eb1a杰出人才移民最新状况:美国EB1A杰出人才移民优势

【#美国移民# 导语】美国职业移民主要分为五类，EB1杰出人才类、EB2/EB3职业类、EB4特殊人类和EB5投资类。特殊人才绿卡是属于美国移民法规定的第一类优先职业移民。以下是©文档大全网整理的美国EB1A杰出人才移民优势，欢迎阅读！

1.美国EB1A杰出人才移民优势

　　1、永久绿卡，备受尊敬：[杰出人才]绿卡是永久性的官方绿卡，所以不用担心。并在绿卡上标明通过[杰出人才]引进美国，这将在工作和生活上有更多优势;

　　2、无需投资，风险为零：申请人无需投资资金，无投资风险;

　　3、短周期：优秀人才EB1A是第一优先移民类别。无需排定时间，立案时间快。正常试用期为3-8个月。可在加速批准后15天内获得批准。一般来说，绿卡可以在一年内获得。这是移民美国最快的方式。其他移民类别通常持续数年;

　　4、低成本：不需要像EB-5投资者那样去美国创业或投资大量风险基金;

　　5、配额充足：美国每年占全球移民签证配额的28.6%，移民签证约4万份;

　　6、条件宽松而有才：无需美国雇主担保，无需申请劳动签证，无语言、年龄、学历、行业、资产等限制，只需证明我有“优秀人才”;

　　7、无移民监：申请人无需长期坐在移民监狱，可以留在国内生活或工作;

　　8、如果一人申请，全家都将受益：申请人的配偶和21岁以下的子女可以同时获得美国官方绿卡，全家都享有永久居民的权利。孩子在美国公立学校免费入学，可以先申请，毕业后可以在美国自由工作。

　　

2.美国EB3移民常见问题

　　一、外国学位，而不是美国学位。我可以获得EB3吗?

　　可以，EB3不要求学位必须在美国获得。如果外国学位经评级机构认证等同于美国本科学位，也可以接受。

　　二、Eb3的工资有保障吗?如何确认?

　　用人单位的工资不得低于劳动部规定的现行工资。工资由劳动部根据其工作要求确定。在申请过程中，用人单位不需要支付的工资，但要证明他有能力支付。

　　三、Eb3雇主如何验证其支付能力?

　　雇主通常通过以下三种方式之一核实其支付能力。

　　1.支付比多的工资

　　2.公司的净利润大于的工资

　　3.公司的净资产大于的工资

　　如果该雇员已经被雇主雇用，上述三种方法中的任何一种都可以接受。

　　如果雇员还没有为雇主工作，可以通过后两种方式确认。雇主必须向移民和归化局提交至少一份公司的年度报告、联邦纳税申报单和经审计的财务报表，以证明其支付能力。文件必须显示公司的净收入或净资产达到或超过的工资，或者申请人目前受雇于雇主，而且雇主支付的工资非常高，超过的工资，或其他合理的证明。

　　四、在一家美国公司做兼职。雇主可以提交EB3申请吗?

　　在EB3申请中，雇主的是一份全职工作。他现在可以做兼职，但雇主他将来会有全职工作。

　　五、现在是F-1学生，毕业后有美国雇主愿意雇用学生。我可以现在申请Eb3吗?

　　可以，但在提交工作许可申请时，申请人必须满足雇主对该工作的教育或经验要求。

　　

3.美国移民的方式

　　1、EB-5移民投资者永久居留签证

　　EB-5投资者签证要求准投资者向美国批准的商业企业投资至少90万美元。该渠道是获得美国居留权的最快途径，并提供了获得公民身份的机会。申请获得批准后，他们将获得美国绿卡并获得其本人，配偶和21岁以下子女的居住权。这是希望在美国定居的家庭的理想签证途径，因为一旦获得绿卡，他们将获得它给美国人民带来了所有好处。免费的公立学校教育，获得联邦赠款和奖学金，增加的工作机会等等。

　　2、E-2条约投资者签证，用于临时居留

　　要参加此签证类别，您的国籍国家必须与美国达成贸易协定协议。在此签证类别下，投资者通常在自己的企业或现有特许经营权中投资100,000至250,000美元。投资者将为自己，配偶和子女获得为期两年的可续签签证。虽然这条路线比EB-5便宜，但它没有提供永久居留权和绿卡。但这确实需要将签证与投资者的业务联系起来，这意味着如果业务失败，则签证将被取消。此外，持此签证期间，不允许投资者在另一家公司工作。

　　3、临时熟练工的H1-B签证

　　那些具有获得特殊职业服务资格的学位的人有资格获得H1-B签证。该签证通常由技术行业中的跨国公司使用，它使公司可以利用外部人才来促进其业务发展。此签证类别的基本要求是申请人持有与获得认可大学的美国学士学位相当的学位，并且必须是他们所申请的专业角色。经批准，申请人将持有签证三年，可以续签，但每次签发不超过六年。在该计划下，配偶和未婚子女可以申请在美国居留。但是，他们必须单独提交一份申请才能获得合法入境。

　　4、未经工作授权的B1/B2旅游或商务签证

　　访问和访问美国的最简单方法。这类签证是游客最多用于访问和在美国停留六个月的签证。该临时住所用于旅游或商务会议；此签证类别未提供工作许可，因此，您是临时访客，因此无法申请工作或寻求政府补贴。这些签证通常是在附近的领事馆提供的，或者是使用美国政府旅行授权电子系统网站在线提供的。

　　5、要求家人团聚和永久居留的请 愿书

　　根据公共政策，美国试图使家庭团结在一起。如果您有居住在美国的直系亲属，则可以要求他们代您请 愿，以允许您通过这种家庭关系重新团聚并获得美国居留权。但是请注意，优先考虑配偶和未婚子女，因为这些请 愿书通常会在不到一年的时间内得到批准。对于父母，兄弟姐妹或其他亲戚，请 愿书可能要花费数年的时间。

　　6、美国EB1A特殊人才移民

　　美国特殊人才绿卡是属于美国移民法规定的第一类优先职业移民。凡是在科学，艺术，教育，商业或者体育竞赛中获得国家或者国际认可和赞赏的人士，都可以申请此类绿卡。曾获过国家或国际大奖的各类艺术家尤其青睐此种移民方式。该类申请不需要有美国雇主支持，无排期限制，是最快获得美国绿卡的方式之一。并且，它的适用范围非常广，几乎任何领域的杰出人士均可申请。一人申请，配偶及21岁以下未婚子女同时获得绿卡。

　　7、美国L1转EB1C高管移民

　　EB1-C是美国政府非常欢迎的移民方式，仅从EB1类的移民年配额高达40000个即可看出政策导向，从1992年以来，没有任何一年完成此配额。

　　EB1-A和EB1-B是杰出人才类（诺贝尔获奖者、艺术家、获得国际大赛奖牌的运动员等等，A和B的区别在于EB1-B需要美国雇主，而EB1-A不需要雇主即可直接申请）。这两类人群本就十分稀缺，所以，40000名配额实际上大部分给予了EB1-C。

　　EB1-C移民允许跨国公司将其在美国境外的高级管理人员派遣到美国的分支机构继续从事高级管理工作。要求在美国的公司与在美国境外的外国公司存在一种被认可的跨国公司合作关系。中国母公司或美国以外任何国家的企业，和美国的一个企业已有或将要建立的跨国企业关系，即可申请EB1-C。

美国EB1A杰出人才移民优势.doc

本文来源：https://www.wddqw.com/7kf.html