2022天津港口医院拟招录派遣制护理、检验岗位公告【10人】

【#医生招聘# 导语】2022天津港口医院拟招录派遣制护理、检验岗位10人，报名时间：2022年7月7日至2022年7月13日(17:00)，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　1、招聘对象及人员条件

　　招聘对象：符合岗位要求的应届毕业生和社会人员。

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件

　　1、遵纪守法，具有良好的思想品德和职业道德素质;

　　2、具有适应岗位要求的身体条件;

　　3、具备招聘岗位所规定的其他条件;

　　4、应聘人员须自觉遵守集团公司关于任职回避的相关规定并主动回避，同时须承担因未主动回避所带来的的一切后果。

　　(二)具有下列情形之一者不得报名

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　2、曾被开除公职的;

　　3、现役军人;

　　4、在读的非应届毕业生。

　　2、招聘岗位及条件

　　(一)护理岗位6名

　　1、年龄要求30岁及以下(具有三甲医院工作经验年龄可适当放宽，年龄计算以报名截止日期为准)身体健康，品行端正;

　　2、医学院校大专及以上学历护理学专业毕业;

　　3、持有效执业注册证书或资格证证书(因疫情原因无法参加取证考试的2021、2022年应届毕业生，可放宽条件并签订两年内取证协议书，两年内未取得本岗位有效职业证书或资格证证书人员将解除劳动合同);

　　4、熟悉本岗护理工作常规工作，仪器设备的使用、维护等，具有二甲及以上医院工作经验者优先(须出具社保证明);

　　5、在职期间历年考核合格，无违规和严重不良事件发生人员;

　　6、能适应倒班工作。

　　(二)检验岗位4名

　　1、年龄要求30岁及以下(具有三甲医院工作经验年龄可适当放宽，年龄计算以报名截止日期为准，身体健康，品行端正;

　　2、医学院校大专及以上学历医学检验相关专业毕业，有PCR上岗证人员优先;

　　3、持有效执业注册证书或资格证证书(因疫情原因无法参加取证考试的2021、2022年应届毕业生，可放宽条件并签订两年内取证协议书，两年内未取得本岗位有效职业证书或资格证证书人员将解除劳动合同);

　　4、熟悉本岗医技工作常规工作，仪器设备的使用、维护等，具有二甲及以上医院工作经验者优先(须出具社保证明);

　　5、在职期间历年考核合格，无违规和严重不良事件发生人员;

　　6、能适应倒班工作。

　　3、报名及资格审查

　　1、报名时间：2022年7月7日至2022年7月13日(17:00)

　　2、请下载报名表填写后与相关资质以附件形式发送至电子邮箱(邮件标题：岗位名称+姓名)。

　　电子邮箱：cnthrpaiqian@163.com

　　学历请在学信网下载《教育部学历证书电子注册备案表》。

　　3、资格审查与报名同时开始，应聘人员须自觉遵守天津港集团公司关于任职回避的相关规定并主动回避，同时须承担因未主动回避所带来的的一切后果，并且下载附件2《应聘人员近亲属任职情况申报表》、附件3《无违法犯罪个人书》。

　　本次招聘报名时，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。

　　4、笔试

　　1、笔试考生：以邮件通知为准，报名人数过多时按报名条件综合选取笔试考生。

　　2、笔试内容：笔试科目为专业科目，主要内容为学科专业知识，笔试试卷满分为100分。

　　3、笔试时间、地点：2022年7月14日(周四)下午14:00-15:40，地点在天津港口医院门诊楼五楼会议室。

　　4、笔试考生应符合防疫标准(间隔一米距离，全程戴口罩，并且提供健康码、行程码及14天之内的个人健康信息，见附件4《2022年招聘工作健康监测信息台账)。

　　5、参加笔试人员要求必须携带二代有效身份证原件，签字的附件2《应聘人员近亲属任职情况申报表》、附件3《无违法犯罪个人书》，缺少证件的报考人员不得参加考试。

　　5、面试

　　1、面试考生：参加面试考生请以邮件通知为准。

　　2、面试内容：面试为结构化面谈即自我介绍和评委提问。面试成绩满分100分。

　　3、面试时间、地点：2022年7月15日(周五)下午14:00(如有特殊情况面试另行通知，具体以邮件通知为准)，地点在天津港口医院门诊楼五楼会议室。

　　参加面试时，必须同时携带准考证和身份证，学历证等相关资格证件。

　　4、面试评分：面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入考察、体检对象。

　　5、考试总成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%。具体为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(总成绩保留2位小数)。面试结束后，总成绩由高分到低分排序，确定进入体检人员名单。

　　6、体检、考察

　　1、体检：进入体检人员须在规定时间内到指定医院进行体检。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补参加体检。

　　2、考察：拟聘人员办理入职手续前由天津人力资源开发服务中心负责对其学历、证件，有无违法违纪进行审核。对提供虚假证件者，取消录用资格。验证费用由拟录用人员担负。

　　7、公示

　　拟聘用人员名单将在中天人力网站进行公示。公示期为5个工作日。

　　中天人力资源网：www.cnthr.com

　　8、录用

　　本次招聘人员为劳务派遣制形式用工。由天津人力资源开发服务中心与录用人员签订劳动合同。

　　咨询电话：26215551赵老师

　　相关表格请扫描二维码下载附件。

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