人道大圣-2019中国银行中银消费金融有限公司校园招聘公告【10人】

副标题:2019中国银行中银消费金融有限公司校园招聘公告【10人】

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【#银行招聘# 导语】2019中国银行中银消费金融有限公司校园招聘10人,登陆银行网站进行报名,©文档大全网现将招聘公告原文发布如下:
  中银消费金融有限公司(简称“中银消费金融”)成立于2010年6月,是经中国银监会获准建立的全国首批消费金融公司之一,是中国银行的附属机构,也是上海第一家消费金融公司。总部设于上海,在全国27个省市自治区(含直辖市)设有一级区域中心,普惠金融服务遍及全国。

  公司2015年实现增资扩股,公司由中国银行、百联集团、上海陆家嘴金融发展有限公司、中银信用卡(香港))、深圳博德创新、北京红杉盛远共同投资8.89亿元组建,由中国银行控股。公司将为员工创造更多的发展机会,并将提供良好薪酬福利保障。让员工在工作中不断提升自我价值,通过团队协作相互促进,共同前进。

  业务范围遍及全国。

  至2017年底,公司已在全国范围已经设立:上海、北京、江西、广东、浙江、江苏、苏州、安徽、湖北、重庆、四川、贵州、云南、山东、河北、内蒙古、河南、陕西、湖南、广西、辽宁、海南、天津、福建、深圳、吉林、山西等区域。

  企业荣誉

  2017年荣获

  《华夏时报第十一届金蝉奖》2017年度消费金融公司

  《第一财经中国企业社会责任榜》优秀实践奖

  《第一财经金融价值榜》行业影响力消费金融公司

  《中国消费金融年会》消费金融行业领军奖

  《IFPI决策者峰会》消费金融卓越贡献奖

  《新闻晨报》年度消费金融公司品牌

  《中国消费金融暨移动支付创新峰会》中国消费金融诚信企业

  《中国消费金融暨科技创新大会》消费金融行业领袖奖

  《中央国债登记结算有限责任公司》优秀金融债发行人

  公司网站:www.boccfc.cn

  一、招聘安排

  招聘计划:10人

  二、招聘岗位

  (一)贷后管理岗

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1.全日制硕士(含)及以上学历(经济、金融专业背景优先)

  2.能熟练使用常用办公软件,具有良好的数据分析能力;

  3.具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、问题分析与解决能力;

  4.性格开朗,责任心强,有团队意识,抗压能力强;

  5.品行端正,身体健康,无重大疾病,无不良行为记录。

  岗位职责:

  1.协同区域中心贷后管理工作,根据总部贷后管理要求,监控贷后资产质量、信息安全情况及声誉风险情况;

  2.协助总部贷后条线管理政策的执行跟踪;

  3.协助区域中心外包催收(诉讼)合作机构管理;

  4.反欺诈管理(含风险提示、放款客户抽检结果、运营回访异常等);

  5.完成上级交办的其他任务。

  (二)数据管理岗

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1.全日制硕士及以上学历、计算机、统计、数学、工业工程、经济管理等相关专业者优先;

  2.工作认真、负责,有较强的沟通、应变、团队合作能力及良好的心理素质;

  3.熟练操作办公软件;

  4.对数据建模、数据管理、流程管理、系统功能测试有初步认识者优先;

  5.身体健康,无重大疾病,无不良行为记录。

  岗位职责:

  1.协助做好运营业务关键指标报表的产出,确保数据准确;

  2.通过数据分析工具,支持运营条线数据需求;

  3.能够基于数据分析得到有价值的信息,为运营决策提供数据支持。

  4.协助运营工序操作分析,协助做好优化,推进精益生产;

  5.协助公司运营流程的系统化需求和测试跟进。

  (三)系统开发工程师

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1、熟练运用java语言进行开发,有一定的实际项目开发经验。

  2、熟练使用Linux系统常用命令

  3、至少有以下一种开发语言达到精通水准:COBOL,JAVA

  4、确保符合部门和公司的行事标准和职业规范

  5、全日制硕士(含)以上学历,211,985学校优先

  岗位职责:

  1、负责新系统的开发

  2、负责已上线系统的扩展、优化和维护

  3、将其他部门的需求整理成文档

  4、修复系统BUG

  5、确保符合部门和公司的行事标准和职业规范

  6、完成领导和管理团队交予的其他工作。

  (四)网络安全工程师

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1.全日制硕士(含)以上学历,211,985学校优先

  2.熟练使用Linux系统常用命令

  3.至少有以下一种开发语言达到精通水准:COBOL,JAVA

  4.处理日常发生的网络安全相关问题

  5.工作认真、负责,有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质

  岗位职责:

  1、负责公司信息安全技术架构体系的规划、建设、维护和优化;涉及到机房管理,设备故障处理,ISP接入情况对接。

  2、负责网络设备数据资料的实时更新,包括网络设备及相关说明使用文档,配置管理文件,网络路由表,业务系统网络拓扑图,物理拓扑图,机柜图,交换机端口使用表。

  3、负责网络设备的安装调试;系统集成方案编写设计、实施和项目管理及验收工作;

  4、负责定期进行机房网络设备和主机的硬件巡检,并提交巡检报告。

  5、负责网络系统的紧急故障响应及分析网络基础设施的运行状况,独立进行网络故障、疑难问题的解决,确保网络系统安全正常运行;

  6、完成领导和管理团队交予的其他工作。

  (五)系统维护工程师

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1.全日制硕士(含)以上学历,211,985学校优先

  2.至少有以下一种开发语言达到精通水准:COBOL,JAVA

  3.参与系统维护设计与评估工作;

  4.处理日常发生的系统安全相关问题

  5.工作认真、负责,有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质

  岗位职责:

  1、依据公司、部门发展规划,配合总监编制IT基础架构发展战略和规划。

  2、基于发展战略制定IT基础架构与信息系统的具体实施计划;

  3、协助部门总监制定信息系统的管理体系和制度,完善信息系统的管理和运维,降低信息系统的运维风险和成本;

  4、负责IT基础架构设备与信息系统的日常建设工作。

  5、负责IT系统的日常运维管理工作;

  6、负责IT系统的持续改进与优化工作;

  7、负责外部资源的协调与管理;

  8、配合公司和其他部门的日常工作开展。

  (六)风险建模岗

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1、男性优先考虑;

  2、全日制硕士及以上学历,统计、数学、计算机、保险精算等相关专业为佳;

  3、熟练使用R或python等语言,熟悉常用的机器学习算法;

  4、熟练使用统计工具,具有较强的统计分析和数量建模能力,有金融领域风险建模经验为佳;

  5、良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果;

  6、工作认真、负责,有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质;

  7、思路敏捷,有较强的文字表达能力、沟通能力和调研分析能力,能熟练操作办公软件;

  8、身体健康,无重大疾病,无不良行为记录。

  岗位职责:

  1、基于业务目标,开发各类评分模型,包括申请评分,行为评分,催收评分等;

  2、配合模型的上线,测试及后续验证工作;

  3、对现有模型作定期监控,确保模型的有效性及稳定性;

  4、验证内部及外部评分效果,配合业务方制定评分模型的应用策略;

  5、不断学习、探索及应用各类机器学习算法提升模型的精准度;

  6、上级交办的其他工作任务。

  (七)数量分析岗

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1、男性优先考虑;

  2、全日制硕士及以上学历,统计、数学、计算机、保险精算等相关专业为佳;

  3、熟练使用R或python等语言,熟练使用模式识别的各类算法;

  4、熟练使用统计工具,具有较强的统计分析和数量建模能力,有金融领域数量分析工作经验为佳;

  5、良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果;

  6、工作认真、负责,有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质;

  7、思路敏捷,有较强的文字表达能力、沟通能力和调研分析能力,能熟练操作办公软件;

  8、身体健康,无重大疾病,无不良行为记录。

  岗位职责:

  1、对风险各环节相关数据进行统计、分析与挖掘;

  2、配合业务单位对政策等各项风险策略有效性进行数量分析;

  3、在数据分析和充分调研基础上,评估和研究贷款授信政策,制定和调整授信策略,控制信贷风险,提高信贷盈利能力;

  5、开发并持续完善公司各项业务数据的统计分析模型,确保其准确性、实用性及可衡量性;

  6、基于历史数据对我司贷款的资产质量包括但不限于不良率、拨备、风险成本进行测算;

  7、上级交办的其他工作任务。

  (八)风险政策岗

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1、全日制硕士及以上学历,经济、金融、数学、统计等相关专业为佳;

  2、熟悉个人信贷或信用卡风险管理流程,有风险政策管理经验为佳;

  3、能够运用简单的数量分析工具和数量分析结果进行分析与预测,具有熟练数据分析解读经验;

  4、工作认真、负责,有较强的沟通、应变能力、团队合作能力及良好的心理素质;

  5、思路敏捷,有较强的文字表达能力、沟通能力和调研分析能力,能熟练操作办公软件;

  6、身体健康,无重大疾病,无不良行为记录。

  岗位职责:

  1、在数据分析和充分调研基础上,评估、研究和起草贷款授信政策,制定和调整授信策略,控制信贷风险,提高信贷盈利能力;

  2、对所负责产品或区域信贷风险进行综合评估和管理,通过调整管控措施达到公司风险运营目标;

  3、参与公司信贷产品研发和日常管理,制定相关授信政策和策略,从风险角度提供管控建议与措施;

  4、与市场销售部、各区域中心、运营服务部等相关部门沟通协调与培训,督促授信政策的落实与严格执行;

  5、进行市场调研与同业研究,熟悉掌握同业产品和授信政策情况,并对公司风险政策提供有益的建议;

  6、上级交办的其他工作任务。

  (九)项目管理岗

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1、统招全日制硕士(含)以上学历

  2、责任感强,工作热情,掌握互联网最新热点,具有一定创新能力

  3、逻辑思维强,善于分析用户需求,对数字和数据分析敏感

  4、知识面广,思维活跃,工作主动,能承受较大的工作压力

  5、具备优秀沟通能力和团队协作精神

  岗位职责:

  1、负责做好产品的日常统计,分析调研和后评价总结,做好产品制度建设,优化产品操作流程,完善产品点线面谱系,做好产品文档管理,做好产品准入退出管理等全生命周期管理,联动有关部门做好产品的风险、质量和效益管理;

  2、协助平台进行需求管理,根据产品需求管理,具体做好产品设计,包括规格设计、功能设计、交互设计、视觉设计等,确保规格和功能的金融属性,交互和视觉的用户体验

  3、协助做好线上产品的PMO管理、督办等事项,不断提高产品开发效率;

  4、协助召开产品评审会,并对上报产品需求的研发必要性、风险可行性等进行研究并分析,保障产品工作合规高效进行,实现资源利用化;

  5、日常做好产品需求搜集、分析与评审,做好产品功能、交互及视觉设计,配合做好产品开发、测试交付及上线,组织做好产品推广,后评价及持续迭代等;

  6、负责平台数据报表体系建设及优化,通过数据分析,对相关流程提出优化建议或需求;

  7、完成上级交办的其他工作事项。

  (十)客户关系管理与分析

  任职要求:

  在《中国银行股份有限公司2018年校园招聘条件》基础上,满足:

  1、统计学、数学、计算机等相关专业全日制硕士(含)以上学历

  2、具备数据敏感性,有较强的业务沟通能力和优秀的逻辑思维能力,熟悉数据收集、数据分析、数据建模和数据挖掘方法;

  4、掌握Java、Python、R等开发工具,掌握SPSS、SAS、Excel等统计分析工具优先;

  5、具有团队协作意识、工作认真、吃苦耐劳,有较强的学习能力和意愿,有责任心。

  岗位职责:

  1、基于海量客户数据,建立、评估、持续优化数据模型,如客户画像、价值预测等。

  2、主导消费者画像的设计,站在业务的角度设计消费者画像体系,把控消费者画像的建设方向,设计和构建基于消费者行为特征的平台化画像服务能力。

  3、针对客户数据进行分析,包括并不限于用户价值、流失、生态、活动分析、消费者画像分析、行为分析,为渠道规划、运营决策、产品方向提供数据支持;

  4、通过专业分析,对客户行为数据进行展开识别,为产品定位、业务策略等提供数据支持;

  5、构建并完善消费者运营数据分析体系,负责数据的提取整理,制作和数据报告撰写;

  6、上级交办的其他工作任务。

  三、报名方式

  应聘者自即日起,可登录中国银行校园招聘网站查询相关信息,在线注册并填写个人信息后,选择相应机构的岗位进行在线报名(同一家一级机构仅能申请1个岗位,每人最多可申请4个岗位)。

  报名截止时间为北京时间2018年10月16日24点。

  四、注意事项

  (一)请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实性;如与事实不符,中国银行有权取消其应聘资格。

  (二)各机构的招聘岗位、应聘条件存在一定差异,部分机构(如港澳台及海外机构)对应聘者范围有专门要求,请应聘者根据本人情况申报,避免无效申请。

  (三)中国银行将在10月下旬组织统一笔试,具体安排将通过电子邮件或95566短信等方式通知本人。

  (四)招聘过程中,中国银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、电子邮件等)与本人联系,请确保准确填写并保持通讯畅通。

  (五)中国银行未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。在校园招聘过程中,中国银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

  (六)中国银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

  (七)了解更多招聘信息及动态,敬请关注“中国银行人才招聘”微信公众号。
报名入口

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