医院始建于1970年,是一所集医疗、教学、科研、预防、保健和康复于一体的国家三级甲等综合医院。是贵州医科大学直属附属医院、贵州省全科医生转岗培训基地、第三批住院医师规范化培训基地。医院现为两个院区,总建筑面积10万㎡,开放床位1000张,在职职工总数1000余人。医院新综合医疗大楼面积超过6.6万㎡,包括地面建筑23层、地下停车场2层,配备19部电梯,投入使用后医院床位增加至1500余张,进一步提升本院的医疗服务能力,将为群众提供更加优质、便捷的诊疗服务。
医院开设58个医疗业务科室,其中:感染科为贵州省培育申报国家临床重点专科建设项目,风湿免疫科为省级重点专科建设项目,神经内科为省级重点扶持学科,肾内科为州级重点学科,血液科、精神科、脑瘫儿童康复是医院特色专科,普外科、神经外科、骨科、产科、心血管内科、儿科是院级重点学科。建有风湿免疫实验室、感染科实验室、神经内科实验室、分子生物实验室、细胞实验室、动物实验室。
“十四五”期间,医院人才工作建设将以坚持引进与培养并重,促进人才规模不断壮大、素质稳步提升、结构持续优化、服务格局基本形成为总目标,构建定位明确、层次清晰、衔接紧密、优秀人才可持续发展的培养和支持体系。三附院始终秉承“以人为本、以病人为中心”的服务宗旨,弘扬“自强不息、厚德至善”的院训精神。朝着为建成“专科特色鲜明、综合实力”的高水平大学附属医院的目标而奋勇前进。为大力推进高层次人才引进工作,进一步推动人才强院战略,着力构建人才工作大格局,切实为医院提供强大的智力支持和人才保障,确保医院高质量发展,现面向国内外引进各类高层次人才5名,期待各类优秀人才加入。
一、引进基本条件
1.热爱中华人民共和国,遵守国家法律、法规,遵守医院规章制度,具有良好的职业道德和学术道德。爱岗敬业,团结协作,甘于奉献,身心健康,能全身心地投入贵州医科大学第三附属医院的医疗、教学和科研工作;
2.具有发展潜力,对学科建设具有创新性构想和战略性思维,具有团结协作精神及相应的组织、管理和协调能力。
二、招聘岗位及专业需求
四、联系方式
彭老师:0851-88416035 18084353810
劳老师:0854-8323669 13765772951
联系邮箱
rencai@gmc.edu.cn或362887655@qq.com
(邮件名称:应聘贵州医科大学第三附属医院+姓名+学历)
原文标题:贵州医科大学第三附属医院2023年招聘高层次人才
文章来源:https://www.sfy-gmc.com/listitem.php?cid=4&sid=31&id=4496
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