德国移民申请条件介绍

1.德国移民申请条件介绍

　　按照德国法律规定，允许外国人向德国移民的条件为：

　　1 德国公民的父母(包括养父母)、配偶;

　　2 德国公民在国外年未满21岁的子女;

　　3 德国公民在国外定居无子女可依赖的兄弟姐妹;

　　4 其他符合德国移民法律规定的外国人。

　　办理亲属移民申请所需的时间，约1年左右。申请德国亲属移民的主要手续如下：

　　1、应由德国公民的亲属向出入境管理局提出申请。

　　如果申请父母、配偶到德国定居，要说明父母为何会在国外定居，何时与配偶结婚及其他有关事宜;

　　如果是申请兄弟姐妹到德国定居的，要说明兄弟姐妹是否有子女，及他们在国外的经济状况;

　　如果是申请子女到德国定居，要说明子女是收养的还是亲生的，若是收养的，要说明何时收养、为什么要收养等原因。

　　2、德国出入境管理局要根据当事人的申请，对有关移民的事宜进行审查，经审查认为情况确实后，出入境管理局向其驻申请国大使馆发出通知。驻外使馆接到通知后，即通知当事人在限定的时间到使馆面谈，进行体检，并发给移民入境签证。

　　德国投资移民的条件是：

　　1、投资不低于2.5万欧元注册1个公司，就可申请投资移民。

　　2、对申请人的个人条件要求不高，如投资人文化程度、工作简历，能证明有助于在德国开展工作;有较好的经商背景，中国母公司经营状况好;年龄在25岁至45岁之间，实力雄厚的投资人，年龄上限可以放宽。

　　3、在德国注册新公司和办理投资移民，注册资金少，审批速度快，没有严格的语言要求。虽然公司在德国设立但申请人可以以生意的理由不需在德国居住，只要公司是确实运作良好就可以，但需要每六个月入境一次，停留时间不限。

　　4、德国各地政府有很多优惠措施扶持新企业。在德国注册新公司可以享受政府办公租金补贴，员工工资补贴，高技术出口补贴，投资补贴等。德国负责扶持新创企业的国有银行是德国复兴信贷银行。

　　德国投资移民申请流程：

　　申请人所持的签证通常情况下第一次给1年，第二次和第三次延续签证时给2年，累计5年后申请人可获得德国的永久居留权。只需公司成功运作3年后就可以申请德国的长期居留签证(“绿卡”)，此签证没有时间限制，不需要再延续签证，拥有此签证后就可以在任何时候到德国任何地点定居，可以自由出入欧盟，无须签证。

　　当取得“绿卡” 满3年后申请人全家就可以享受失业救济等更多的福利。取得“绿卡”3年后还可以申请加入德国国籍，享有选举权与被选举权。也可以选择继续保留中国国籍，但拥有德国永久居留权("绿卡")。 持有德国绿卡者还可以赴欧盟其他国家从事合法职业。获得德国永久居留身份后，办理美国、加拿大、英国以及东欧国家的签证就很容易。有利于开拓欧美市场。

2.移民德国优势尽显

　　1.高度发达的经济

　　德国是经济、政治、文化高度发达的国家，位居世界前茅。德国是世界第三大工业国，若以人均产值及人均收入计算，德国远远超过排在其前面的美国和日本。

　　德国以汽车制造业闻名于世。我们所熟悉的汽车品牌如奔驰、宝马和奥迪都是享誉世界的德国品牌。作为世界上第三大汽车生产国，德国的汽车制造业具有品种多、质量高、工艺精湛等特点，全国有3000多个大中小企业专门从事汽车及其零配件的生产。

　　此外，德国在全球的钢铁生产、煤炭开采、化学产品制造、机器设备制造、电子技术和电子产品生产以及造船领域里都属于的生产制造商。完善的社会福利制度除了高度发达的经济，德国也以高福利著称，吸引着来自世界各地的移民。

　　2.一流的教育体系

　　德国拥有世界一流的教育体系，并且提供从幼儿园到大学全免费教育。在德国，每人都享受免费中、小学和大学教育。德国的教学质量则着眼于学生的思维能力的提高，在于学生能否运用学过知识去研究问题、解决问题。

　　德国学生在中学阶段的学习比较轻松，这是国家为了青少年在长身体时自由发展，启发思维，而一旦进入大学阶段，要求将会非常严格，学术水平必须达到一定的层次。高校升学制度——无统一的国家高考，由学校根据学生的毕业考试成绩推荐上大学，免费大学教育，学生还可以获得无息助学贷款。

　　3.100%覆盖的保险

　　德国拥有完善、健全的保险体系，德国拥有法定五大保险：

　　医疗保险：医院治疗费用，包括药品、药物和辅助工具及住院医疗费用等。除此之外，医疗费用还包括生育补助、家庭补助以及病人家庭护理。

　　职工享有病假工资，病假在6周内(期限有所延长)，由雇主发给全部工资。在此之后，医疗保险机构支付最长期限为7、8周的病休补贴。超过7、8周者，则领取社会救济金。

　　养老保险：法定养老保险、企业补充养老保险和私人养老保险。通常年满65岁者即可领取养老金。在某些前提条件下，年满63岁或60岁即可领取养老金(可以一次性提取)。

　　事故保险：在德国，所有雇员和农民按法律规定都参加事故保险，自由职业者可自愿投保。学生和儿童也属于受保险保护的范围。

　　失业保险：失业保险金发放一年。此外，德国政府还提供失业者救济金，失业者每个月可申请领到300欧元以上的救济金(最多12个月)，甚至实物救济。政府还负责支付被救济对象的住房租金。

　　护理保险：其主要为了保障老年人及病残人员在需要护理情况下的权利。

　　4.额外的福利

　　除了其他社会福利制度，德国人还拥有诸多福利，如住房福利、生育福利、育儿福利等。德国政府鼓励生育，每个小孩的出生，如果父母一方暂停工作，可以领取原来净工资的三分之二(最多12个月，一年不超过25,200欧元，如果是父母双方轮流照顾，最多14个月)。

　　对于有需要的家庭，每月还可以另外得到400欧元的补助(不超过2年)。移民家庭的孩子还可以像其他的德国孩子一样，每个月领取政府的小孩补贴，每个月192--223欧元，直到孩子满25周岁，如果孩子在18岁与25周岁间有工作经济来源，则将停止抚养金的领取。

　　德国创造了一个广泛的社会福利法网络，从对生病、需要护理、事故以及年老时的保障直至子女补助、住房补贴或失业金。

　　德国这种从“摇篮到坟墓”的社会福利制度，无论是居住在城市还是乡村的德国公民都可以享受。也就不奇怪怎么大家怎么都奔着德国去了~

　　经济上的发达带来了诸多就业机会，而福利上的保障又解决了大部分移民的后顾之忧。因此，越来越多的外国人选择留在德国，甚至，后期愿意改变国籍。

　　5.优待的移民政策

　　德国社会以及生活环境好，确实是移民数量增加的重要原因。但好归好，德国好，可你就一定能进去吗?所以，优待的移民政策，才是助力德国移民浪潮的根本!

　　以前，德国是一个非移民国家。即除了通过和德国人结婚，留在德国定居并加入德国国籍外，没有其他途径可以移民德国。

　　而现在，德国和所有的发达国家一样，面临严重的出生率低下，人口逐渐老化等问题，德国政府为了刺激经济、引进外资而开放了移民政策，承认其为“移民国家”，成为继美、俄之后的全球第三大移民国。此外，德国政府于2012年8月对其移民政策作了大幅度的修改，大大降低了移民德国的门槛。

　　由以上统计表可知，针对于投资移民项目，能够同时满足资金安全并获取永居身份条件的，只有葡萄牙投资移民项目与德国迪伦生态城别墅项目。而在此基础之上，两个项目对比，德国迪伦生态城别墅项目在投资金额、居留许可获批的周期、获永居时间周期、入籍周期以及永居后的居住要求上，都更具优势。

　　此外，德国是欧洲第一经济大国，当然也是申根公约国，拥有德国的签证、居住证及护照，相当于拥有了全欧洲的通行证，这正是向往欧洲的中国移民所特别看重的。

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