对产品质量来说，不是100分就是0分——日本经营之神松下幸之助

　　21.一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏——瑞士军事理论家菲米尼

　　22.可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力——管理顾问詹姆斯.莫尔斯

　　23.决不能在没有选择的情况下，作出重大决策——美国克莱斯勒汽车公司总裁李.艾柯卡

　　24.管理就是沟通、沟通再沟通——通用电器公司总裁杰克.韦尔奇

　　25.让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路——战略专家姜汝祥

　　26.造人先于造物——日本经营之神松下幸之助

　　27.自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键——IBM创始人托马斯.沃森

　　28.20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪——美国着名质量管理学家约瑟夫.朱兰博士

　　29.三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好——日本软银公司董事长孙正义

　　30.制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行——联想集团总裁兼CEO杨元庆

　　31.质量是维护顾客忠诚的保证——通用电器公司总裁杰克.韦尔奇

　　32.感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率的投资——日本麦当劳董事长藤田田

　　33.抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键——美斯坦大学教授艾森哈特

　　34.不只奖励成功，而且奖励失败——通用电器公司总裁杰克.韦尔奇

　　35.企业的资产是人——日本经营之神松下幸之助

　　36.人才是利润的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家——联想集团总裁柳传志

　　37.沟通是管理的浓缩——沃尔玛公司总裁萨姆.沃尔顿

　　38.企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通——日本经营之神松下幸之助管理就是决策

　　39.无法评估，就无法管理——管理学家琼.玛格丽塔

　　40.将合适的人请上车，不合适的人请下车——管理学者詹姆斯.柯林斯

　　41.质量等于利润——管理思想家汤姆.彼得斯

　　42.你不能衡量它，就不能管理它——管理大师彼得.杜拉克

　　43.一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰——海尔集团总裁张瑞敏

　　44.千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中——管理学者詹姆斯.柯林斯

　　45.创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造——哈佛大学教授西奥多.莱维特

　　46.产品质量是生产出来的，不是检验出来的——美国质量管理大师威廉。戴明博士企业的成功靠团队，而不是靠个人

　　47.将良品率预定为85％，那么便表示容许15％的错误存在——质量管理大师菲利普.克劳斯

　　48.一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才——世界首富比尔.盖茨

　　49.我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人——管理专家米契尔.拉伯福

　　50.如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做，如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件——联想集团总裁柳传志

　　51.管理是一种严肃的爱——美国国际农机商用公司董事长西洛斯.梅考克

　　52.全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来——华硕总经理徐世明

　　53.微软离破产永远只有18个月——世界首富比尔.盖茨

　　54.如果强调什么，你就检查什么；你不检查，就等于不重视——IBM公司总裁郭士纳

　　55.创新是做大公司的惟一之路——管理大师杰弗里

　　56.管理就是决策——美国着名管理学家赫伯特.西蒙

　　57.战略越精炼，就越容易被彻底地执行——花旗银行董事长约翰.里德

　　58.正确的决策来自众人的智慧——美国社会学家T.戴伊

　　59.把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司——世界首富比尔.盖茨

　　60.企业即人——日本经营之神松下幸之助

　　61.卓有成效的管理者善于用人之长——着名管理学家彼得.杜拉克

　　62.企业的成功靠团队，而不是靠个人——管理大师罗伯特.凯利

　　63.顾客是重要的创新来源——管理学家汤姆.彼得斯

　　64.奖励什么，就会得到什么——管理专家米契尔.拉伯福

　　65.犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会——美籍华裔企业家王安博士

　　66.创新就是创造一种资源——管理大师彼得.杜拉克

　　67.不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里——美国经济学家托宾

　　68.管理者的最基本能力：有效沟通——英国管理学家L.威尔德

　　69.除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工——日本经营之神松下幸之助

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