[吉安职业技术学院心理咨询室]2016江西吉安职业技术学院心理咨询与健康教育中心主任竞聘公告

根据《吉安职业技术学院心理咨询与健康教育中心主任岗位设置聘用方案》，学校决定采取公开竞聘的方式选拔学校心理咨询与健康教育中心主任1名。现将竞聘工作有关事项公告如下：
一、岗位职责
1.负责制定咨询中心工作计划和业务技术建设方案;
2.负责咨询中心设施、设备、软件的管理与维护;
3.除日常工作外，根据学校的要求，完成相关的工作;
4.负责心理健康知识的普及与推广，指导心理健康宣传活动;
5.负责组织大学生心理健康教育课程的教学、教研及质量评估;
6.负责管理好学生心理档案;
7.组织培训与学生工作有关人员，特别是辅导员;
8.问题学生的跟踪及服务工作;
9.开展心理咨询的科研工作;
10.指导心理协会开展活动。
二、竞聘条件
1.拥护党的基本路线、方针、政策，遵纪守法，廉洁自律;
2.具备胜任工作所需的组织管理能力、执行能力和知识水平;
3.有全局观念，善于团结同志，坚持原则，作风正派;
4.有强烈的事业心和责任感，有奉献精神，业绩突出;
5.具有国家二级心理咨询师证，有较丰富的咨询经验;
6.身体健康，能正常履行工作职责;
7.学校正式在编在职教职员工;
8.具有大学本科及以上学历。
有下列情况之一的，不得进行推荐或接受报名：
1.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;
2.处于党纪、政纪处分所规定的限制期内的;
3.受过司法机关刑事处罚的;
4.近3年年度考核有不称职情况的;
5.法律、法规规定的其他不适宜聘用的情形。
三、竞聘程序
1.2016年11月15日，公布竞聘岗位及职数、岗位职责和任职条件;
2.11月18日下午17:00之前，竞聘报名者向学校学工处提交《吉安职业技术学院岗位竞聘报名表》(附件);
3.11月21日，学校学工处组织答辩，答辩时间10分钟，其中个人陈述5分钟，重点谈工作思路和举措，回答问题5分钟。
四、公示和聘任
1. 11月21日，学校学工处确定考察对象，由学校组织人事处对考察对象进行德、能、勤、绩、廉等的考察。
2.学校组织人事处将考察情况向学校校长办公会汇报，由校长办公会确定拟任人选。
3.对拟任人选进行为期7天的公示。
4.学校组织人事处下发聘任通知并办理聘任手续。
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吉安职业技术学院岗位竞聘报名表（未发布）
吉安职业技术学院
2016年11月15日

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