浙江省住院医师规培待遇_2016年浙江省住院医师规培:浙大一院开创放射规培新模式

副标题:2016年浙江省住院医师规培:浙大一院开创放射规培新模式

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浙大一院推出“三层九级”阶梯式培训新模式

如何做好“5+3”模式下的放射科住院医师培训,浙大一院放射科经过一年多的探索和实践,创新性地提出了“三层九级”阶梯式培养模式。主管住培工作的张景峰副主任介绍,该模式是根据国家住院医师规范化培训的顶层设计方案,结合放射科住院医师自身成长规律和临床实践特点,创新性地为放射科住院医师量身定制了一套切实可行的规范化培训体系,即每一位参加3年规范化培训的放射科住院医师,必须完成27个月的放射科规范化培训。这27个月分为三个年度实施,即每年在放射科进行9个月的规范化培训(其余三个月为超声、核医学或临床科室的轮转),一共三年,这就是所谓的“三层”(C-A三层)。每年的9个月又可以细分为三个级别,即每3个月为1个级别,三年一共九级(C1-3-A1-3)。为了保证学习计划落到实处,科室医学教育工作组又为学员们制订了详细的“周”计划,具体以周为单位来落实学习内容。每完成一个级别的学习,就要进行升级考试。只有顺利通过升级考试,才能够进入下一级别的学习。通过这样层层落实落细,使住培质量要求有了牢靠保证。

2016年10月10日上午10时,中国医师协会齐学进副会长和毕教部邢立颖副主任一行在沈晔副院长及教学部蒋国平主任陪同下来到该院放射科考察,对于这一创新性的培养模式给予高度评估和充分认可。在找住培医师王盼了解该科培训情况时,这位来自新疆的姑娘在滔滔不绝地介绍情况后,还由衷地感叹道:“在这里学习收获太大了!”该科主任陈峰教授说:“在这里经过这样的三年培训后,他们都将达到主治水平。”该科正是通过这样分层分级周密规划,逐月逐周逐日逐科目落实,将住培的质量目标和要求,创造性地落到了细实之处,从而使提升住培质量有了可靠的制度、内容、组织与机制保证。齐学进副会长希望浙大一院放射科对这一模式进行深入总结和完善,最终能形成为实践所证明、为行业所认可的放射专业住院医培训新模式,从而为中国住培制度的建设作出贡献。

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