[北京石油化工学院招聘2021]2017北京石油化工学院招聘公告

副标题：2017北京石油化工学院招聘公告

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一、学校简介

北京石油化工学院位于京南大兴新区，是北京市属普通高等学校，是首批获准实施“服务国家特殊需求人才培养项目”的高校，是首批“卓越工程师教育培养计划”、CDIO工程教育改革试点高校、高水平运动员招生资格高校，是CDIO国际合作组织正式成员。学校创建于1978年，前身是北京石油化工专科学校和北京化工学院第二分院。2000年由中国石化集团公司划转到地方，由中央与北京市共建，以北京市管理为主。经过39年的建设与发展，学校已成为一所以工为主，工、理、管、经、文相结合，多学科相互渗透、协调发展、具有鲜明工程实践特色的普通高等学校。

学校现有各类全日制在校生7491人(其中，本科生7115人、专业学位硕士研究生189人、联合培养硕士研究生180人，博士研究生7人)，设14个教学院(系、部、中心)。学校拥有化学工程和机械工程两个领域的专业硕士学位授予权。有29个本科专业，涵盖工学、理学、管理学、经济学、文学等学科门类。有国家工程教育认证专业2个，教育部特色专业3个，“卓越工程师教育培养计划”试点专业8个，“本科教学工程”专业综合改革试点专业1个，北京市特色专业5个;有北京市重点建设学科4个，北京市重点实验室3个，北京市高校工程研究中心1个，北京市哲学社会科学研究基地1个;有教学成果奖2项，国家虚拟仿真实验教学中心1个，工程实践教育中心2个，实验教学示范中心1个，大学生校外实践教育基地1个，北京市高校实验教学示范中心4个，北京市校外人才培养基地8个，北京市示范性校内创新实践基地2个。

学校现有教职工817人，其中，专任教师530人，博士学位专任教师占50.6%。有国家学者1人、国家杰青获得者1人，教育部新世纪优秀人才3人、政府特殊津贴专家1人，“科技北京”百名领军人才1人，百千万人才工程省部级“百人”层次4人，“北京高创计划”4人，市属高校长城学者培养计划4人、市拔尖创新人才8人，市教学5人，青年拔尖人才培育计划10人，市中青年骨干教师81人，市科技创新团队11个，市级教学团队5个。

学校坚持特色发展和科研兴校战略，以能源科技创新为主线，在清洁能源化工、能源工程装备、城市安全生产、环保与资源综合利用以及相关技术经济管理和文化建设等领域形成了鲜明的研究特色，建立有首都清洁油气供应和使用安全保障技术协同创新中心、中关村能源工程智能装备产业技术研究院、北京市安全生产工程技术研究院、博士后科研工作站等科技创新平台。近五年，获国家自然科学基金、国家社科基金、国家973计划项目等50余项。在海洋石油装备技术领域的研究成果填补国内空白，打破国外在我国海洋石油、核电等行业的技术垄断;特种机器人研究成果应用于北京奥运会鸟巢体育场、上海世博会主场馆建设;生物质能源与化工领域的开创性研究初步构建起自主知识产权的生物质资源化工技术链;能源安全与可持续发展领域研究成果为国家能源管理部门和能源企业提供决策支持。

学校秉承崇尚实践、知行并重的理念，构建起协同共赢、长效稳定的产学合作育人机制，造就了一大批职业素养优良、工程实践能力强的高级应用型人才。学校并先后与燕山石化等130余家企事业单位共建产学研合作人才培养基地，是北京地区首个全国产学研合作教育实验基地、市级高水平应用型大学人才培养模式创新实验区、首批市级大学生素质教育基地建设单位。近年来，学生参加国家和北京市各类学科竞赛和技能大赛，在电子设计大赛、化工设计大赛、数学建模、物理竞赛、智能机器人创新等比赛中均取得优异成绩，毕业生的工程实践能力得到用人单位好评。

中长跑是学校人才培养的又一特色和品牌。近年来，高水平运动队代表国家、北京市参加国内外高水平赛事70余次，综合排名跻身全国高校田径强队行列，成绩稳居北京高校田径赛场前列。自主培养学生运动员1人达到奥运A标、1人达到国际健将标准、6人达到健将标准。

学校积极融入京津冀协同发展及大兴新区建设，与北京市安全生产监督管理局、大兴区政府签署战略合作框架协议，并与驻地政府、兄弟院校共建京南大学科技园。另外，学校还与美、英、法、德、挪威、芬兰、马来西亚等20余所国外高校和科研机构建立了长期稳定的合作关系。

学校基础设施齐全，办学条件优越。设有清源、康庄、燕山三个校区，占地面积466亩，建筑面积21.4万平方米。教学科研仪器设备总值超过5亿元，图书馆藏书近200万册。学校是全国模范职工之家。

面向未来，学校确立了打造北京市属高校一流本科教育，建设特色鲜明高水平应用型大学的发展新目标，致力为国家石油石化行业、新兴能源产业、城市安全和首都经济社会发展做出更积极的贡献。

二、应聘人员基本条件

1.热爱祖国，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有正确的世界观、人生观和价值观;

2.热爱教育事业，遵守教师职业道德;

3.在校期间学习成绩优良，具有履行应聘岗位所需的学科专业背景、理论水平和实际工作能力;

4.有事业心和责任感，有敬业、奉献和团队精神，实事求是，踏实肯干;

5.身心健康，能胜任高校教学、科研等工作任务要求;

6.应届毕业生须具有就业派遣资格，无补考记录;应届硕士毕业生年龄不超过27周岁，应届博士毕业生年龄不超过35周岁，申请博士后人员年龄不超过35周岁。

7.非北京生源需符合北京市人才引进条件或留京条件。